Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Lernprozesse und führe Live-Sessions zu KI und Automatisierung durch.
- Unternehmen: Innovatives Bildungsunternehmen, das Disruption und Kreativität in der Bildung fördert.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Umfeld und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das die Zukunft der Bildung mitgestaltet und echte Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: Erfahrung mit KI-Tools und Automatisierungsplattformen sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
„Grenzen verschieben, disruptiv denken, die Zukunft gestalten – sei dabei, wenn wir die Talente von morgen formen.“ Das Franklin Institute steht für Disruption und Innovation in der sonst so staubigen Bildungsbranche. Unser Antrieb ist es, die Online-Bildungslandschaft stetig neu zu definieren und zu gestalten. Inspiriert von visionären Unternehmen, kombinieren wir Leistung, Innovation und unternehmerischen Geist, um der Branche immer einen Schritt voraus zu sein.
Deine Rolle & Aufgaben
Als AI Consultant / KI & Automatisierungs-Coach (m/w/d) gestaltest du Lernprozesse, begleitest Teilnehmende individuell und entwickelst mit uns die Strukturen, die exzellente Bildung erst ermöglichen. Du bist Sparringspartner des Produktverantwortlichen, übernimmst eigenständig Live-Sessions und prägst eine wertschätzende, klare und professionelle Lernkultur.
- Lehre & Coaching (~70%)
- Durchführung von Live-Sessions zu Prozessoptimierung, Automatisierung und KI in der Praxis
- 1:1-Coaching von Teilnehmenden: Lernfortschritt, Praxisprojekte, fachliche Fragen
- Moderation von Office Hours und Q&A-Sessions
- Feedback auf Praxisprojekte und Automatisierungen der Teilnehmenden
- Produkt & Prozesse (~30%)
- Mitgestaltung von Onboarding-, Lern- und Prüfungsprozessen
- Erstellung, Review und kontinuierliche Verbesserung von Lernmaterialien & Praxisaufgaben
- Bewertung neuer KI-Tools und Automatisierungslösungen für den Einsatz in Lerninhalten
- Weiterentwicklung didaktischer Methoden und Best Practices für KI-gestützte Erwachsenenbildung
- Aufbau von Dokumentation und SOPs für das Lehrteam
- Enge Zusammenarbeit mit Career Coaches und Candidate Success
Dein Profil
- Praktische Erfahrung mit KI-Tools über ChatGPT hinaus – API Keys, Kontextfenster, System Prompts und KV Caching sind keine Fremdwörter. Du hast eigene Workflows gebaut oder Agents ausprobiert. Und: du nutzt KI als Denkwerkzeug, nicht als Output-Maschine – um bessere Ergebnisse zu erzielen, nicht nur schnellere.
- Praktische Erfahrung mit Automatisierungsplattformen (z.B. n8n, Make, Zapier)
- Grundverständnis von APIs und Webhooks – du weißt wie Systeme miteinander sprechen
- KI ist für dich nicht nur Job, sondern Interesse – du probierst neue Tools aus bevor sie im Mainstream ankommen
- Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich und zielgruppenorientiert vermitteln
- Sehr hohe Selbstorganisation und Zuverlässigkeit
- Gestaltungswille und Umsetzungsstärke
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Freude an Veränderung, Innovation und interdisziplinärer Zusammenarbeit
Wünschenswert:
- Erfahrung in der Erwachsenenbildung oder mit Bildungsgutschein-Maßnahmen
- Background in Product Management, Consulting oder Tech
- Erfahrung mit Remote- oder Hybrid-Teams
Was macht uns aus?
Wir glauben an Lehre, die mehr ist als das Vermitteln von Inhalten. Am Franklin Institute verstehen wir Lernen als Coaching, Empowerment und Leadership im Lernkontext. Unsere Dozierenden und Coaches sind keine Folien-Vortragenden, sondern echte Lernbegleiter:innen, die Menschen in ihrer Entwicklung stärken und sie zu Selbstwirksamkeit, kritischem Denken und beruflicher Handlungsfähigkeit befähigen. Dabei arbeiten wir praxisnah, kollaborativ und stärkenorientiert, sehen den Menschen als Ganzes und schaffen ein modernes Arbeitsumfeld, das komplett remote möglich ist und auf Vertrauen, Eigenverantwortung und echte Zusammenarbeit setzt.
AI Consultant / KI & Automatisierungs-Coach (m/w/d) Arbeitgeber: Pioneer People GmbH
Das Franklin Institute ist ein innovativer Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Kreativität und Eigenverantwortung geschätzt werden. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden, ihre Fähigkeiten im Bereich KI und Automatisierung zu vertiefen und aktiv an der Gestaltung der Zukunft der Bildung mitzuwirken. Die Möglichkeit, vollständig remote zu arbeiten, fördert eine ausgewogene Work-Life-Balance und schafft ein modernes Arbeitsumfeld, das auf Vertrauen und Zusammenarbeit basiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so AI Consultant / KI & Automatisierungs-Coach (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an KI und Automatisierung – so bleibst du im Gespräch und wirst schneller wahrgenommen!
✨Sei proaktiv bei Live-Sessions!
Wenn du die Möglichkeit hast, an Live-Sessions oder Webinaren teilzunehmen, mach das! Zeig dein Wissen, stelle Fragen und interagiere mit den Moderatoren. Das zeigt dein Engagement und kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Interview gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner Erfahrung mit KI-Tools und Automatisierung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. So bist du bestens vorbereitet und kannst selbstbewusst auftreten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir lieben es, wenn Talente wie du direkt über unsere Website auf offene Stellen zugreifen. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Also, zögere nicht und bewirb dich noch heute!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Consultant / KI & Automatisierungs-Coach (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für KI und Automatisierung sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich Bock auf die Rolle hast.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du mit KI-Tools und Automatisierungsplattformen gearbeitet hast. Erzähl uns von Projekten, die du umgesetzt hast, und wie du dabei Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Eine übersichtliche Bewerbung zeigt uns, dass du organisiert bist – eine wichtige Eigenschaft für die Rolle!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Bildung gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pioneer People GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als AI Consultant vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in den Bereichen KI und Automatisierung direkt auf die Aufgaben des Unternehmens zutreffen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, und wie du KI-Tools oder Automatisierungsplattformen eingesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Expertise zu demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für Innovation
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der nicht nur die aktuellen Tools kennt, sondern auch ein echtes Interesse an neuen Technologien hat. Teile deine Erfahrungen mit neuen KI-Tools und wie du sie ausprobierst, bevor sie populär werden.
✨Kommuniziere klar und verständlich
Da du komplexe Sachverhalte vermitteln musst, übe, wie du technische Informationen einfach und zielgruppengerecht erklären kannst. Dies wird dir helfen, während des Interviews einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
