Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm Verantwortung in spannenden Kundenprojekten und entwickle kreative Kommunikationsansätze.
- Unternehmen: Wachstumsorientierte Agentur mit Start-up Flair und großem Netzwerk.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, individuelle Weiterbildung und tolle Teamevents.
- Weitere Informationen: Offene Feedbackkultur und viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Unternehmenskommunikation und setze innovative Ideen um.
- Qualifikationen: Erste Erfahrung in Kommunikation oder PR und ein Gespür für Sprache.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
pilot corporate ist unser spezialisierter Fachbereich für Unternehmenskommunikation und Employer Branding innerhalb der pilot Agenturgruppe. Wir vereinen die Agilität und den Gestaltungsspielraum eines Start-ups mit den Ressourcen und dem Netzwerk einer der größten Agenturen Deutschlands. Unser kleines, ambitioniertes Team ist auf Wachstumskurs und sucht dich, um unseren Geschäftsbereich aktiv mit auszubauen.
Das erwartet dich bei uns:
- Du übernimmst Verantwortung in Kundenprojekten rund um Corporate Communications, Employer Branding und Markenpositionierung.
- Du berätst unsere Kund*innen und entwickelst Kommunikationsansätze für Transformationsprozesse, kulturelle Themen und strategische Neuausrichtungen.
- Du konzipierst und setzt Maßnahmen der internen Kommunikation um: Von Change-Kommunikation über Führungskräfteformate bis hin zu Mitarbeiter*innen-Kampagnen.
- Du entwickelst Inhalte, die ankommen - konzeptionell fundiert und sprachlich auf den Punkt: Präsentationen, Leitlinien, Kommunikationsformate, redaktioneller Content.
- Du steigst in komplexe Themen ein und übersetzt sie in klare, anschlussfähige Kommunikation für unterschiedliche Zielgruppen.
- Du setzt KI gezielt ein, um Mehrwert für unsere Kunden und Leistungen zu schaffen.
Das solltest du mitbringen:
- Erste bis mehrjährige Erfahrung in Kommunikation, PR, Content, Redaktion, HR oder Beratung - der genaue Hintergrund ist uns weniger wichtig als dein Gespür für Sprache und Themen.
- Echtes Interesse an Unternehmenskommunikation, Change und strategischen Kommunikationsthemen.
- Sehr gutes Sprachgefühl und Sicherheit im Texten - präzise, klar, ohne Floskeln.
- Die Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu managen ohne den Überblick oder den Spaß daran zu verlieren.
- Eine eigenständige Arbeitsweise und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse.
Und das gibt's obendrauf:
- Hybrides Arbeiten (60% im Büro & 40% mobil)
- 30 Tage Urlaub + Heiligabend & Silvester frei
- Moderne und zentrale Büros
- Individuelle Weiterbildung über unsere Talentschmiede
- Viel Gestaltungsspielraum
- Strukturiertes Onboarding
- Offene Feedbackkultur
- Englisch-Kurse
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- JobRad-Leasing
- Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung
- Exklusive Mitarbeiterrabatte
- Regelmäßige Partys & Teamevents
- Präsente zu Jubiläen & Probezeitende
- Regelmäßige Mitarbeiterupdates
- Und noch vieles mehr
Berater*in Corporate Marketing & Communications (m/w/d/x) Arbeitgeber: pilot Agenturgruppe
pilot corporate bietet eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung, in der du als Berater*in für Unternehmenskommunikation und Employer Branding aktiv zur Weiterentwicklung eines wachsenden Teams beiträgst. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Feedbackkultur fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch ein starkes Gemeinschaftsgefühl durch regelmäßige Teamevents und eine moderne Büroinfrastruktur. Hier hast du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und innovative Kommunikationsansätze zu gestalten, während du von den Ressourcen einer der größten Agenturen Deutschlands profitierst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Berater*in Corporate Marketing & Communications (m/w/d/x) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen über die Stelle hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Wenn du die Möglichkeit hast, präsentiere deine Ideen oder Konzepte, die du für die Position hast. Das hebt dich von anderen Bewerber*innen ab und zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berater*in Corporate Marketing & Communications (m/w/d/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen eigenen Stil in die Bewerbung einfließen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und präzise:Achte darauf, dass deine Texte klar und ohne Floskeln sind. Wir suchen nach jemandem, der komplexe Themen einfach erklären kann. Halte deine Sätze kurz und knackig!
Zeige dein Interesse:Erzähle uns, warum du dich für Unternehmenskommunikation und Change-Themen interessierst. Dein Engagement und deine Leidenschaft sind uns wichtig und können den Ausschlag geben!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei pilot Agenturgruppe vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskommunikation
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmenskommunikation vertraut. Lies über erfolgreiche Kampagnen und überlege, wie du diese Erkenntnisse in deinem Interview einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Kommunikation und im Projektmanagement zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige dein Interesse an Change-Kommunikation
Da das Unternehmen stark auf Transformationsprozesse fokussiert ist, solltest du Fragen vorbereiten, die dein Interesse an Change-Kommunikation und strategischen Themen zeigen. Das zeigt, dass du die Rolle ernst nimmst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Präsentiere deine Sprachgewandtheit
Nutze die Gelegenheit, um dein sehr gutes Sprachgefühl unter Beweis zu stellen. Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren, ohne Floskeln zu verwenden. Dies wird nicht nur deine Eignung für die Position unterstreichen, sondern auch einen positiven Eindruck hinterlassen.
