Sozialpädagoge Student (m/w/d) Nachtwache Inobhutnahme 6-13 Jährige
Sozialpädagoge Student (m/w/d) Nachtwache Inobhutnahme 6-13 Jährige

Sozialpädagoge Student (m/w/d) Nachtwache Inobhutnahme 6-13 Jährige

Düsseldorf Werkstudent Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Kinder nachts und sorge für ihre Sicherheit und Geborgenheit.
  • Arbeitgeber: Wir sind Experten in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften.
  • Mitarbeitervorteile: Monatliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Vorteile.
  • Warum dieser Job: Hilf Kindern in herausfordernden Situationen und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5. Semester in Sozialpädagogik oder verwandten Studiengängen erforderlich.
  • Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch das Team.

Das sind wir

Wir sind der Experte für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in allen Bereichen.
Unsere Mission ist es hierbei, dass sich unsere Entscheidungen positiv auf beide Parteien des Vermittlungsprozesses auswirken.

Wir möchten durch unseren Einsatz und unser Knowhow einen langfristigen Perfect Fit generieren. Darum legen wir unseren Fokus darauf, dass Kandidat und Unternehmen die gleichen Ziele verfolgen, denn nur so ist eine erfolgreiche Zusammenarbeit möglich.

Viele unserer Kunden suchen nach qualifizierten Fach- und Führungskräften und arbeiten dafür eng mit uns zusammen.
Als Bewerber profitierst Du von unserem Netzwerk und unserer langjährigen Branchenkenntnis, denn unsere Aufgabe ist es, Top-Kandidaten mit ansprechenden Vakanzen zusammen zu bringen. Dazu nutzen wir alle modernen Wege des Recruitings.

Sozialpädagoge Student (m/w/d) Nachtwache Inobhutnahme 6-13 Jährige

Einsatzort:Düsseldorf

Art(en) der Anstellung:Nachtarbeit, Vollzeit / Teilzeit, Wochenende

Arbeitszeit:19,5 Stunden pro Woche

Studentische Hilfskraft (m/w/d) Soziale Arbeit für die Nachtwache in einer Inobhutnahme-Gruppe in Düsseldorf

Bist du engagiert, einfühlsam und möchtest Kindern mit Behinderung in einer besonderen Nachtbetreuung Sicherheit und Geborgenheit geben?
Für eine neue Inobhutnahme-Gruppe, in der bis zu vier Kinder im Alter von 6 bis 13 Jahren mit Behinderung betreut werden, suchen wir dich als Nachtwache.

Als Personalvermittler bringen wir dich direkt mit dem Träger zusammen und unterstützen dich bei der Verwirklichung deiner beruflichen Ziele. Die Stelle ist unbefristet und kann mit 19,5 Stunden pro Woche besetzt werden.

Wenn du Freude daran hast, Kindern in herausfordernden Situationen nachts beizustehen und ihnen Sicherheit zu geben, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Das bieten wir

Du bekommst eine monatliche Bezahlung, die sich an den Richtlinien des AVR orientiert. Dazu kommen zusätzliche Zulagen und Jahressonderzahlungen, damit du gut abgesichert bist.

Für deine Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge (KZVK), bei der Du aktuell 5,6 % deines Bruttogehalts dazu bekommst.

Du hast 30 Tage Urlaub im Jahr, dazu zwei Regenerationstage, um neue Energie zu tanken, sowie Sonderurlaub bei besonderen Anlässen. Außerdem kannst du drei Tage für Exerzitien oder Besinnung nutzen.

Beim Einstieg in dein neues Team wirst du herzlich begrüßt und erhältst eine intensive fachliche Begleitung sowie Supervision, damit du dich gut einleben kannst.

Wir legen Wert auf einen niedrigen Betreuungsschlüssel, sodass du genügend Zeit hast, um individuell auf die Kinder einzugehen und sie bestmöglich zu unterstützen.

Wir fördern deine persönliche und fachliche Entwicklung mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsangeboten, z.B. Deeskalationstrainings oder Workshops zur Partizipation der Herkunftsfamilien.

Wenn du nach Düsseldorf oder in die Umgebung ziehst, übernehmen wir für drei Monate die Kosten für einen Premium-Account bei ImmoScout24, damit dein Umzug leichter fällt.

Freu dich auf unser großes Benefit-Programm, das unter anderem ein Leasingfahrrad, ein bezuschusstes Deutschlandticket, Versicherungen, Rabatte und vieles mehr umfasst.

Wir leben Gemeinschaft durch Mitarbeitermessen, gemeinsame Frühstücke, Events wie Karnevalspartys, Ausflüge, Wallfahrten und andere Aktivitäten, bei denen das Miteinander im Mittelpunkt steht.

Deine zukünftigen Aufgaben

Du bist während der Abend- und Nachtstunden für die Kinder da und sorgst dafür, dass sie sich sicher und geborgen fühlen. In Zusammenarbeit mit der Nachtbereitschaft übernimmst du die Aufnahme und Pflege der Kinder, die in der Inobhutnahme-Gruppe betreut werden – die Gruppe ist 24 Stunden erreichbar.

Du unterstützt die Kinder nach der Inobhutnahme, schaffst ihnen emotionale Sicherheit und bist für ihr Wohlbefinden verantwortlich. Dabei stellst du sicher, dass die gesundheitliche Situation der Kinder geklärt wird, bietest behinderungsspezifische Unterstützung und organisierst die notwendigen Hilfen.

