Business Compliance & Liaison Officer (contrat à durée limitée 18 mois)

Business Compliance & Liaison Officer (contrat à durée limitée 18 mois)

Genf Befristet 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
PICTET

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere Projekte und sorge für die Einhaltung von Vorschriften im Finanzsektor.
  • Unternehmen: FundPartner Solutions, ein führendes Unternehmen in der Fondsverwaltung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fondsverwaltung und arbeite mit Experten zusammen.
  • Qualifikationen: 5-10 Jahre Erfahrung im Finanzsektor und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

FundPartner Solutions propose une gamme complète de services d’administration de fonds et de création de fonds sur mesure. Ses équipes de spécialistes apportent leurs compétences en matière de domiciliation, d’enregistrement et de gouvernance de fonds, ainsi que de gestion des risques et de contrôle du respect des directives de placement.

En tant que Business Compliance & Operations Liaison Officer, vous serez responsable de la gestion et de la coordination des projets entre les diverses équipes de la société ainsi qu’avec les prestataires externes de type gestionnaires de fortune collective. Vous assurerez un support opérationnel de qualité, coordonnerez les flux d’information et veillerez à la conformité des processus liés à l’administration et à la gouvernance des fonds d’investissement de droit suisse. Ce rôle est essentiel pour garantir une efficience optimale et le respect des exigences réglementaires lors de la mise en place et du suivi de fonds d’investissements.

Votre rôle

  • Agir comme point de contact principal pour les équipes internes (juridique, compliance, risques, administration fonds) sur les aspects opérationnels et administratifs.
  • Gérer la coordination légale et opérationnelle des projets liés à la mise en place de nouveaux fonds ou mandats de gestion, en collaboration avec les départements internes et externes (gérants, autorité, audit, etc).
  • Coordonner et suivre les projets clients, en veillant à la collecte des documents, au respect des délais et à la bonne communication entre les parties prenantes pour assurer leur mise en œuvre.
  • Assurer la mise à jour, la gestion et la publication des données des fonds de placement dans les systèmes internes, ainsi que la production de rapports réglementaires et opérationnels.
  • Gérer la coordination et la préparation administrative des demandes provenant de diverses autorités (FINMA, AFC, etc) ainsi que des demandes d’audit interne et externe et participer aux activités et tâches liées à la gouvernance d’entreprise.
  • Soutenir opérationnellement les équipes dans le suivi et l’implémentation des documents et des contrats de la société et participer au processus clé de vérification nécessaires pour les divers processus de la société.
  • Participer à l’amélioration continue des processus, à l’optimisation des outils de travail et à la préparation de documents pour les clients et comités internes.

Votre profil

  • Solide expérience (5-10 ans) dans le secteur bancaire ou financier, avec formation supérieure (Bachelor ou équivalent).
  • Bonne connaissance des produits financiers et des processus opérationnels en environnement financier.
  • Maîtrise des réglementations suisses et internationales, avec curiosité et capacité à en comprendre les enjeux.
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais (l’allemand est un atout), avec de bonnes compétences en communication.
  • Maîtrise des outils MS Office et sens de l’organisation pour gérer plusieurs tâches en parallèle.
  • Esprit d’équipe, orientation client, rigueur, autonomie et capacité à résoudre des problèmes.
  • Domicile en Suisse requis.

Business Compliance & Liaison Officer (contrat à durée limitée 18 mois) Arbeitgeber: PICTET

FundPartner Solutions ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung fördert das Unternehmen die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und spannende Projekte im Bereich der Fondsverwaltung. Die Lage in der Schweiz ermöglicht es den Mitarbeitern, in einem stabilen und innovativen Finanzumfeld zu arbeiten, während sie gleichzeitig von attraktiven Sozialleistungen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance profitieren.

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Kontaktdaten:

PICTET Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Compliance & Liaison Officer (contrat à durée limitée 18 mois) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dich mit den richtigen Leuten zu vernetzen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass deine Bewerbung heraussticht!

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber wir sind hier, um dich zu unterstützen. Lass uns regelmäßig deine Fortschritte besprechen und Strategien anpassen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Compliance & Liaison Officer (contrat à durée limitée 18 mois) mit Bravour zu bestehen

Gestion de projets
Conformité réglementaire
Coordination opérationnelle
Communication
Analyse des données
Connaissance des produits financiers
Maîtrise des outils MS Office

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PICTET vorbereitet

Verstehe die Rolle in der Tiefe

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Business Compliance & Liaison Officer vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen erfolgreich warst.

Kenntnis der regulatorischen Rahmenbedingungen

Da die Rolle stark auf Compliance und regulatorische Anforderungen fokussiert ist, solltest du dir ein gutes Verständnis der relevanten Schweizer und internationalen Vorschriften aneignen. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und zeige, dass du die Fähigkeit hast, diese Vorschriften in die Praxis umzusetzen.

Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen

In dieser Position ist es wichtig, effektiv mit verschiedenen Teams und externen Partnern zu kommunizieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl mündlich als auch schriftlich. Bereite dich darauf vor, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und Kommunikation zu geben.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Herausforderungen im Unternehmen sind immer gut.