Techniker (m/w/d) Automatisierungstechnik mit internationaler Reisebereitschaft
Techniker (m/w/d) Automatisierungstechnik mit internationaler Reisebereitschaft

Techniker (m/w/d) Automatisierungstechnik mit internationaler Reisebereitschaft

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze unser internationales Team bei der Automatisierungstechnik und entwickle innovative Lösungen.
  • Arbeitgeber: Weltweit führender Hersteller von Verdichtern mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, moderne Ausstattung und Gesundheitsförderung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik und reise international.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Technikerabschluss in Elektrotechnik/Automatisierung.
  • Andere Informationen: Engagiertes Team mit Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

VOLLZEIT, UNBEFRISTET Moringen bei Göttingen

Wir sind einer der weltweit führenden Hersteller von Verdichtern für die Prozessindustrie und können auf eine über 100-jährige Erfahrung zurückblicken. Um uns mit unseren hochwertigen Produkten „MADE BY PILLER“ auch in Zukunft in internationalen Märkten behaupten zu können, suchen wir engagierte Mitarbeitende, die unseren Erfolg mitgestalten wollen.

Ab sofort und unbefristet suchen wir Sie für unser Team der Automatisierungstechnik in Moringen als Techniker (m/w/d) mit internationaler Reisebereitschaft, um unseren Service vor Ort zu unterstützen.

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Regelmäßige Unterstützung der Einsätze unseres Service-Teams bei unseren internationalen Kundenunternehmen vor Ort (bis zu 2 Einsätzen im Monat)
  • Entwicklung und Inbetriebnahme von SPS- und HMI-Systemen
  • Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um automatisierte Lösungen zu entwickeln und damit die Entwicklungsdauer zu reduzieren
  • Bereitstellung von technischem Support und Leitung der Fehlersuche bei Problemen mit dem Steuerungssystem
  • Dokumentation einschließlich Steuerungslogikdiagrammen und E/A-Listen

Zentrale Themenbereiche Ihres Teams:

  • Industrielle Kommunikation (ProfiNet, Ethernet/IP, Modbus TCP, ProfiBus DP)
  • Schaltschrankbau und Fehlersuche
  • Prozessautomatisierung und Kontrollsysteme
  • Elektrotechnik und Instrumentierung (E&I)
  • Industrie 4.0 und IIoT-Integration
  • Sicherheitsnormen (IEC, ISA, NFPA 79)

Womit Sie arbeiten werden:

  • Software: TIA-Portal
  • Protokolle: ProfiNet, Ethernet/IP, Modbus TCP, ProfiBus DP, OPC UA
  • Hardware: Siemens S7-1200/1500, HMIs, Frequenzumrichter, Sensoren, Stellantriebe
  • Datenbanken & Berichte: SQL, Historian-Systeme (z. B. PI-System)

Was Sie idealerweise mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium bzw. Technikerabschluss im Bereich Elektrotechnik / Automatisierung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung
  • Führerschein der Klasse B und eine internationale Reisebereitschaft
  • Kenntnisse in der Elektro- und Steuerungstechnik mit praktischer Erfahrung in der Inbetriebnahme sowie Wartung automatisierter Systeme
  • Fachwissen in der SPS-Programmierung (Siemens) und HMI-Entwicklung (WinCC, Wonderware, Ignition) sowie industrielle Feldbus-Kommunikationsprotokolle
  • Erfahrung in der Konzeption, Entwicklung und Implementierung von Steuerungssystemen sowie Automatisierungslösungen
  • Kenntnisse in der Systemintegration, Fehlersuche und Prozessoptimierung zur Verbesserung von Effizienz, Sicherheit sowie Zuverlässigkeit
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wann Sie perfekt zu uns passen:

  • Sie schätzen Teamgeist und ein kollegiales Miteinander
  • Sie sind motiviert, sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln
  • Sie arbeiten engagiert und verantwortungsbewusst
  • Sie begeistern sich für neue Technologien
  • Sie denken analytisch, handeln lösungsorientiert und bringen zugleich kreative Ideen ein, um auch komplexe Aufgaben zu meistern
  • Sie bieten mehr als nur Standardlösungen - wie wir und unsere Produkte

Ihre Benefits mit uns bei PILLER:

