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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Entgeltabrechnung und Unterstützung im Employee-Life-Cycle.
- Arbeitgeber: Etabliertes Unternehmen im öffentlichen Bereich mit wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 90% Homeoffice, 30 Tage Urlaub und attraktive Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und intensive Einarbeitung für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Sichere Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, aus dem EU-Ausland zu arbeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Standort: München und Umgebung – nach der Einarbeitung bis zu 90% Remote möglich. Festanstellung | Vollzeit | ab sofort.
Für ein etabliertes Unternehmen im öffentlichen Bereich im Raum München suchen wir dich als Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll.
In dieser Position übernimmst du die Verantwortung für die Entgeltabrechnung und bist ein wichtiger Ankerpunkt in der Personaladministration.
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung (idealerweise nach TVöD/VKA).
- Zentrale Ansprechperson für Kolleginnen und Kollegen bei Fragen zu Abrechnung sowie Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Begleitung des Employee-Life-Cycles vom Onboarding bis zum Austritt.
- Mitwirkung bei der Optimierung interner HR-Prozesse.
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Personaldienstleistungskaufmann/-frau) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Einschlägige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise im Umfeld des öffentlichen Dienstes oder eines Tarifvertrages.
Sicherer Umgang mit gängiger Abrechnungssoftware (z. B. SAP HCM, DATEV oder vergleichbare Systeme).
Serviceorientiertes Auftreten und Freude an der Teamarbeit.
Sicherheit: Ein krisensicherer Arbeitsplatz bei einem Arbeitgeber im öffentlichen Sektor.
Flexibilität: Bis zu 90% Homeoffice nach der Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten.
Workcation: Bis zu 30 Tage pro Jahr mobiles Arbeiten aus dem EU-Ausland.
Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr.
Mobilität: Attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket.
Vorsorge: Attraktive betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits des öffentlichen Dienstes.
Kultur: Wertschätzendes Umfeld, flache Hierarchien und eine intensive Einarbeitung.
Assistent /in - Personalwesen - Unbefristet Arbeitgeber: Pioneer Experts GmbH
Kontaktperson:
Pioneer Experts GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistent /in - Personalwesen - Unbefristet
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Nutze die Chance und bewirb dich direkt bei uns für deinen Traumjob!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistent /in - Personalwesen - Unbefristet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position passen!
Klarheit und Struktur: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pioneer Experts GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Entgeltabrechnung vertraut
Da die Position stark auf Payroll fokussiert ist, solltest du dir vor dem Interview einen Überblick über die gängigen Abrechnungssoftware wie SAP HCM oder DATEV verschaffen. Zeige, dass du die Grundlagen der Entgeltabrechnung verstehst und bereit bist, dein Wissen zu vertiefen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Kollegen bei Fragen zur Abrechnung oder im Bereich Steuer- und Sozialversicherungsrecht zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Informiere dich über den öffentlichen Dienst
Da das Unternehmen im öffentlichen Sektor tätig ist, ist es wichtig, dass du ein grundlegendes Verständnis für die Besonderheiten und Herausforderungen in diesem Bereich hast. Recherchiere über TVöD/VKA und die spezifischen Anforderungen, die damit verbunden sind.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Personaladministration ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine serviceorientierte Einstellung und deine Freude an der Zusammenarbeit mit anderen.