Fast Track to Leadership Trainee

Fast Track to Leadership Trainee

Trainee 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Picnic

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle dich in zwei Jahren zum Operations Manager und übernimm Verantwortung für Teams und Projekte.
  • Unternehmen: Picnic, ein innovatives Unternehmen mit einer Kultur des Wachstums und der Eigenverantwortung.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, kostenlose Mahlzeiten, Firmenwagen und Zugang zu exklusiven Rabatten.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten durch Workshops und Bootcamps sowie ein starkes Teamgefühl.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und erlebe echten Einfluss in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Masterstudium in Logistik oder verwandten Bereichen und erste praktische Erfahrungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Kurz und knapp: Du stehst kurz vor deinem Masterabschluss und willst als Graduate mehr als nur einen klassischen Berufseinstieg? Du suchst Verantwortung, Tempo und echte Wirkung in deinem Alltag? Als Fast Track to Leadership Trainee im Bereich Supply Chain und Operations startest du bei Picnic durch: In nur zwei Jahren entwickelst du dich vom Graduate in die Führungsposition als Operations Manager und übernimmst die Verantwortung für Teams, Prozesse und strategische Projekte entlang unserer Supply Chain im Fulfillment. Hands-on, datengetrieben und mit echtem Impact.

Das erwartet dich

  • Jahr 1: Operative Grundlagen & Leadership als Operations Supervisor
    • Onboarding & Einstieg: Du startest mit einem strukturierten Onboarding, baust dir ein starkes Netzwerk auf und lernst unser Fulfillment Center (FC) von Grund auf kennen.
    • Schichtleitung im FC: An ca. 3-4 Tagen pro Woche übernimmst du als Operations Supervisor die Verantwortung einer Schicht. Du planst, koordinierst und führst dein Team - und erlebst vom ersten Tag an, wie operative Entscheidungen direkten Einfluss auf unsere Teams und Performance haben.
    • Führung & Coaching: Durch Mentoring, Trainings zu Leadership, Feedback und Motivation lernst du, wie du Menschen entwickelst, Klarheit schaffst und herausfordernde Situationen meisterst.
    • Eigene Projekte mit Impact: Du identifizierst Optimierungspotenziale im operativen Alltag und setzt an deinen 1-2 Projekttagen eigenständig Verbesserungsprojekte um, die Produktivität steigern, Prozesse vereinfachen und Engpässe nachhaltig lösen.
  • Jahr 2: Führung mit Wirkung über Standorte hinweg als Operations Manager
    • (Inter)nationale Perspektive: Ergreife die Chance und bring dein Wissen an anderen Picnic Standorten - national oder international - oder lerne eine andere Abteilung entlang unserer Supply Chain kennen. Du übernimmst Verantwortung in einem neuen Umfeld mit neuen Teams und wächst über dich hinaus.
    • Fokus auf Projekte: Neben deinen ca. 1-2 Schichttagen pro Woche arbeitest du an ca. 3-4 Tagen an standortübergreifenden Initiativen, z.B. bei der Optimierung unserer Bestellprozesse oder bei der Unterstützung neuer (automatisierter) FCs. Mit deinem operativen Know-How und deinem analytischen Blick hebst du unsere Supply Chain auf das nächste Level.

Das bringst du mit

  • Ein (bald) abgeschlossenes Masterstudium in Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Masterstudiengang.
  • Erste praktische Erfahrungen im Supply-Chain-Umfeld (z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten).
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
  • Freude daran, als Trainee direkt Verantwortung für ein Team zu übernehmen und Menschen zu motivieren und entwickeln.
  • Du setzt Ideen mit deiner Hands-on-Mentalität in erfolgreiche Projekte um und gehst als Vorbild voran.
  • Ein starkes Zahlenverständnis und die Fähigkeit, Probleme frühzeitig zu erkennen.
  • Flexibilität und Begeisterung für eine Rolle, die sowohl im Büro als auch im operativen Lagerumfeld stattfindet, inklusive Schichtarbeit.

