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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Insolvenzverwaltung und bewältige abwechslungsreiche Aufgaben.
- Arbeitgeber: Wir sind eine Rechtsanwaltskanzlei, die sich auf Insolvenzverwaltung spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Erlebe ein dynamisches Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Unternehmen und sichere Arbeitsplätze in herausfordernden Zeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an rechtlichen Themen und gute organisatorische Fähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Talente, die bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind eine hauptsächlich im Bereich der Insolvenzverwaltung tätige Rechtsanwaltskanzlei. Unser Fokus und eigener Anspruch liegt auf der Restrukturierung und Sanierung bzw. einer marktgerechten Neupositionierung von Unternehmen und insbesondere dem Erhalt von Arbeitsplätzen.
Hierzu müssen wir uns täglich neuen Herausforderungen stellen und um all die abwechslungsreichen Aufgaben noch besser . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Insolvenzassistenz/insolvenzsekretariat (m/w/d) Arbeitgeber: Piepenburg Rechtsanwälte
Kontaktperson:
Piepenburg Rechtsanwälte HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Insolvenzassistenz/insolvenzsekretariat (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der Insolvenzverwaltung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für die Branche hast und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Insolvenzbranche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die täglichen Herausforderungen in der Insolvenzassistenz zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten zu geben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich mit komplexen Herausforderungen umgegangen bist, und präsentiere diese im Gespräch.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unterstützung von Unternehmen in Krisensituationen. Erkläre, warum dir der Erhalt von Arbeitsplätzen wichtig ist und wie du dazu beitragen möchtest, positive Veränderungen herbeizuführen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Insolvenzassistenz/insolvenzsekretariat (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Kanzlei, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Website an, um mehr über ihre Schwerpunkte in der Insolvenzverwaltung und ihre Werte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Insolvenzverwaltung oder ähnliche Tätigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Insolvenzassistenz und deine Fähigkeiten zur Unterstützung der Kanzlei bei der Restrukturierung und Sanierung von Unternehmen darlegst.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Piepenburg Rechtsanwälte vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der Insolvenzverwaltung. Zeige, dass du ein Verständnis für die Bedeutung von Restrukturierung und Sanierung hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Herausforderungen umgegangen bist. Diese Beispiele sollten deine Problemlösungsfähigkeiten und deine Flexibilität verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Kanzlei großen Wert auf den Erhalt von Arbeitsplätzen legt, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamarbeit zu beantworten.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Kanzlei und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen der Position zu erfahren.
