Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die täglichen und strategischen Flugoperationen gemäß EASA-Vorschriften.
- Unternehmen: Air Alliance Aviation, ein führendes Unternehmen in der Luftfahrtbranche.
- Vorteile: Einflussreiche Führungsposition mit direktem Einfluss auf Sicherheit und Standards.
- Weitere Informationen: Sei Teil einer engagierten Gemeinschaft am Standort Siegerland.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum unserer Flugschule und arbeite mit einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung in der Luftfahrt und gültige EASA ATPL(A).
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
The opportunity
Air Alliance Aviation is hiring a
Head of Flight Operations to lead safe, efficient flight operations and to help develop and elevate our flight school.
In this key leadership role, you will set the tone for safety, standardisation and training excellence across our EASA operation at Siegerland.
What you'll do
- Lead day-to-day and strategic flight operations in line with EASA regulations and company standards.
- Develop, implement and continually improve operational processes, SOPs and performance standards.
- Drive the development of the flight school, ensuring robust training standards and governance.
- Coordinate closely with the Accountable Manager and CEO on operational performance and direction.
- Work hand-in-hand with Safety and Compliance teams to champion a just culture and proactive risk management.
- Collaborate with CAMO, Crew Training, Maintenance and Ground Operations to ensure aircraft, crews and schedules are mission-ready.
- Uphold and audit operational readiness, manuals and oversight for multi-crew jet operations.
What you bring
- Several years of aviation leadership with proven results in a regulated, multi-crew environment.
- Valid EASA ATPL(A).
- Current jet type rating with PIC experience on multi-crew jets.
- Valid instructor/examiner authorization.
- Fluent in English and German.
- Why this role
- High-impact leadership position with direct influence on safety, standards and training quality.
- Shape the growth of our flight school alongside a collaborative leadership team.
- Be part of a dedicated operations community at our Siegerland base.
- #J-18808-Ljbffr
Head of Flight Operations & Flight School Development Arbeitgeber: Pilot Assessments
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines innovativen Teams zu werden, das neue Maßstäbe im Bereich Service und operative Exzellenz setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit, Kreativität und eine proaktive Sicherheitskultur, während wir Ihnen umfassende Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten in einer modernen, ultra-langstrecken Flotte bieten. Genießen Sie ein Arbeitsumfeld, das auf Professionalität und Kundenorientierung ausgerichtet ist, und tragen Sie aktiv zur Gestaltung unserer Verfahren und Trainings bei.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Flight Operations & Flight School Development erhalten könntest
✨Netzwerk auf Luftfahrtmessen
Schau dir die nächsten Luftfahrtmessen oder Fachkonferenzen an. Diese Veranstaltungen sind goldwert, um direkte Kontakte zu Unternehmen wie Pilot Assessments zu knüpfen. Auch wenn es eine große Veranstaltung ist, schau, ob es spezifische Networking-Events gibt, an denen du teilnehmen kannst!
✨Engagiere dich in Fachforen
Such dir technische Communities und Foren, die sich mit Luft- und Raumfahrttechnik beschäftigen. Diese Plattformen bieten oft Jobangebote oder zumindest wertvolle Kontakte, um den Fuß in die Tür bei Firmen wie Pilot Assessments zu bekommen. Denk daran, aktiv mitzumischen und deine Expertise zu zeigen!
✨Nutze Universitätsressourcen für Vollzeitstellen
Wenn du noch in der Uni bist oder gerade erst abgeschlossen hast, nutze die Karrierezentren deiner Hochschule! Viele Unternehmen präsentieren sich dort in Jobmessen und suchen gezielt nach neuen Talenten für Vollzeitpositionen.
✨Sei aktiv bei LinkedIn
Erstelle ein Profil auf LinkedIn, das deine Leidenschaft für Luft- und Raumfahrttechnik widerspiegelt. Folge Unternehmen wie Pilot Assessments und beteilige dich an Diskussionen. Das sorgt dafür, dass du bei künftigen Stellenangeboten nicht übersehen wirst – und es gibt dir die Möglichkeit, dich direkt bei den Recruitern ins Gespräch zu bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Flight Operations & Flight School Development mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten betonen:Im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik sind technische Fähigkeiten das A und O. Stelle sicher, dass du alle relevanten Kenntnisse, wie CAD-Software oder Kenntnis von Materialien, die in diesem Bereich verwendet werden, in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeige auch, wie du diese Fähigkeiten in bisherigen Projekten oder Praktika angewendet hast.
Projekte und Praktika präsentieren:Wenn du an Projekten oder Praktika in der Luft- und Raumfahrttechnik gearbeitet hast, erwähne sie unbedingt! Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Ein Portfolio mit deinen Arbeiten kann hier sehr hilfreich sein, um deine praktischen Erfahrungen zu untermauern.
Motivation und Teamarbeit hervorheben:In einem Vollzeitjob ist Teamarbeit oft entscheidend. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Luft- und Raumfahrttechnik begeisterst und wie du in einem Team zur Lösung komplexer Probleme beiträgst. Deine Motivation wird bei Pilot Assessments sicherlich gut ankommen!
Richtige Unterlagen einreichen:Achte darauf, alle erforderlichen Unterlagen, wie ein Motivationsschreiben, Tabellarischer Lebenslauf und ggf. Zeugnisse, vollständig und ordentlich einzureichen. Bei Vollzeitstellen in der Technik ist eine klare Struktur oft entscheidend. Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pilot Assessments vorbereitet
✨Technisches Wissen unter Beweis stellen
In der Luft- und Raumfahrttechnik wird viel Wert auf technisches Know-how gelegt. Sei bereit, spezifische Fragen zu stellen, die die Prinzipien des Maschinenbaus oder der Aerodynamik betreffen. Vielleicht gibt's auch praktische Tests, um dein Wissen zu demonstrieren. Wir sollten uns also gut vorbereiten und eventuell auch einige alte Prüfungsfragen durchgehen.
✨Portfolio mit Projekten vorbereiten
Egal, ob du an der Uni Projekte gemacht hast oder Praktika absolviert hast, bring Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Sei kritisch und wähle die besten Arbeiten aus, die für die Position relevant sind. Ein starkes Portfolio kann oft mehr sagen als ein Lebenslauf – lass uns das also gut zusammenstellen.
✨Soft Skills im Team hervorheben
Teamarbeit ist in der Luft- und Raumfahrttechnik unerlässlich. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das richtige Mindset, um in einer kollaborativen Umgebung zu glänzen.
✨Anpassungsfähigkeit zeigen
In der Luft- und Raumfahrttechnik können sich die Anforderungen schnell ändern. Sei bereit, Fälle zu diskutieren, in denen du flexibel gedacht und gehandelt hast. Das kommt in einem Vollzeitjob besonders gut an, weil man nicht nur am Anfang begeistert sein sollte, sondern auch langfristig anpassungsfähig bleibt.
