Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Marketing-Experten zur Optimierung der Kundenakquise und Werbung.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Camping-Markt mit innovativen Ansätzen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit internationalen Partnern und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Camping-Marktes in Europa und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung in digitalem Marketing und Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Anforderungen:
- Sie haben über 6 Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing, insbesondere im Affiliate- und Partnerschaftsmarketing.
- Sie haben eine nachweisliche Erfolgsbilanz in der operativen Verwaltung von großangelegten Werbekonten mit 7-stelligen Budgets.
- Sie haben Erfahrung in der Führung kleinerer Teams.
- Sie sind technisch versiert, verstehen Web-Tracking und haben eine klare Vision, wie Automatisierung und KI Ihr Fachgebiet auf die nächste Stufe heben können.
- Sie können komplexe Themen strukturieren und diese fließend in Deutsch und Englisch präsentieren oder diskutieren.
- Sie besitzen eine „Can-Do“-Mentalität, treiben Projekte eigenständig voran und sehen ehrgeizige Ziele als persönliche Motivation.
- Bonus: Sie sprechen Niederländisch auf Muttersprachenniveau? Umso besser! Dies wird die Zusammenarbeit mit unseren ANWB-Kollegen in den Niederlanden zu einem regelmäßigen Highlight Ihrer Rolle machen.
Was die Stelle beinhaltet:
- In dieser entscheidenden Position legen Sie und Ihr Team die Grundlage für das fortwährende Wachstum von PiNCAMP.
- Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Erfüllung unserer Mission: den Aufbau des führenden Camping-Marktplatzes in Europa.
- Sie berichten direkt an unseren Director Demand & Conversion und leiten ein spezialisiertes Team von Marketingexperten, um unsere Kundenakquise auf die nächste Stufe zu heben.
- Als Teil des B2C Marketing & Conversion Tribe leiten Sie ein Customer Acquisition-Team von SEO-, Automatisierungs- und Inbound-Marketing-Experten.
- Ihr Ziel ist die langfristige Optimierung der Werbekosten. Gemeinsam mit Ihrem Team und wichtigen Stakeholdern entwickeln Sie eine zukunftsorientierte Akquisitionsstrategie und definieren die Roadmap für Ihr Fachgebiet.
- Sie verwalten unsere bezahlten Marketingkonten mit dem Fokus auf maximale Automatisierung.
- Sie treiben das Partnerschaftsmarketing voran, indem Sie Affiliate-Agenturen steuern und große Partnerschaften direkt verwalten. Sie werden die akquisitionsseitige Zusammenarbeit mit unseren Gesellschaftern ADAC, ANWB und TCS weiter intensivieren.
- Sie brechen Silos zwischen Disziplinen auf und arbeiten eng mit dem Retention-Team zusammen, um den Customer Lifetime Value (CLV) zu optimieren.
- Sie nutzen Schnittstellen mit Produkt, BI & Data, um Automatisierung, KI und datengestütztes Marketing tief in der Organisation zu verankern.
- Sie fungieren als primäre Ansprechperson für den B2B Tribe hinsichtlich der Erreichung der Medienverkehrsziele.
Senior Growth & Performance Marketing Manager Arbeitgeber: PiNCAMP
Als Arbeitgeber bietet PiNCAMP eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die auf Wachstum und Teamarbeit ausgerichtet ist. Mit einem klaren Fokus auf digitale Marketingstrategien und einer starken Unternehmenskultur fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere Lage in einem kreativen Umfeld ermöglicht es Ihnen, eng mit führenden Partnern zusammenzuarbeiten und an spannenden Projekten zu arbeiten, die den Campingmarkt in Europa revolutionieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Growth & Performance Marketing Manager erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen Marketing-Profis. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Zeige deine Erfolge!
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Affiliate & Partnership Marketing zu teilen. Zeige, wie du große Budgets verwaltet hast und welche Strategien du angewendet hast, um die Performance zu steigern. Zahlen und Ergebnisse sprechen oft lauter als Worte!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Eine direkte Anfrage kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben würden.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du die richtige Person für uns bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die Chance bekommst, uns von deinem Können zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Growth & Performance Marketing Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Erfolge:Hebe deine bisherigen Erfolge im digitalen Marketing hervor, besonders im Bereich Affiliate & Partnership Marketing. Zeig uns, wie du große Budgets erfolgreich verwaltet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Sprich unsere Sprache:Da wir sowohl Deutsch als auch Englisch sprechen, achte darauf, dass deine Bewerbung in beiden Sprachen klar und verständlich ist. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und dich gut ausdrücken kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PiNCAMP vorbereitet
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die neuesten Trends im digitalen Marketing, insbesondere im Bereich Affiliate- und Partnerschaftsmarketing. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie du diese für das Unternehmen nutzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du große Werbebudgets verwaltet hast. Sei bereit, deine Erfolge zu quantifizieren und zu erklären, wie du komplexe Themen strukturiert angegangen bist. Das zeigt deine Erfahrung und deinen strategischen Denkansatz.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Sei bereit, über Web-Tracking, Automatisierung und den Einsatz von KI in deinem Arbeitsbereich zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Anwendungen und Lösungen präsentieren kannst, die das Unternehmen voranbringen.
✨Sprich die Sprache der Zusammenarbeit
Wenn du Niederländisch sprichst, bringe das zur Sprache! Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit internationalen Partnern ist und wie du dazu beitragen kannst, die Beziehungen zu stärken. Das wird sicher positiv auffallen!
