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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Recruiter und finde die besten Talente für technische Positionen.
- Arbeitgeber: Piline bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Verantwortung und Freiraum.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsbedingungen und spannende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem innovativen Team und forme die Zukunft des Personalwesens.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Personalwesen, idealerweise mit technischem Schwerpunkt; gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Bewirb dich jetzt und entdecke die faszinierende Arbeitswelt von Piline!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen aktuell:
Aufgaben
- Selbständige, aktive Recherche nach geeigneten Kandidaten mit technischer Ausrichtung
- Erstellen und Schalten von Stellenanzeigen
- Führung von Bewerbungsgesprächen zur Kandidatenbeurteilung
- Bewerberkommunikation in Deutsch und Englisch
- Organisation und Koordination von Weiterbildungsmaßnahmen sowie Zeugniserstellung
- Datenbankpflege sowie Erstellung qualifizierter Kompetenzprofile
- Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Personalmarketingaktionen
Voraussetzungen
- Studium oder Ausbildung einer geeigneten Fachrichtung (Personalwirtschaft bevorzugt mit technischem oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt)
- Idealerweise erste, praktische Erfahrungen im Personalwesen
- Eigeninitiative und hohes Engagement
- Kommunikationsstärke sowie Organisationstalent
- Fähigkeit selbstständig zu arbeiten
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
Interessiert?
Dann zögern Sie nicht und lernen Sie die faszinierende Arbeitswelt von Piline kennen. Ihr neuer Job ist nur einen Anruf entfernt.
Über uns
Piline bietet viel: globales Tempo, reichlich Verantwortung, optimale Rahmenbedingungen und jede Menge Freiheiten. Tun Sie das, was Ihnen beruflich am Wichtigsten ist. Und entdecken Sie bei uns Jobs, die fordern, formen und faszinieren. Am besten jetzt gleich bewerben!
Kontaktdaten
Ihr Ansprechpartner
Steffen Lehner
Piline Services GmbH & Co. KG
Kolumbusstraße 27
71063 Sindelfingen
#J-18808-Ljbffr
Recruiter (m/w/d) Arbeitgeber: piline engineering GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
piline engineering GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Recruiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Personalwesen tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv in der Kandidatensuche! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um gezielt nach potenziellen Kandidaten mit technischem Hintergrund zu suchen und sie direkt anzusprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Personalwesen und über die spezifischen Anforderungen der Branche, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in Fachgruppen oder Foren, die sich mit Personalwesen und Rekrutierung beschäftigen. Hier kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und dein Wissen erweitern, was dir bei der Bewerbung helfen kann.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Recruiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Piline Services GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Personalwesen und deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Recruiting und deine Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit hervorhebst. Gehe auch auf deine organisatorischen Fähigkeiten ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei piline engineering GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen technischen Schwerpunkt hat, solltest du dich auf Fragen zu technischen Fähigkeiten und Erfahrungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kenntnisse in diesem Bereich zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Rolle als Recruiter ist es wichtig, klar und überzeugend zu kommunizieren. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und präzise ausdrücken kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Hebe deine Eigeninitiative hervor
Die Stellenbeschreibung betont die Bedeutung von Eigeninitiative. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du proaktiv Lösungen gefunden oder Projekte initiiert hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Organisation und Koordination von Weiterbildungsmaßnahmen Teil der Aufgaben ist, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst.