Du behältst den Überblick über den Gesundheitsstatus und den Entwicklungsstand der Kinder und erfasst wichtige Informationen, um ihre Bedürfnisse bestmöglich zu erfüllen.

Bei nachtaktiven Verhaltensweisen, wie einem fehlenden Schlafrhythmus oder Begleitungen bei Toilettengängen, bist du Ansprechpartner (m/w/d) und stehst den Kindern mit Rat und Tat zur Seite.

Außerdem arbeitest du eng mit den Eltern sowie externen Fachleuten wie Ärzten, Therapeuten und dem Jugendamt zusammen. Gemeinsam sorgt ihr dafür, dass die Kinder die Unterstützung erhalten, die sie brauchen, und entwickelt Perspektiven für ihre weitere Entwicklung.

Das bringst Du mit

Du befindest Dich mind. im 5. Semester als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter / B.A. Soziale Arbeit / B.A. Heilpädagogik (m/w/d)

Spaß an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen

Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, die besondere Unterstützung oder Förderbedarf haben.

Bereitschaft, im Nachtdienst zu arbeiten, auch an Wochenenden und Feiertagen, damit unsere Kinder rund um die Uhr gut betreut sind.

Freude an der Teamarbeit und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.

Eine positive Einstellung, Geduld und die Bereitschaft, Krisen als Chance für Entwicklung zu sehen.

Du willst Dich bewerben

Du findest Dich in dieser Position wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen? Ruf uns gerne unter 0203 395173-55 an.

Du möchtest Dich direkt auf diese Stelle bewerben? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Bevorzugt per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an:bewerbung@pilgrim-personal.de

Gerne beantworten wir Deine Fragen vorab per WhatsApp unter 0162-2408122

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!#BewirbDichJetzt

Ansprechpartnerin:

Ilka Müller-Weber
Geschäftsführerin

+49 203 39517355

E-Mail: bewerbung@pilgrim-personal.de

Art(en) des Personalbedarfs:Neubesetzung

Tarifvertrag:AVR Tarif

#J-18808-Ljbffr

Sozialpädagoge Student (m/w/d) Nachtwache Inobhutnahme 6-13 Jährige Arbeitgeber: Pilgrim Personal GmbH

Als Arbeitgeber in Düsseldorf bieten wir dir die Möglichkeit, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten, wo du als Sozialpädagoge Student (m/w/d) einen bedeutenden Beitrag zur Sicherheit und Geborgenheit von Kindern leistest. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung durch maßgeschneiderte Fortbildungsangebote, während unser umfangreiches Benefit-Programm dir zusätzliche Anreize bietet, wie z.B. ein Leasingfahrrad und ein bezuschusstes Deutschlandticket. Wir legen großen Wert auf eine individuelle Betreuung der Kinder und unterstützen dich bei deinem Umzug, um deinen Einstieg in unser Team so angenehm wie möglich zu gestalten.
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Kontaktperson:

Pilgrim Personal GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialpädagoge Student (m/w/d) Nachtwache Inobhutnahme 6-13 Jährige

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Praktikumsbetreuern über die Stelle. Oftmals haben sie wertvolle Informationen oder Kontakte, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Einrichtung und deren Arbeitsweise. Wenn du in deinem Gespräch spezifische Fragen zur Inobhutnahme und den Herausforderungen der Kinder stellst, zeigst du dein Interesse und Engagement für die Position.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Szenarien vor, die während der Nachtwache auftreten könnten. Überlege dir, wie du in stressigen Situationen reagieren würdest, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in schwierigen Lebenslagen. Teile persönliche Erfahrungen oder Projekte, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen und deine Motivation verdeutlichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge Student (m/w/d) Nachtwache Inobhutnahme 6-13 Jährige

Einfühlungsvermögen
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Stressresistenz
Organisationstalent
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit Behinderung
Bereitschaft zur Nachtarbeit
Positive Einstellung
Geduld
Krisenmanagement
Fähigkeit zur emotionalen Unterstützung
Kenntnisse in der Sozialpädagogik
Flexibilität
Entwicklungsbeobachtung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Sozialpädagoge Student in der Nachtwache erforderlich sind.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Stelle unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern ein und betone deine Bereitschaft, im Nachtdienst zu arbeiten.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position wichtig sind. Füge Praktika oder Studienprojekte hinzu, die deine Fähigkeiten im sozialen Bereich zeigen.

Vollständige Unterlagen einreichen: Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf und eventuell Zeugnisse vollständig und korrekt einreichst. Überprüfe alles auf Rechtschreibfehler und formale Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pilgrim Personal GmbH vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deiner Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und deinem Umgang mit herausfordernden Situationen.

Zeige Empathie und Engagement

In dieser Position ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Empathie zeigst. Bereite Beispiele vor, die belegen, wie du in der Vergangenheit Kindern in schwierigen Situationen geholfen hast und wie du ihre Bedürfnisse wahrnimmst.

Informiere dich über die Einrichtung

Recherchiere im Vorfeld über die Inobhutnahme-Gruppe und deren spezifische Herausforderungen. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Einrichtung und den Kindern hast, die dort betreut werden.

Stelle eigene Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Betreuungsschlüssel sind hier besonders relevant.

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    Bewerbungsfrist: 2027-08-22

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    Pilgrim Personal GmbH

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