Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf bei der Montage und führe Qualitätskontrollen durch.
- Arbeitgeber: PINK Personalmanagement GmbH, ausgezeichnet als Top-Company auf kununu.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit sind wichtig, Erfahrung ist nicht zwingend erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei finanziellen Engpässen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Auch 2026 gehören wir mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu zu den als "Top-Company" ausgezeichneten Unternehmen. Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden.
Ihre Aufgaben:
- Kleben von PVC Platten
- Zuschnitt von Maschendrahtgittern
- Stanzen von Profilen
- Durchführung von Qualitätskontrollen
- Arbeiten im 2-Schichtsystem: Frühschicht 06:00 - 14:45 Uhr / Spätschicht: 14:45 - 23:15 Uhr
Ihr Profil:
- Zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Erfahrung als Produktionshelfer (m/w/d) oder als Helfer für die Montage (m/w/d) von Vorteil, aber kein muss
- Gerne auch Berufseinsteiger / keine Berufserfahrung notwendig
Unser Angebot:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- PINK Startprämie bis zu 300,00 €
- Übertarifliche Bezahlung (GVP)
- Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Gehaltskonto inkl. Startguthaben ohne Gebühr
- Regelmäßige Vorschusszahlungen und Hilfe bei finanziellen Engpässen
- Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption beim Kunden
- Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen
- Mitarbeiterparkplatz vor Ort
- Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung
- PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen
- PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit
Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Frau Vanessa Lenzen unter 05741 23 65-14 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 99. Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.lk@pink-personal.de. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Helfer (m/w/d) für die Montage Arbeitgeber: PINK Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
PINK Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Helfer (m/w/d) für die Montage
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Produktionshelfer interessierst, zögere nicht, direkt bei PINK Personalmanagement anzurufen oder eine WhatsApp-Nachricht zu senden. So zeigst du dein Interesse und kannst gleich wichtige Fragen klären.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die dir den Einstieg erleichtern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und die spezifischen Aufgaben als Produktionshelfer. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, im Team zu arbeiten – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du hast die Chance, schneller in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Helfer (m/w/d) für die Montage
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Produktionshelfer für unser Team bist.
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, auch wenn du noch keine direkte Erfahrung als Produktionshelfer hast. Wir schätzen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit!
Anschreiben nicht vergessen: Ein kurzes, prägnantes Anschreiben kann den Unterschied machen! Erkläre uns, warum du bei PINK Personalmanagement arbeiten möchtest und was dich an der Stelle als Produktionshelfer reizt. Zeig uns deine Motivation!
Bewerbung über unsere Website: Am einfachsten ist es, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PINK Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die PINK Personalmanagement GmbH verschaffen. Schau dir ihre Werte, ihre Geschichte und die Art der Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Auch wenn du keine Berufserfahrung hast, kannst du Situationen aus Praktika oder Projekten nutzen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Für eine Position als Produktionshelfer ist es wichtig, einen gepflegten Eindruck zu hinterlassen. Ein ordentliches Erscheinungsbild zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst und bereit bist, Teil des Teams zu werden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, den Arbeitszeiten oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im Unternehmen sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Karriere interessiert bist und mehr über die Position erfahren möchtest.