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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte ein inspirierendes Lernumfeld für Kinder und fördere ihre individuelle Entwicklung.
- Arbeitgeber: Inklusive Einrichtung, die Vielfalt feiert und kreative Pädagogik lebt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Fortbildungsmöglichkeiten, mehr freie Tage und Jobticket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbar und Begeisterung für inklusive Pädagogik.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Erzieher (m/w/d) Sternschnuppe
Möchtest du Teil einer inklusiven Einrichtung sein, die Vielfalt feiert und jeden Einzelnen in seiner Einzigartigkeit unterstützt? Dann bist du bei uns ganz genau richtig! In unserem Kindergarten „Sternschnuppe“ in Weinheim erwartet dich nicht nur eine herzliche Atmosphäre, sondern auch ein inspirierendes Umfeld, das inklusive Pädagogik lebt.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Erzieher (m/w/d), alternativ Heilerziehungspfleger, Jugend- u. Heimerzieher (m/w/d)
mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %.
Was uns auszeichnet
- Wir arbeiten inklusiv und fördern die individuellen Stärken jedes Kindes
- Ein breites Spektrum an hochwertigen Materialien und Spielangeboten
- Enge Zusammenarbeit mit dem örtlichen Sportverein
- Enge Zusammenarbeit mit dem kooperierenden Schulkindergarten
- Enge Zusammenarbeit mit der GUB (Gesellschaft für Umweltbildung)
- Ein Personalschlüssel, der eine intensive Betreuung und individuelle Förderung ermöglicht
- Eine Turnhalle für Sport- und Bewegungsangebote
Was wir uns von dir wünschen
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Jugend- und Heimerzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), o.ä.
- Begeisterung für inklusive Pädagogik und Vielfalt
- Kreativität und Einfallsreichtum bei der Gestaltung von Bildungsangeboten
- Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen
- Mitgestaltung eines inklusiven und inspirierenden Lernumfelds
- Förderung der individuellen Entwicklung jedes Kindes durch gezielte Angebote
- Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartner*innen
- Bereitschaft zu Schichtdienst innerhalb der Betreuungszeiten
- Fundierte Kenntnisse über die Entwicklung in den ersten sechs Lebensjahren
- Kenntnisse in der Umsetzung des Orientierungsplanes Baden-Württemberg
- Wertschätzung und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen im Umgang mit den uns anvertrauten Kindern und deren Bezugspersonen
- Begeisterung für eigenverantwortliches und kreatives Arbeiten und Mitwirkung bei Projekten
Was wir bieten
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Qualifizierte Fortbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen unseres eigenen Schulungs- und Fortbildungsprogramms
- Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag TVöD
- Mehr frei: Als Mitglied der Diakonie haben wir mehr freie Tage im Jahr, für die du keinen deiner 30 Urlaubstage (bei Vollzeit) einplanen musst (Gründonnerstag halber Tag, 24. Dezember ganzer Tag, 31. Dezember ganzer Tag).
- Zusatzversorgungskasse (EZVK): Als Einrichtung zahlen wir für dich in die betriebliche Altersversorgung ein.
- Zeitwertkonto: Zur flexiblen Gestaltung der eigenen Lebensarbeitszeit. Möglichkeit, Resturlaub, Mehrarbeitszeit oder Gehaltanteile zu sammeln, z.B. für eine Freistellung in Form eines Sabbatjahrs.
- Jobticket / Deutschlandticket: Die Monatskarte für den deutschlandweiten öffentlichen Nahverkehr wird von uns bezuschusst. Du kannst das Ticket für den Weg zur Arbeit und in der Freizeit nutzen. Mehr Infos dazu geben wir dir gerne im Gespräch.
- JobRad: JobRad bietet die Möglichkeit, ein individuelles Fahrrad über den Arbeitgeber im Rahmen einer Entgeltumwandlung zu leasen.
- Vermögenswirksame Leistungen: Geldleistungen, die von uns als Arbeitgeber direkt in deine Geldanlage fließen. Du entscheidest dabei selbst, in welcher Form.
Wenn du dich von dieser spannenden und vielfältigen Tätigkeit angesprochen fühlst, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Werde Teil unseres Teams und gestalte aktiv die Zukunft unserer kleinen Sternschnuppen mit!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bitte bewerbe dich mit den vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationsnachweise) über das Bewerbungsportal.
Bei Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung:
Anne Cetin
Personal & Recruiting
Telefon: 06201 5005-56
Mail: Personalabteilung@pilgerhaus.de
#J-18808-Ljbffr
Erzieher (m/w/d) Sternschnuppe Arbeitgeber: Pilgerhaus Weinheim
Kontaktperson:
Pilgerhaus Weinheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) Sternschnuppe
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Team in Verbindung zu setzen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Begeisterung für die inklusive Pädagogik zu zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Kreativität und Teamfähigkeit in der Arbeit mit Kindern unter Beweis stellen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung für die Stelle als Erzieher*in zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für inklusive Bildung! Sprich darüber, wie wichtig dir die individuelle Förderung jedes Kindes ist und welche Ideen du hast, um ein inspirierendes Lernumfeld zu schaffen. Das wird sicher gut ankommen!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. So bist du sicher, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) Sternschnuppe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Deine Leidenschaft für inklusive Pädagogik sollte klar rüberkommen!
Gestalte dein Anschreiben kreativ!: Nutze die Chance, deine Kreativität zu zeigen! Erzähl uns von deinen Ideen zur Gestaltung von Bildungsangeboten und wie du die Vielfalt in unserer Einrichtung fördern möchtest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Referenzen nicht vergessen!: Wenn du bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern hast, vergiss nicht, diese in deiner Bewerbung zu erwähnen. Referenzen oder Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit können uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pilgerhaus Weinheim vorbereitest
✨Verstehe die inklusive Pädagogik
Mach dich mit den Prinzipien der inklusiven Pädagogik vertraut. Überlege dir, wie du Vielfalt in deiner Arbeit fördern kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen mit.
✨Bereite kreative Ideen vor
Denke an kreative Bildungsangebote, die du in der Einrichtung umsetzen könntest. Zeige, dass du einfallsreich bist und bereit, neue Ansätze zu entwickeln, um die individuellen Stärken der Kinder zu fördern.
✨Teamarbeit betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen, Eltern und Kooperationspartnern ist und nenne Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Einrichtung und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit dem Sportverein oder zur Fortbildung sind immer gut!