Darauf kannst du dich freuen

  • Starte durch - mit uns: Werde Teil unseres internationalen Teams in einem Umfeld, das echtes Wachstum und eine „Act like an Owner“-Mentalität fördert. Bei uns hast du die Chance, Projekte eigenverantwortlich voranzutreiben, neue Ideen zu testen und direkt miterleben zu können, wie deine Arbeit in unserem schnell wachsenden Unternehmen Wirkung zeigt.
  • Nachhaltigkeit als Kern: Werde Teil der Revolution. Du trägst zu einer grüneren Zukunft bei – durch unsere 100 % elektrische Flotte und eine Lieferkette, die Lebensmittelverschwendung reduziert.
  • Die Basics: Wir stellen dir alles für deinen Erfolg bereit – inklusive Laptop und Handy sowie Zugang zu exklusiven Mitarbeiter-Rabatten (Corporate Benefits) für Reisen, Technik und vieles mehr.
  • Zeit zum Auftanken: Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr (bei einer 40-Stunden-Woche) sorgst du für den perfekten Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung.
  • Verpflegung für Gewinner: Wir kümmern uns um dich. Genieße jeden Tag ein frisches, kostenloses Frühstück und Mittag- oder Abendessen in unserem Fulfilment Center, dazu gibt es reichlich Snacks, Getränke und Obst für den Energiekick zwischendurch.
  • Unvergessliche Momente: Wir sind mehr als nur ein Team. Von unserem legendären jährlichen Ski-Trip über Weihnachtsfeiern bis hin zu Auftritten unserer eigenen Picnic-Band: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam.
  • Wohlbefinden & Gleichgewicht: Wir bieten dir professionelle Unterstützung für deine mentale Gesundheit mit OpenUp.
  • Individuelle Mobilität: Du erhältst einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) und kannst zusätzlich unser „Lease-a-Bike“-Programm nutzen.
  • Lebensmittelretter: Hol dir unsere exklusiven "Too-Good-To-Go"-Tüten und rette leckere Lebensmittel – nur für unsere Mitarbeitenden!
  • Lerne & wachse: Profitiere von internen Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Workshops und intensive Bootcamps, um deine Skills ständig zu erweitern.

Bist du neugierig?

Fast Track to Leadership Trainee Arbeitgeber: Picnic

Picnic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Fast Track to Leadership Trainee die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu wachsen. Mit einer starken Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung und Innovation fördert, profitierst du von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, einem attraktiven Vergütungspaket und einem einzigartigen Teamgeist, der durch gemeinsame Erlebnisse und regelmäßige Teamevents gestärkt wird. Zudem setzt Picnic auf Nachhaltigkeit und bietet dir zahlreiche Benefits wie kostenlose Verpflegung, flexible Mobilitätslösungen und Unterstützung für deine mentale Gesundheit.

Picnic

Kontaktdaten:

Picnic Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fast Track to Leadership Trainee erhalten könnten

Netzwerk aufbauen

Nutze jede Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen! Ob bei Messen, Workshops oder Online-Events – sprich mit Leuten aus der Branche und zeig Interesse an ihren Erfahrungen. Ein starkes Netzwerk kann dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.

Vorbereitung auf Interviews

Mach dich fit für Vorstellungsgespräche! Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die Branche. Übe typische Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. So kommst du selbstbewusst rüber!

Praktische Erfahrungen sammeln

Wenn du noch keine praktischen Erfahrungen hast, schnapp dir ein Praktikum oder eine Werkstudentenstelle! Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch wertvolle Einblicke in die Arbeitswelt und hilft dir, deine Skills weiterzuentwickeln.

Bewerbung über unsere Website

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam durchzustarten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fast Track to Leadership Trainee mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Führungskompetenz
Teamkoordination
Projektmanagement
Prozessoptimierung
Zahlenverständnis
Hands-on-Mentalität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Charakter in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, um deine Erfahrungen zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen bleibenden Eindruck!

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst und professionell bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Picnic vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Picnic. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zu den Werten des Unternehmens passt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du Führungsqualitäten oder Problemlösungsfähigkeiten gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Operations Supervisor zu untermauern.

Stelle Fragen zur Rolle und zum Team

Zeige dein Interesse, indem du Fragen stellst, die über die Stellenbeschreibung hinausgehen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate. Das zeigt, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernehmen möchtest.

Präsentiere deine Hands-on-Mentalität

Betone deine Bereitschaft, direkt ins Geschehen einzutauchen und praktische Lösungen zu finden. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Probleme angegangen bist und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das passt perfekt zur dynamischen Umgebung bei Picnic.