  • Wohlfühlen am Arbeitsplatz: 30 Tage Jahresurlaub, flexible 38-Stunden-Woche, ergonomische Arbeitsplätze, moderne IT-Ausstattung, PILLER Kantine, kostenfreie Getränke und Mitarbeiterparkplätze
  • Zugehörigkeit im Team: Passgenaues Onboarding, regelmäßige Mitarbeiterevents und interne Sportgruppen-Vernetzungen
  • Beruflicher Fortschritt: Eigenes PILLER Learning zur individuellen Personalentwicklung sowie Verantwortung in einem international erfolgreichen Unternehmen
  • Erholsame Freizeit: Bikeleasing, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung, PILLER Rabattwelt sowie Möglichkeiten des regelmäßigen mobilen Arbeitens
  • Gesundheit im Vordergrund: Betriebliche Gesundheitsförderung mit Gesundheitstagen, Betriebsarzt, Hansefit Firmenfitness sowie attraktiver betrieblicher Altersvorsorge

Unsere Werte: Unmögliches mögliches machen, klare Haltung zeigen, eine offene Kommunikation pflegen und gemeinsam erfolgreich sein!

Hier bei PILLER arbeiten wir gemeinsam daran, Weltmarktführer für ressourcen- und energieeffiziente Lösungen für Dampfrückgewinnung zu sein und zu bleiben. Dazu brauchen wir Mitarbeitende, die sich tatkräftig engagieren, ihre Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen wollen. Wir geben dafür den Raum für Entfaltung und zur eigenen Weiterentwicklung. Wir bieten zukunftsfähige, sichere sowie sinnstiftende Arbeitsplätze in einem wachsenden mittelständischen Familienunternehmen.

Sie suchen mehr als nur einen Job? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bei Fragen steht Ihnen unsere Personalleiterin, Frau Simone Heidelberg, und ihr Team gerne zur Verfügung: +49 5554 201-231 und hr@piller.de

Kontakt Piller Blowers & Compressors GmbH Nienhagener Str. 6 37186 Moringen Deutschland +49 5554 201-0 https://www.piller.de

Techniker (m/w/d) Automatisierungstechnik mit internationaler Reisebereitschaft Arbeitgeber: Piller Blowers & Compressors GmbH

PILLER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes und ergonomisches Arbeitsumfeld in Moringen bietet, sondern auch eine Vielzahl von Benefits wie 30 Tage Jahresurlaub, flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamgeist und persönliche Entfaltung, während wir gemeinsam an innovativen Lösungen für die Prozessindustrie arbeiten und unseren Mitarbeitenden die Chance geben, sich in einem international erfolgreichen Familienunternehmen weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Piller Blowers & Compressors GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Techniker (m/w/d) Automatisierungstechnik mit internationaler Reisebereitschaft

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut, bevor du zum Vorstellungsgespräch gehst. Schau dir ihre Produkte und Projekte an und überlege, wie du mit deinem Wissen zur Verbesserung beitragen kannst.

Praktische Skills zeigen!

Wenn du die Möglichkeit hast, bringe Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte mit. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Technologien du beherrschst – das beeindruckt!

Sei du selbst!

Authentizität ist der Schlüssel! Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und zeige deine Begeisterung für die Automatisierungstechnik. Das Team will sehen, dass du wirklich motiviert bist!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker (m/w/d) Automatisierungstechnik mit internationaler Reisebereitschaft

SPS-Programmierung (Siemens)
HMI-Entwicklung (WinCC, Wonderware, Ignition)
Industrielle Kommunikation (ProfiNet, Ethernet/IP, Modbus TCP, ProfiBus DP, OPC UA)
Elektrotechnik und Instrumentierung (E&I)
Prozessautomatisierung
Fehlersuche und Systemintegration
Dokumentation von Steuerungslogikdiagrammen und E/A-Listen
Kenntnisse in Sicherheitsnormen (IEC, ISA, NFPA 79)
SQL-Datenbanken
Teamarbeit
Analytisches Denken
Lösungsorientiertes Handeln
Internationale Reisebereitschaft
Engagement für neue Technologien
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch im Gespräch reden würdest. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir genau an, was wir suchen und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Piller Blowers & Compressors GmbH vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Automatisierungstechnik und SPS-Programmierung gut im Griff hast. Gehe die gängigen Protokolle wie ProfiNet und Modbus TCP durch und sei bereit, spezifische Fragen dazu zu beantworten.

Internationale Reisebereitschaft betonen

Da die Stelle internationale Einsätze erfordert, solltest du deine Reisebereitschaft klar kommunizieren. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in internationalen Teams gearbeitet hast.

Teamarbeit hervorheben

Die Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams ist wichtig. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit zu demonstrieren.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich Industrie 4.0 oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.

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