Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Performance-Strategie für globale Konten und nutze KI zur Optimierung.
- Unternehmen: tvScientific by Pinterest, ein innovatives Unternehmen im digitalen Marketing.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Möglichkeiten zur Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Werde zum Experten für Performance-Optimierung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in Performance-Marketing und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 78000 € pro Jahr.
Als Performance Solutions Lead bei tvScientific by Pinterest sind Sie der Ansprechpartner für alle Themen rund um die Kontoleistung, Optimierung und Experimentierung. Sie leiten sowohl interne Teams als auch externe Partner durch fortgeschrittene Leistungsstrategien, helfen bei der Lösung komplexer Kampagnenherausforderungen und bringen mutige, datengestützte Ideen durch Tests und Experimente zum Leben.
In dieser Rolle haben Sie umfassende Empfehlungskompetenz in Bezug auf die Leistungsstrategie innerhalb Ihres Portfolios, werden erwartet, autonom mit begrenzter täglicher Aufsicht zu handeln, und sind verantwortlich für Ergebnisse, während Sie sich an den übergeordneten Zielen und Richtlinien von tvScientific + Pinterest orientieren. Diese Position ist für jemanden gedacht, der es liebt, komplexe Probleme zu lösen, in einer kollaborativen Umgebung gedeiht und weiß, wie man Erkenntnisse in Auswirkungen umsetzt.
Was Sie tun werden:
- Leiten Sie die Leistungsstrategie für ein Portfolio globaler Konten in verschiedenen Sektoren (App, Marke, Affiliate und Agentur).
- Nutzen Sie KI strategisch, um die Leistungsanalyse und Experimentierframeworks zu beschleunigen.
- Übernehmen Sie die vollständige Verantwortung für die Qualität und den Einfluss der Leistungsarbeit, die KI nutzt, und stellen Sie sicher, dass die Erkenntnisse genau, für Kunden und Partner verständlich und im Einklang mit den Werten und Erwartungen von Pinterest in Bezug auf KI sind, selbst wenn KI dabei unterstützt wird.
- Fördern Sie die technische Produktakzeptanz, Optimierung und leistungsbasierte Umsatzsteigerung in Zusammenarbeit mit Vertrieb und Kundenservice.
- Erstellen und iterieren Sie Leistungsleitfäden und Best Practices basierend auf KPI-Trends, Tests und Marktfeedback: Kodifizieren Sie, was funktioniert, in wiederholbare Anleitungen, Tools und Vorlagen.
- Seien Sie der Ansprechpartner für komplexe Leistungsfragen und Eskalationen: Diagnostizieren Sie Probleme, schlagen Sie Lösungen vor und arbeiten Sie funktionsübergreifend (Ad Ops, Measurement, Product, Supply) zusammen, um zusätzliche Leistungen freizuschalten, während Sie andere in den Fähigkeiten der Leistungsstrategie schulen.
- Unterstützen Sie die Reporting-Anforderungen, wöchentliche Leistungsüberprüfungen und vierteljährliche Geschäftsüberprüfungen (QBRs).
- Pflegen und kommunizieren Sie ein Leistungsdashboard zur Verfolgung der Ergebnisse über Konten hinweg.
Was wir suchen:
- Über 8 Jahre Erfahrung im Performance-Marketing oder in einer strategischen Rolle im digitalen Medienbereich; CTV-Erfahrung ist ein großes Plus.
- Eine starke Erfolgsbilanz in der Verantwortung für Optimierungsstrategien und der Bewältigung komplexer Leistungsherausforderungen.
- Komfortabel in der Leitung von Diskussionen mit allen internen Ebenen sowie mit unseren Kunden und Partnern.
- Nachgewiesene Fähigkeit, KI zu nutzen, um Leistungsdiagnosen zu beschleunigen, einschließlich der Erkennung von Mustern über Konten hinweg und der Ideenfindung für Experimente.
- Fähigkeit, Daten zu analysieren und Erkenntnisse in umsetzbare Strategien umzuwandeln.
- Klare Kommunikation, die technische Konzepte leicht verständlich und relevant für Geschäftsergebnisse macht.
- Erfahrung in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit mit technischen und kommerziellen Teams.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Konten mit datengestützten Erkenntnissen zu unterstützen und zu skalieren.
- Komfortabel im Umgang mit mehreren Prioritäten und Stakeholdern.
Performance Solutions Lead Arbeitgeber: Pinterest
Pinterest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitskultur fördert, in der Mitarbeiter ermutigt werden, ihre Fähigkeiten zu entwickeln und innovative Ideen einzubringen. Mit einem klaren Fokus auf Teamwachstum und Mentorship bietet das Unternehmen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, während es gleichzeitig die neuesten Technologien wie KI integriert, um Effizienz und Kreativität zu steigern. Die flexible Arbeitsweise und die Möglichkeit zur gelegentlichen persönlichen Zusammenarbeit schaffen ein unterstützendes Umfeld, das sowohl individuelle als auch kollektive Erfolge feiert.
