Starte durch als Manager für digitalen Vertrieb und Kundenmanagement (m/w/d)– CRM & KI-Tools (m[...]

Starte durch als Manager für digitalen Vertrieb und Kundenmanagement (m/w/d)– CRM & KI-Tools (m[...]

Oberhausen Ausbildung 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Pioneer People GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Starte deine Karriere im digitalen Vertrieb und Kundenmanagement mit innovativen CRM & KI-Tools.
  • Unternehmen: Franklin Institute of Applied Sciences - Wir fördern Talente in der IT-Branche.
  • Vorteile: Kostenlose Weiterbildung, MacBook oder Laptop, Karrierecoaching und Jobvermittlung.
  • Weitere Informationen: Kleine Gruppen für individuelle Betreuung und hohe Vermittlungsquote.
  • Warum dieser Job: Verwirkliche deine Träume in der IT mit einer vielversprechenden Karriere.
  • Qualifikationen: Interesse an Wirtschaft & IT, Deutsch auf B1 Niveau, Lernbereitschaft.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Itera Campus

Wir erkennen Talente und schaffen für Menschen mit den unterschiedlichsten Hintergründen die Möglichkeit, eine stabile, sichere und erfolgreiche Karriere in der IT-Branche zu leben - Gefördert durch das Jobcenter / Agentur für Arbeit. Unsere Weiterbildungen und unser Karriereprogramm unterstützen unsere Teilnehmer dabei, ihre vorhandenen Fähigkeiten auszubauen und Ihre versteckten Potenziale aufzudecken. Wir glauben an die Kraft der Bildung und die positive, oft lebensverändernde Auswirkung, die sie auf uns haben kann. Sei ein Teil unserer Mission, Menschen dabei zu unterstützen, ihre Träume in der IT-Branche zu verwirklichen.

Dein Profil

  • Du bist aktuell bei der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter gemeldet und interessierst dich für Wirtschaft und IT?
  • Deutsch auf B1 Niveau
  • Motivation und Interesse an Wirtschaft & IT (Vorkenntnisse nicht notwendig)
  • Lernbereitschaft und Selbstdisziplin

Technische Fähigkeiten:

  • Grundsätzliche PC-Kenntnisse
  • Stabiles Internet

Deine Vorteile

  • Kleine Gruppen für individuelle Betreuung
  • Fachlich und pädagogisch kompetente und erfahrene Dozenten
  • Unschlagbares Karriere - und Partnership Programm
  • Kommunikation auf Augenhöhe

Deine Zertifikate, die du während der Weiterbildung erhältst

  • Inbound Sales der Hubspot Academy
  • Hubspot Sales Hub Software der Hubspot Academy
  • NLP Basics von DVNLP
  • Design Thinking Franklin IAS
  • Salesforce Certified Associate (Trailhead)
  • Abschlusszertifikat Franklin IAS
  • IHK-Zertifikat

Der Weg der Weiterbildung

  • Grundlagen des IT-Vertriebs & Technische Grundlagen von Softwareprodukten
  • Markt- und Kundenanalyse & Customer Relationship Management
  • Kommunikation im Vertrieb & Angebote verhandeln + erstellen
  • Prozessanalyse im Vertrieb & SaaS Leadakquise
  • Sales Automation & Agiles Projekt- und & Anforderungsmanagement
  • Leadership im Vertrieb / Abschlussprojekt
  • Erfolgreich Bewerben und Berufseinstieg / Franklin Career Center

Starte durch als Manager für digitalen Vertrieb und Kundenmanagement (m/w/d)– CRM & KI-Tools (m[...] Arbeitgeber: Pioneer People GmbH

Das Franklin Institute of Applied Sciences bietet eine einzigartige Gelegenheit, in der IT-Branche durch kostenlose Weiterbildungen und individuelle Betreuung Fuß zu fassen. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Karrierechancen, unterstützt das Unternehmen seine Teilnehmer dabei, ihre Fähigkeiten auszubauen und erfolgreich in den digitalen Vertrieb einzusteigen. Die positive Arbeitskultur und die hohe Vermittlungsquote von 93,7% machen es zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die eine vielversprechende Karriere anstreben.

Pioneer People GmbH

Kontaktdaten:

Pioneer People GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Starte durch als Manager für digitalen Vertrieb und Kundenmanagement (m/w/d)– CRM & KI-Tools (m[...] erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kollegen über deine Jobziele. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, die dir den Einstieg erleichtern können.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv und gehe auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige Initiative, indem du direkt anfragst, ob es offene Positionen gibt. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dort einen Mehrwert bieten können. Übe deine Antworten auf häufige Fragen, um sicherer aufzutreten.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Ressourcen, die dir bei deiner Karriere helfen können. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Starte durch als Manager für digitalen Vertrieb und Kundenmanagement (m/w/d)– CRM & KI-Tools (m[...] mit Bravour zu bestehen

Deutsch auf B1 Niveau
Motivation und Interesse an Wirtschaft & IT
Lernbereitschaft
Selbstdisziplin
PC-Kenntnisse
Stabiles Internet
Inbound Sales

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Mission passen und sich für Bildung und IT begeistern.

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Das macht einen großen Unterschied!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pioneer People GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Franklin Institute of Applied Sciences und deren Mission zu erfahren. Verstehe, wie sie Talente fördern und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Vertrieb oder Kundenmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Manager für digitalen Vertrieb und Kundenmanagement zu verdeutlichen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Selbstbewusst auftreten

Achte darauf, selbstbewusst und positiv aufzutreten. Deine Körpersprache, wie Augenkontakt und ein fester Händedruck, kann einen großen Unterschied machen. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, die Herausforderung anzunehmen.