Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere die Reinigung und führe ein motiviertes Team in der Region Frankfurt (Oder).
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, Firmenfahrzeug und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in der Piepenbrock-Akademie.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Kundenzufriedenheit aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäudereinigung und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen – in der vierten Generation. Seit unserer Gründung 1913 zählen Kundennähe und Zuverlässigkeit zu unseren wichtigsten Prinzipien. Neben unserem Firmensitz in Osnabrück sind wir mit insgesamt 70 Niederlassungen und rund 800 Standorten ganz in der Nähe unserer Kunden. Bundesweit beschäftigen wir 26.800 Mitarbeiter aus über 120 Nationen. Unsere Mitarbeiter sollen sich bei uns wohlfühlen. Darum legen wir großen Wert auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine langfristige Partnerschaft.
Was Sie bei uns machen
- Sie organisieren die Reinigung in unseren Kundenobjekten im Großraum Frankfurt (Oder), Eisenhüttenstadt, Fürstenwalde und Strausberg.
- Sie führen unsere Servicekräfte und sind für die Arbeits- und Urlaubsplanerstellung verantwortlich.
- Sie setzen unsere Qualitätsstandards um, stehen in direktem Kontakt zu unseren Kunden und stellen dadurch die Kundenzufriedenheit sicher.
- Sie verantworten die Materialversorgung.
Was wir uns wünschen
- Sie sind in der Gebäudereinigung zuhause und haben Erfahrungen in der Mitarbeiterführung.
- Sie haben Freude am Umgang mit Menschen.
- Sie handeln selbstständig und eigenverantwortlich.
- Sie arbeiten strukturiert, kunden- und serviceorientiert.
- Sie sind gerne mit dem Auto unterwegs.
Was wir Ihnen bieten
- Ein erfolgreiches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
- Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit bei einem der größten Facility Management Dienstleister Deutschlands.
- Eine umfassende Einarbeitung.
- 30 Tage Urlaub.
- Die Möglichkeit nach Rücksprache mobil zu arbeiten.
- Spannende Aufgaben in denen Ihnen Verantwortung übertragen wird.
- Eine attraktive und vor allem leistungsgerechte Vergütung.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Piepenbrock-Akademie.
- Ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung.
- Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-/E-Bike-Leasing.
- Und zu guter Letzt ein schlagkräftiges Team, das sich auf Sie freut!
Ihre Ansprechpartnerin
Insa Rolfsen
Tel.: 0177 940 3087
Piepenbrock Unternehmensgruppe
Objektleiter (m/w/d) - Großraum Frankfurt (Oder), Eisenhüttenstadt, Fürstenwalde und Strausberg Arbeitgeber: Piepenbrock Dienstleistungen & Co. KG
Piepenbrock ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen bietet, sondern auch eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitsmodellen und einer attraktiven Vergütung sorgt Piepenbrock dafür, dass sich die Mitarbeiter wohlfühlen und ihre Talente entfalten können, während sie in einem engagierten Team arbeiten, das auf Zusammenarbeit und Kundenzufriedenheit setzt.
Kontaktdaten:
Piepenbrock Dienstleistungen & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Objektleiter (m/w/d) - Großraum Frankfurt (Oder), Eisenhüttenstadt, Fürstenwalde und Strausberg erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Objektleiter interessierst, zögere nicht, direkt bei Piepenbrock anzurufen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse. Das hinterlässt einen positiven Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Piepenbrock arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und eventuell sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von Piepenbrock und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Gebäudereinigung und Mitarbeiterführung am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und vielleicht sogar weitere interessante Positionen entdecken.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Objektleiter (m/w/d) - Großraum Frankfurt (Oder), Eisenhüttenstadt, Fürstenwalde und Strausberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Objektleiter passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Piepenbrock Dienstleistungen & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Piepenbrock verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Werte und die Dienstleistungen an. So kannst du im Gespräch gezielt auf die Prinzipien der Kundennähe und Zuverlässigkeit eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Organisation zeigen. Wenn du von deinen Erfolgen erzählst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Position viel Kontakt zu Kunden erfordert, ist es wichtig, dass du deine serviceorientierte Denkweise unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist und wie du deren Zufriedenheit sicherstellst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Einarbeitung zu erfahren.
