Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Ansprechpartner/in für Mitarbeitende.
- Unternehmen: Innovatives IT- und Infrastrukturunternehmen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, 2–3 Tage Remote pro Woche und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Zusatzleistungen wie Zuschüsse für Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und gute Englischkenntnisse von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 62000 € pro Jahr.
Sie bringen umfangreiche Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit und möchten Ihre Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen einsetzen? Als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in einem innovativen IT- und Infrastrukturunternehmen übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Durchführung der monatlichen Abrechnungen und der Weiterentwicklung unserer Personalprozesse. Arbeiten Sie in einem modernen Umfeld mit Sinn – und helfen Sie mit, die Zukunft aktiv mitzugestalten.
Ihre Aufgaben:
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Sicherstellung einer termingerechten und gesetzeskonformen Entgeltabrechnung
- Ansprechpartner/in für Mitarbeitende bei allen abrechnungsrelevanten Themen
- Austausch mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern
- Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten
- Erstellung von Meldungen und Bescheinigungen
- Bearbeitung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Sachverhalte
- Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten im Personalwesen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Fachassistent/in Lohn und Gehalt, Personalfachkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einem mittelständischen oder internationalen Unternehmen
- Fundierte Kenntnisse im aktuellen Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen (z. B. DATEV, SAP) und sehr gute Excel-Kenntnisse
- Analytisches Denkvermögen, hohe Genauigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise
- Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, absolute Diskretion und Teamfähigkeit
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil
Ihre Benefits:
- 2–3 Tage Remote pro Woche möglich, nach erfolgreicher Einarbeitung – oder moderne Büros im Herzen Münchens und an weiteren Standorten
- 30 Tage Urlaub
- 30 Tage Workation pro Jahr – ganz flexibel und nach Absprache im Team
- Vollzeit
- Attraktives Gehalt: 55.000–62.000 € jährlich
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung
- Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander
- Zusatzleistungen wie Zuschüsse für Kinderbetreuung, Deutschlandticket und Mitarbeiterevents
Sollte diese Position Ihr Interesse wecken, freuen wir uns auf Ihre Rückmeldung. Gerne können Sie uns vorab Ihren Lebenslauf per E-Mail zusenden.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in – Festanstellung | München Arbeitgeber: Pioneer Experts
Als Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in in unserem innovativen IT- und Infrastrukturunternehmen in München profitieren Sie von einer modernen Arbeitsumgebung, die Flexibilität durch bis zu 3 Tage Remote-Arbeit pro Woche bietet. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten ein wertschätzendes Miteinander in einem Team mit flachen Hierarchien, ergänzt durch attraktive Zusatzleistungen wie Zuschüsse für Kinderbetreuung und Mitarbeiterevents.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in – Festanstellung | München erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und übe deine Antworten. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster trittst du auf!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in – Festanstellung | München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in zugeschnitten ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse hervor, besonders in der Entgeltabrechnung und im Umgang mit Abrechnungssystemen.
Anschreiben nicht vergessen:Ein gutes Anschreiben kann den Unterschied machen! Erkläre, warum du genau zu uns passt und was dich an der Position reizt. Zeig uns deine Motivation und wie du zur Weiterentwicklung unserer Personalprozesse beitragen kannst.
Relevante Qualifikationen betonen:Vergiss nicht, deine abgeschlossene Weiterbildung und deine Berufserfahrung klar darzustellen. Wir suchen jemanden mit fundierten Kenntnissen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht – also zeig uns, was du drauf hast!
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pioneer Experts vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fachfragen vor
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Kenntnisse über Abrechnungssysteme zeigen
Mach dich mit den gängigen Abrechnungssystemen wie DATEV oder SAP vertraut. Wenn du bereits Erfahrung mit diesen Systemen hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in deinem bisherigen Job parat haben. Zeige, wie du mit anderen Abteilungen oder externen Partnern kommuniziert hast, um Probleme zu lösen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Möglichkeiten zur Weiterbildung beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
