Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe dein Team zum Erfolg und gestalte aktiv unseren neuen Hub in Erding.
- Arbeitgeber: Picnic, ein innovatives Unternehmen in der Logistik mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, kostenlose Snacks, Laptop, Handy und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Entwickle deine Skills durch Workshops und Bootcamps in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer nachhaltigen Revolution und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Logistik, erste Führungserfahrung und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du liebst die tägliche Abwechslung, siehst dich als (zukünftige) Führungskraft, um dein Team zum Erfolg zu führen, und bist bereit für eine neue Herausforderung in der Logistik? Dann bist du bei Picnic genau richtig! Denn wir suchen nach einer Teamleitung für unseren Last Mile Standort (Hub) in Erding. Die Hubs werden mit unseren bereits kommissionierten Waren aus dem Zentrallager (FC) beliefert und sind als Verteilzentrum unsere letzte Station, bevor die Einkäufe beim Kunden auf dem Küchentisch landen. Sei von Anfang an dabei: Unser Hub in Erding hat gerade erst Mitte März eröffnet – du hast also die Chance, den Standort aktiv mitzugestalten und zu prägen.
Das erwartet dich:
- Teamführung: Stelle dein Team ein und coache es zum Erfolg. Du kannst auch tolle Events planen, um den Zusammenhalt weiter zu stärken.
- Entwicklung zur Führungskraft: Du managst nicht nur die Schichtpläne, sondern übernimmst die Einarbeitung und Entwicklung der Runner (Fahrer) in einem unserer Hubs, und sorgst so dafür, dass alles rund läuft.
- Liefermanagement: Du übernimmst die Verantwortung, wenn die Lkw mit frischen Waren ankommen, und sorgst dafür, dass alles passt! Und wenn etwas fehlt, organisierst du blitzschnell Nachlieferungen – du behältst immer den Überblick.
- Prozessmanagement: Du hältst den Betrieb am Laufen und garantierst, dass alles sicher und wie am Schnürchen läuft, ganz nach unserem Motto: “Safety First”.
- Teamwork: Im engen Austausch mit dem Customer-Success Team, unserem Zentrallager (FC) und anderen Hubs machst du unsere Kunden glücklich.
- Pünktliche Abfahrten: Dank dir sind unsere Fahrer immer pünktlich unterwegs zu unseren Kunden, damit wir unser versprochenes Zeitfenster einhalten können.
- Bringe deine Ideen ein: Von der Koordination der Reparatur unserer Elektrofahrzeuge über die Gestaltung des Hub Layouts bis hin zur Rekrutierung unserer Runner - deine Ideen tragen dazu bei, dass wir gemeinsam weiter wachsen können.
Das bringst du mit:
- Ein Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung in der Logistik, dem Einzelhandel oder in ähnlichen Bereichen.
- Erste Erfahrungen in der Führung von Teams - entweder im Beruf oder du hast bereits ein anderes Erfolgsteam gecoached.
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Du bist im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B.
- Gute kommunikative Fähigkeiten und ein selbstbewusstes Auftreten.
- Du magst es, Entscheidungen auf Grundlage von Zahlen und Fakten zu treffen.
Darauf kannst du dich freuen:
- Starte durch - mit uns: Werde Teil unseres internationalen Teams in einem Umfeld, das echtes Wachstum und eine „Act like an Owner“-Mentalität fördert.
- Nachhaltigkeit als Kern: Werde Teil der Revolution. Du trägst zu einer grüneren Zukunft bei – durch unsere 100 % elektrische Flotte und eine Lieferkette, die Lebensmittelverschwendung reduziert.
- Die Basics: Wir stellen dir alles für deinen Erfolg bereit – inklusive Laptop und Handy sowie Zugang zu exklusiven Mitarbeiter-Rabatten (Corporate Benefits) für Reisen, Technik und vieles mehr.
- Zeit zum Auftanken: Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr (bei einer 40-Stunden-Woche) sorgst du für den perfekten Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung.
- Verpflegung für Gewinner: Wir kümmern uns um dich. In unseren Hubs steht dir jederzeit ein gut gefüllter Kühlschrank mit frischen Snacks, Getränken und Obst zur Verfügung.
- Unvergessliche Momente: Wir sind mehr als nur ein Team. Von unserem legendären jährlichen Ski-Trip über Weihnachtsfeiern bis hin zu Auftritten unserer eigenen Picnic-Band: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam.
- Individuelle Mobilität: Du entscheidest, wie du zu uns kommst. Wir bieten dir ein „Lease-a-Bike“-Programm an. Für alle, die mit dem Auto kommen, stehen kostenlose Parkplätze direkt am Hub zur Verfügung.
- Lerne & wachse: Profitiere von internen Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Workshops und intensive Bootcamps, um deine Skills ständig zu erweitern.
Bereit für die Herausforderung? Dann bewirb dich, werde Teil des Picnic Teams und hilf uns dabei, zum besten Milchmann in Deutschland zu werden!
Graduate Teamleiter Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: Picnic
Kontaktperson:
Picnic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Graduate Teamleiter Logistik (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter Logistik bewirbst, schau dir den Hub in Erding an und sprich mit den Mitarbeitern vor Ort. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Rolle!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden im Unternehmen, der dir einen Einblick geben kann oder sogar eine Empfehlung aussprechen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Führungserfahrung und Teamarbeit konkret darstellen kannst. Denk an Beispiele, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und bekommst die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam wachsen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Graduate Teamleiter Logistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Logistik deutlich machen. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unserem Team identifizieren können.
Betone deine Führungserfahrung: Da du als Teamleiter arbeiten möchtest, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen in der Teamführung hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team zum Erfolg geführt hast!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Picnic vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Picnic. Zeige im Interview, dass du die 'Act like an Owner'-Mentalität verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Das hilft dir, dich als Teil des Teams zu präsentieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du ein Team erfolgreich geführt oder Herausforderungen gemeistert hast. Konkrete Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Teamführung und dem Zusammenhalt im Hub. Frage nach den aktuellen Herausforderungen und wie du dazu beitragen kannst, das Team zu stärken. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv mitzuwirken.
✨Zahlen und Fakten nutzen
Bereite dich darauf vor, Entscheidungen und Strategien anhand von Zahlen zu erläutern. Wenn du zeigst, dass du datenbasierte Entscheidungen treffen kannst, wird das deine Eignung für die Rolle als Teamleiter unterstreichen.