Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle unsere Endpoint-Management-Plattform mit innovativen Technologien.
- Unternehmen: Rheinmetall AG, ein führendes Unternehmen in der Verteidigungsindustrie mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, gute Sozialleistungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und trage zur CO2-Neutralität bis 2035 bei.
- Qualifikationen: Erfahrung im Endpoint-Management und Kenntnisse in Microsoft Intune sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.
Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition.
Aufgaben
- Verwaltung und Weiterentwicklung der Endpoint‑Management‑Plattform (Microsoft Intune / Endpoint Manager)
- Erstellung und Pflege von Gerätekonfigurationen, Compliance‑Policies und Sicherheitsrichtlinien in Abstimmung mit unseren Provider-Vorgaben
- Bei der Paketierung, Verteilung und Aktualisierung von Anwendungen für den Provider
- Verwaltung von Windows Autopilot, Enrollment‑Prozessen und Zero‑Touch‑Provisioning
- Betreuung von Mobile Device Management (MDM) und Mobile Application Management (MAM)
- Analyse und Behebung von Endpoint‑Problemen, Performance‑Issues und Sicherheitswarnungen
- Implementierung von Conditional Access, BitLocker, Defender und weiteren Sicherheitsfeatures
- Zusammenarbeit mit IT‑Security, Netzwerk, Provider und Modern‑Workplace‑Teams
- Erstellung von Dokumentationen, Standards und Betriebsrichtlinien
- Unterstützung bei Rollouts, Modernisierungsprojekten und Lifecycle‑Management
Profil
- Ausbildung oder Studium im Bereich IT oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Endpoint‑Management, idealerweise mit Microsoft Intune
- Gute Kenntnisse in Windows 10/11, macOS, iOS und Android
- Erfahrung mit Autopilot, Compliance‑Policies, App Deployment und Conditional Access
- Verständnis von Microsoft 365, Azure AD, Defender und Zero‑Trust‑Konzepten
- Gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
Wir bieten
- Unterstützung der Work-Life-Balance mithilfe flexibler Arbeitszeitmodelle sowie mobilem Arbeiten, wo möglich und sinnvoll (bis zu 30%)
- Sehr gute Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Teilhabe am Unternehmenserfolg im Rahmen des Mitarbeiteraktienkaufprogramms
- Ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement
- Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten sowie standortbezogenen Benefits
- Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
- Beratung und Vermittlung von privaten Versicherungen (z.B.: Kfz, Hausrat, Reise, Rente & Vorsorge) für Rheinmetall-Mitarbeitende sowie deren Angehörige
Cloud Manager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Pierburg GmbH
Die Rheinmetall AG in Neuss ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch ein starkes Engagement für die Work-Life-Balance zeigt. Mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen, individueller Personalentwicklung durch die Rheinmetall-Academy und der Teilhabe am Unternehmenserfolg durch ein Mitarbeiteraktienkaufprogramm, fördert Rheinmetall eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die auf Nachhaltigkeit und Innovation ausgerichtet ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Cloud Manager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen bei Rheinmetall und zeig dein Interesse an der Cloud-Manager-Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends im Endpoint-Management und Microsoft Intune recherchierst. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Experte in deinem Bereich bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du Fragen zur Rolle oder zum Unternehmen hast, zögere nicht, diese während des Interviews zu stellen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position und dem Unternehmen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen direkt von der Quelle erhältst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cloud Manager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Cloud Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Endpoint-Management hervor. Wenn du mit Microsoft Intune gearbeitet hast, erzähl uns davon! Wir wollen wissen, was du kannst und wie du uns unterstützen kannst.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Unterlagen bei uns einzureichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pierburg GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Strategie von Rheinmetall, insbesondere über deren Fokus auf Nachhaltigkeit und CO2-Neutralität bis 2035. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Microsoft Intune, Endpoint-Management und den verschiedenen Betriebssystemen zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Analytisches Denken hervorheben
Da analytisches Denken eine wichtige Anforderung ist, solltest du im Interview konkrete Situationen schildern, in denen du Probleme analysiert und Lösungen gefunden hast. Das zeigt, dass du strukturiert und lösungsorientiert arbeitest.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Rheinmetall legt Wert auf Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit zeigen, und erläutere, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast.
