Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Kommunikationskonzepte und steuere spannende Social-Media-Projekte.
- Unternehmen: Die Founders Foundation – ein innovatives B2B Startup Ökosystem im Herzen Deutschlands.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, tolles Team und ein inspirierender Arbeitsplatz in Bielefeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein starkes Netzwerk für persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und forme die Zukunft des Unternehmertums.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Kommunikation oder Social Media und ein relevantes Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Founders Foundation Wir sind die Founders Foundation! Im Herzen des deutschen Mittelstands gestalten wir ein nachhaltiges B2B Startup Ökosystem und bringen innovative Köpfe zusammen. Bei uns triffst du auf ein kreatives, startup-affines Team, das sich leidenschaftlich für die Ausbildung der Gründer:innen von morgen einsetzt. Unser Brand & Content Team ist der Motor hinter der Kommunikation der Founders Foundation und unserer vielseitigen Angebote. Wir bespielen die gesamte Marketing- und Kommunikationsklaviatur, um die besten Talente zu gewinnen, unsere Marken reichweitenstark zu positionieren und unsere Hinterland of Things Konferenz zu bewerben - um nur einige unserer Projekte und Aufgaben zu nennen! Werde ein Teil unseres großartigen Teams in Bielefeld.
Diese spannenden Aufgaben und Verantwortlichkeiten warten schon auf dich:
- Externe Kommunikation vorantreiben — Du entwickelst ganzheitliche Kommunikationskonzepte und setzt Themen, Botschaften und Schwerpunkte auf Unternehmensebene. Dabei arbeitest du eng mit Management und C-Level zusammen – für die Founders Foundation, Hinterland und EdTech Next, immer mit Blick auf unsere Mission und Zielgruppen.
- Kommunikations-Launches & Projekte verantworten — Du planst, steuerst und setzt Kommunikations-Launches und Projekte um - mit starkem Schnittstellenmanagement, klarer Struktur und kanalübergreifendem Blick.
- Content steuern & kreieren — Du planst und produzierst Content für unsere Social-Media-Kanäle mit Fokus auf LinkedIn und Instagram und spielst Themen sauber in weitere externe Kanäle wie Website, Newsletter und klassische Medien.
Was wir an dir schätzen werden:
- Erfahrung, die zählt — Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung in Kommunikations- oder Social-Media-Rollen mit, z. B. in Agentur, Start-up oder Unternehmen.
- Kommunikations-Background — Du hast ein Studium in Marketing, Medien-/Kommunikationswissenschaften, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Content ist dein Handwerk — Du hast Erfahrung in der Contentproduktion (Text, Bild, Video) und fühlst dich im Community-Management zu Hause.
Warum zur Founders Foundation? Neben tollen Menschen, einer inspirierenden Mission und dem wohl schönsten Arbeitsplatz in der Bielefelder Altstadt warten noch viele weitere Benefits auf dich, die die Founders Foundation zu einem großartigen Arbeitgeber machen:
- Ein starkes Netzwerk aus renommierten Gründer:innen, bekannten Corporates und einem großen Alumni-Netzwerk – perfekt zum Lernen & Wachsen.
- Ein großartiges Team mit flachen Hierarchien, einer „Let’s do this“-Mentalität und der gemeinsamen Leidenschaft für Tech-Entrepreneurship.
- Flexibilität, die zu dir passt – Flexible Arbeitszeiten & die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten.
Communications Manager – Social Media (W/M/D) Arbeitgeber: Pioneers Space GmbH
Die Founders Foundation ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein kreatives und engagiertes Team in Bielefeld bietet, das sich leidenschaftlich für die Ausbildung der Gründer:innen von morgen einsetzt. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Netzwerk aus renommierten Gründer:innen und Corporates fördert die Founders Foundation nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern schafft auch eine inspirierende Arbeitsumgebung, die Innovation und Zusammenarbeit in den Mittelpunkt stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Communications Manager – Social Media (W/M/D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken – so bleibst du im Gedächtnis und zeigst dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Mach dir ein paar Gedanken über die Unternehmenskultur der Founders Foundation. Zeig in Gesprächen, dass du nicht nur die Skills hast, sondern auch gut ins Team passt. Das macht einen großen Unterschied!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Bereich Kommunikation und Social Media parat hast. So kannst du zeigen, was du drauf hast!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Communications Manager – Social Media (W/M/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir lieben kreative Ansätze und Authentizität. Lass deine Leidenschaft für Kommunikation und Social Media in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, schnell zu erkennen, was du drauf hast. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen hervorzuheben.
Zeig deine Erfolge!:Erzähle uns von konkreten Projekten, die du geleitet hast. Welche Kommunikationsstrategien hast du umgesetzt? Welche Erfolge konntest du feiern? Zahlen und Ergebnisse sind immer ein Plus!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pioneers Space GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Founders Foundation
Mach dich mit der Mission und den Werten der Founders Foundation vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast. Das zeigt, dass du praktische Erfahrung in der Kommunikations- und Social-Media-Arbeit hast.
✨Kenntnis der Social-Media-Trends
Informiere dich über aktuelle Trends und Best Practices im Bereich Social Media, insbesondere auf Plattformen wie LinkedIn und Instagram. Sei bereit, deine Ideen zur Content-Produktion und -Steuerung zu präsentieren und zu diskutieren, wie du diese Trends in die Kommunikationsstrategie der Founders Foundation integrieren würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten des Brand & Content Teams oder wie der Erfolg von Kommunikationskampagnen gemessen wird. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
