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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 70 Mitarbeitenden und entwickle die Serviceabteilung weiter.
- Arbeitgeber: Einer der innovativsten Flugzeughersteller weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Sozialleistungen und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Ingenieurwissenschaften und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit modernen Technologien und großartigen Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Flieg mit uns in die Zukunft und werde Teil des Teams bei einem der innovativsten Flugzeughersteller der Welt.
Responsibilities
- Führen und gezielt Weiterentwickeln der Serviceabteilung mit rund 70 Mitarbeitenden und klarer Ausrichtung auf operative Exzellenz
- Verantworten der vollständigen Wertschöpfung im Bereich Manufacturing Engineering
- Planung und Steuerung NC‐Programmierung sowie Beschaffung inklusive strategischer Anlagenprojekte
- Sicherstellen einer leistungsstarken bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit Produktion, Logistik und Engineering zur Steigerung der Gesamtperformance
- Initiieren und Implementieren von Optimierungen zur nachhaltigen Erhöhung von Effizienz, Qualität und Verfügbarkeit in sämtlichen Serviceprozessen
- Führen anspruchsvoller Verhandlungen mit internationalen Lieferanten mit Fokus auf Qualität, Kostenstabilität und Technologiepartnerschaften
- Beobachten relevanter Markt- und Technologietrends und Ableiten wirkungsvoller Weiterentwicklungsinitiativen für die Serviceorganisation
Qualifications
- Masterabschluss in Ingenieurwissenschaften oder gleichwertige Qualifikation
- Idealerweise Erfahrung in der Luftfahrt
- Mehrjährige Erfahrung im Produktionsumfeld und im Umgang mit internationalen Lieferanten
- Nachgewiesene Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
- Fundierte Kenntnisse in Leanmanagement, Automatisierung und Digitalisierung
- Erfahrung im Leiten hochkomplexer Projekte
- Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)
- Hohe Eigenverantwortung und strukturiertes Arbeiten in komplexen Aufgabenfeldern
Benefits
- Erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Sozialleistungen
- Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Unterstützung bei Mobilität und vergünstigte Verpflegungsangebote
- Grosszügige Ferien- und Freizeitregelungen
- Strukturiertes Onboarding
Mit unseren Stelleninseraten sprechen wir alle an und setzen uns für Diversität und Vielfalt im Unternehmen ein – wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.
Abteilungsleiter Services (a) Arbeitgeber: Pilatus Flugzeugwerke AG
Kontaktperson:
Pilatus Flugzeugwerke AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter Services (a)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Luftfahrtbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, die richtigen Türen zu öffnen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können dir helfen, deine Ansprache zu optimieren!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Lass uns gemeinsam deine Antworten auf häufige Fragen durchgehen, damit du selbstbewusst auftreten kannst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter Services (a)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Luftfahrt und deine Erfahrungen in der Branche durchscheinen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, was du wirklich drauf hast.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pilatus Flugzeugwerke AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Flugzeugherstellers verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Optimierung von Prozessen zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert darzustellen.
✨Kenntnisse über Leanmanagement und Digitalisierung
Da diese Themen für die Position wichtig sind, solltest du dich gut darauf vorbereiten. Sei bereit, über deine Erfahrungen in diesen Bereichen zu sprechen und wie du diese Kenntnisse in der Serviceabteilung anwenden würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die die Serviceabteilung derzeit hat, oder nach den zukünftigen Projekten, die geplant sind. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.