Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Wohnhaus für Menschen mit Behinderung und unterstütze die Einrichtungsleitung.
- Unternehmen: Etablierte, gemeinnützige Organisation im sozialen Bereich mit wertschätzender Führungskultur.
- Vorteile: Unbefristete Führungsposition, attraktive Vergütung und strukturierte Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Sichere und stabile Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sinnstiftende Tätigkeit mit Verantwortung und Einfluss auf das Leben anderer.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich und mindestens 2 Jahre Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein etablierter, gemeinnütziger Träger im sozialen Bereich mit langjähriger Erfahrung in der Begleitung und Betreuung von Menschen mit Unterstützungsbedarf. Die Organisation arbeitet auf Grundlage der AVR Diakonie Deutschland und legt großen Wert auf Qualität, Verlässlichkeit und eine wertschätzende Führungskultur. Im Rahmen der Nachbesetzung suchen wir eine erfahrene stellvertretende Leitung für ein stationäres Wohnangebot.
Als stellvertretende Leitung bist du eine zentrale Führungskraft innerhalb des Wohnhauses und unterstützt die Einrichtungsleitung in allen organisatorischen, personellen und fachlichen Belangen. Gleichzeitig übernimmst du eigenständig Leitungsaufgaben und trägst Mitverantwortung für den reibungslosen Betrieb der Einrichtung. Diese Position richtet sich ausdrücklich an Bewerber:innen mit nachgewiesener Leitungserfahrung – die Führungsrolle ist kein Einstieg, sondern setzt entsprechende Praxis voraus.
Deine Aufgaben
- Begleitung der Klientinnen um Alltag und Sicherstellung der Betreuung und Assistenz
- Personalführung und Dienstplanung, Mitwirken an konzeptioneller Weiterentwicklung
- Organisation des Tagesgeschäfts
- Administrative Aufgaben
- Krisen- und Konfliktmanagement
- Kommunikation mit Angehörigen, Betreuenden und externen Stellen
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, fachlicher und interner Vorgaben
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im sozialen, pädagogischen oder pflegerischen Bereich z. B. Heilpädagogik, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Erzieher, Heilerziehungspfleger
- Mindestens 2 Jahre nachweisbare Leitungserfahrung (z. B. als stellv. Leitung, Teamleitung o.Ä.)
- Erfahrung im stationären Wohnbereich oder einem vergleichbaren Setting
- Organisationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Wertschätzender, klarer und teamorientierter Führungsstil
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Entscheidungsfähigkeit
- Identifikation mit den Werten eines diakonischen Trägers
Das wird dir geboten
- Unbefristete Führungsposition in Vollzeit
- Vergütung nach AVR Diakonie Deutschland
- Jahressonderzahlung sowie weitere Leistungen gemäß AVR Diakonie
- Strukturierte Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung
- Sicherheit und Stabilität eines etablierten Trägers
- Sinnstiftende Tätigkeit mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum
Stellvertretende Leitung (m/w/d) – Wohnhaus für Menschen mit Behinderung Arbeitgeber: Pilgrim Personal GmbH
Unser Mandant bietet eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem stabilen, gemeinnützigen Umfeld, das auf Wertschätzung und Qualität setzt. Die Organisation fördert eine enge Zusammenarbeit und bietet umfangreiche Einarbeitungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten für ihre Mitarbeiter:innen. Mit einer unbefristeten Führungsposition und attraktiven Vergütungsmodellen nach AVR Diakonie Deutschland ist dies ein hervorragender Arbeitgeber für engagierte Fachkräfte im sozialen Bereich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende Leitung (m/w/d) – Wohnhaus für Menschen mit Behinderung erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Pilgrim Personal GmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Leitung (m/w/d) – Wohnhaus für Menschen mit Behinderung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Pilgrim Personal GmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pilgrim Personal GmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
