Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe sichere und effiziente Langstreckenoperationen weltweit als Captain des Global 7500.
- Unternehmen: Premium Luftfahrtunternehmen mit Fokus auf erstklassigen Service.
- Vorteile: Umfassende Schulung, internationale Einsätze und ein exklusives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vollständige Schulung für qualifizierte Kandidaten, keine Typenbewertung erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Flugerlebnis für anspruchsvolle Passagiere und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Qualifikationen: Mindestens 5.000 Flugstunden, EASA ATPL und Erfahrung in internationalen Verfahren.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Gelegenheit
Als Kapitän auf der Global 7500 werden Sie sichere, reibungslose und effiziente Langstreckenoperationen weltweit leiten. Sie werden SOPs fördern, die Besatzung betreuen und ein diskretes, hochwertiges Erlebnis für anspruchsvolle Passagiere bieten, während Sie komplexe internationale Verfahren und ozeanische Umgebungen navigieren.
Ihr Profil — Mindestanforderungen
- Gesamtzeit: 5.000 Stunden
- Turbinenzeit: 3.500 Stunden
- CS-25 Erfahrung: 3.500 Stunden auf CS-25 Flugzeugen
- PIC: 1.000 Stunden als PIC auf BD700 (Global-Serie) oder 1.500 Stunden als PIC auf Flugzeugen mit MTOM > 30.000 kg
- Umfangreiche Erfahrung in internationalen Verfahren und Langstreckenoperationen
- Lizenz: EASA ATPL mit gültigem Klasse 1 medizinischen Nachweis
- Sprachen: Fließend in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich (mindestens ICAO ELP 5)
- Vertraut mit den betrieblichen Anforderungen in der Geschäftsaviation
- Abgeschlossene Schulung gemäß AMC1 ORO.FC.220/230 für kommerzielle Luftfahrt
Vorteile
- Gültige Global 7500 oder BD700 Typenbewertung mit Global Vision Flight Deck
- Typenbewertung & Schulung: Typenbewertung nicht erforderlich bei Bewerbung — umfassende Schulung wird für qualifizierte Kandidaten bereitgestellt
So bewerben Sie sich
Bitte reichen Sie Ihren Lebenslauf, Kopien des EASA ATPL und der Klasse 1, den Nachweis des ICAO ELP-Niveaus und die letzten drei Seiten Ihres Logbuchs ein. Kurzfristig ausgewählte Kandidaten werden für die nächsten Schritte kontaktiert.
Hinweis: Nur Bewerber mit dem Recht, am relevanten Standort zu arbeiten, können berücksichtigt werden; eine Visumsponsoring wird nicht angeboten.
Global 7500 Captain – Permanent (NTR, Training Provided) Arbeitgeber: Pilot Assessments
Als Arbeitgeber in der Luftfahrtbranche bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das sich auf Sicherheit und ein erstklassiges Passagiererlebnis konzentriert. Unsere europäische Basis ermöglicht es Ihnen, in einem flexiblen Arbeitsumfeld zu arbeiten, während Sie gleichzeitig von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten profitieren, um Ihre Karriere als First Officer weiterzuentwickeln. Wir fördern eine positive Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Global 7500 Captain – Permanent (NTR, Training Provided) erhalten könntest
✨Netzwerk auf Luftfahrtmessen
Schau dir die nächsten Luftfahrtmessen oder Fachkonferenzen an. Diese Veranstaltungen sind goldwert, um direkte Kontakte zu Unternehmen wie Pilot Assessments zu knüpfen. Auch wenn es eine große Veranstaltung ist, schau, ob es spezifische Networking-Events gibt, an denen du teilnehmen kannst!
✨Engagiere dich in Fachforen
Such dir technische Communities und Foren, die sich mit Luft- und Raumfahrttechnik beschäftigen. Diese Plattformen bieten oft Jobangebote oder zumindest wertvolle Kontakte, um den Fuß in die Tür bei Firmen wie Pilot Assessments zu bekommen. Denk daran, aktiv mitzumischen und deine Expertise zu zeigen!
✨Nutze Universitätsressourcen für Vollzeitstellen
Wenn du noch in der Uni bist oder gerade erst abgeschlossen hast, nutze die Karrierezentren deiner Hochschule! Viele Unternehmen präsentieren sich dort in Jobmessen und suchen gezielt nach neuen Talenten für Vollzeitpositionen.
✨Sei aktiv bei LinkedIn
Erstelle ein Profil auf LinkedIn, das deine Leidenschaft für Luft- und Raumfahrttechnik widerspiegelt. Folge Unternehmen wie Pilot Assessments und beteilige dich an Diskussionen. Das sorgt dafür, dass du bei künftigen Stellenangeboten nicht übersehen wirst – und es gibt dir die Möglichkeit, dich direkt bei den Recruitern ins Gespräch zu bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global 7500 Captain – Permanent (NTR, Training Provided) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten betonen:Im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik sind technische Fähigkeiten das A und O. Stelle sicher, dass du alle relevanten Kenntnisse, wie CAD-Software oder Kenntnis von Materialien, die in diesem Bereich verwendet werden, in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeige auch, wie du diese Fähigkeiten in bisherigen Projekten oder Praktika angewendet hast.
Projekte und Praktika präsentieren:Wenn du an Projekten oder Praktika in der Luft- und Raumfahrttechnik gearbeitet hast, erwähne sie unbedingt! Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Ein Portfolio mit deinen Arbeiten kann hier sehr hilfreich sein, um deine praktischen Erfahrungen zu untermauern.
Motivation und Teamarbeit hervorheben:In einem Vollzeitjob ist Teamarbeit oft entscheidend. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Luft- und Raumfahrttechnik begeisterst und wie du in einem Team zur Lösung komplexer Probleme beiträgst. Deine Motivation wird bei Pilot Assessments sicherlich gut ankommen!
Richtige Unterlagen einreichen:Achte darauf, alle erforderlichen Unterlagen, wie ein Motivationsschreiben, Tabellarischer Lebenslauf und ggf. Zeugnisse, vollständig und ordentlich einzureichen. Bei Vollzeitstellen in der Technik ist eine klare Struktur oft entscheidend. Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pilot Assessments vorbereitet
✨Technisches Wissen unter Beweis stellen
In der Luft- und Raumfahrttechnik wird viel Wert auf technisches Know-how gelegt. Sei bereit, spezifische Fragen zu stellen, die die Prinzipien des Maschinenbaus oder der Aerodynamik betreffen. Vielleicht gibt's auch praktische Tests, um dein Wissen zu demonstrieren. Wir sollten uns also gut vorbereiten und eventuell auch einige alte Prüfungsfragen durchgehen.
✨Portfolio mit Projekten vorbereiten
Egal, ob du an der Uni Projekte gemacht hast oder Praktika absolviert hast, bring Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Sei kritisch und wähle die besten Arbeiten aus, die für die Position relevant sind. Ein starkes Portfolio kann oft mehr sagen als ein Lebenslauf – lass uns das also gut zusammenstellen.
✨Soft Skills im Team hervorheben
Teamarbeit ist in der Luft- und Raumfahrttechnik unerlässlich. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das richtige Mindset, um in einer kollaborativen Umgebung zu glänzen.
✨Anpassungsfähigkeit zeigen
In der Luft- und Raumfahrttechnik können sich die Anforderungen schnell ändern. Sei bereit, Fälle zu diskutieren, in denen du flexibel gedacht und gehandelt hast. Das kommt in einem Vollzeitjob besonders gut an, weil man nicht nur am Anfang begeistert sein sollte, sondern auch langfristig anpassungsfähig bleibt.
