Country Legal & Compliance Counsel DACH in Freiburg im Breisgau

Laboratoires Pierre Fabre beschäftigt mehr als 10.000 Mitarbeiter in 41 Ländern. Die Produkte des Unternehmens sind in allen Bereichen des Gesundheitssektors zu finden, von verschreibungspflichtigen Medikamenten und rezeptfreien Arzneimitteln bis hin zu Dermokosmetik.

Wir suchen einen Country Legal & Compliance Counsel, der unser Group Legal Direction unterstützt und unsere Geschäftsabläufe in Deutschland, Österreich und der Schweiz begleitet. Als vertrauenswürdiger Geschäftspartner werden Sie die globale Rechtsstrategie lokal umsetzen, nachhaltiges Wachstum unterstützen, Innovationen schützen und die höchsten Standards der Geschäftsethik aufrechterhalten, indem Sie pragmatische, lösungsorientierte Beratung bieten.

Hauptverantwortlichkeiten

• Rechtsberatung und Unterstützung für das Management und die Geschäftsbereiche in Bezug auf Unternehmensführung, kommerzielle Abläufe, strategische Projekte, Compliance, Streitigkeiten und Rechtsrisiken.
• Rechtlicher Partner für die Landesorganisation, um die Einhaltung der geltenden Gesetze, Vorschriften, Gruppenrichtlinien und strategischen Ziele sicherzustellen.
• Bewertung und Management von Rechtsrisiken in Bezug auf strategische, komplexe, hochpreisige oder sensible Angelegenheiten, mit risikobasierten Empfehlungen.
• Entwurf, Überprüfung, Verhandlung und Verwaltung einer Vielzahl von kommerziellen und operativen Vereinbarungen.
• Identifizierung, Bewertung und Minderung von Rechtsrisiken, Eskalation wichtiger Themen an den Vorgesetzten.
• Management von Streitigkeiten und Rechtsangelegenheiten, Koordination mit der Group Legal Direction und externen Beratern.
• Unterstützung bei der Auswahl und dem Management externer Rechtsberater; Beitrag zum lokalen Rechtsbudgetmanagement.
• Überwachung rechtlicher Entwicklungen und Beratung des Unternehmens über deren Auswirkungen.
• Förderung des rechtlichen Bewusstseins durch Schulungen und Leitfäden in der gesamten Organisation.
• Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung der Rechtsabteilung, Harmonisierung von Praktiken und Werkzeugen.

Als Compliance Counsel:

• Unterstützung, Pflege und kontinuierliche Verbesserung des lokalen Ethik- und Compliance-Programms.
• Identifizierung, Bewertung und Überwachung von Compliance-Risiken; Entwicklung und Umsetzung von Korrekturmaßnahmen.
• Koordination mit wichtigen Interessengruppen (Recht, HR, Interne Revision, Internes Kontrollwesen, Risikomanagement, Gruppen-Compliance), um sicherzustellen, dass Compliance-Angelegenheiten angemessen bewertet, untersucht und gelöst werden.
• Leitung oder Koordination von Untersuchungen zu mutmaßlichen Verstößen gegen Gesetze, Vorschriften oder interne Richtlinien.
• Überwachung der Wirksamkeit des Compliance-Programms und Empfehlung von Verbesserungen.
• Entwicklung und Durchführung von Compliance-Kommunikationen, Sensibilisierungsinitiativen und Schulungsprogrammen.
• Regelmäßige Berichterstattung und strategische Beratung an das obere Management zu Compliance-Angelegenheiten.

Anforderungen

• Ein postgradualer Abschluss in Wirtschaftsrecht (entspricht einem Master 2-Abschluss oder dem deutschen Staatsexamen 2).
• Mindestens 4-7 Jahre Erfahrung in einer Rechtsabteilung und/oder in einer Kanzlei oder einem Unternehmen, idealerweise in den Bereichen Pharma oder Kosmetik.
• Kenntnisse im Bereich Gesundheits-Compliance und Wirtschaftsrecht (Wettbewerbsrecht, Antikorruption, Werbung, pharmazeutische Selbstregulierung, IP, Handelsrecht, Zivilrecht, Vertriebsrecht, Datenschutz).
• Nachgewiesene Erfahrung im Risikomanagement und in der Compliance.
• Starke Priorisierungs-, Organisations- und Entscheidungsfähigkeiten.
• Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten mit Stakeholdern.
• Fähigkeit, komplexe Angelegenheiten autonom und im Team zu bearbeiten.
• Solides Geschäftswissen und pragmatischer Problemlösungsansatz.
• Digitale Kompetenz und Projektmanagementfähigkeiten.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich; Kenntnisse in Französisch sind von Vorteil.

Vorteile

• Eine attraktive und sichere Rolle in einem zukunftsorientierten Pharmaunternehmen, das auf der Pierre Fabre Stiftung basiert.
• Zwei Tage Homeoffice pro Woche, wenn gewünscht.
• Ein attraktives Angebot an zusätzlichen Leistungen (Jobrad, eine Altersvorsorge, die über einen Arbeitgeberbeitrag von 15 % hinausgeht, Mitarbeitershop für unsere dermokosmetischen Produkte, kostenlose Hautscreenings usw.).
• Hochwertige Arbeitsausstattung, einschließlich höhenverstellbarer Schreibtische in einem Großraumbüro.
• Fortlaufende Unterstützung durch gezielte Coaching- und Schulungsprogramme.
• Ein dynamisches Team, in dem Vertrauen, Freude an der Arbeit und ein Gemeinschaftsgeist eine große Rolle spielen.

Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Quelle der Erfüllung, des sozialen Gleichgewichts und der Ergänzung für unsere Mitarbeiter ist, weshalb unsere Angebote ohne Einschränkung für alle offen sind.

Pierre Fabre Laboratories ist das zweitgrößte Dermokosmetikunternehmen der Welt und eines der führenden Pharmaunternehmen in Europa. Unser Portfolio im Bereich Dermokosmetik und Körperpflege umfasst internationale Marken wie Eau Thermale Avène, Ducray, Klorane, A-Derma, René Furterer, MêmeCosmetics, Darrow und Elgydium. Die medizinische Versorgung umfasst fünf Haupttherapiefelder: Onkologie, Dermatologie, seltene Krankheiten, Primärversorgung und Familiengesundheitsversorgung. Wenn Sie sich für Pierre Fabre Laboratories entscheiden, werden Sie Teil eines Unternehmens, in dem die menschliche Dimension entscheidend ist, in dem Exzellenz und Innovation geschätzt werden, innerhalb leidenschaftlicher Teams, die durch gemeinsame Werte verbunden sind und sich dafür einsetzen, die Grenzen der Wissenschaft zu überschreiten, um Gesundheit und Schönheit zum Wohle aller zu vereinen, denn jedes Mal, wenn wir uns um eine einzelne Person kümmern, verbessern wir die ganze Welt.