Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und optimiere Produktionsabläufe in einem innovativen Unternehmen.
- Unternehmen: Hermann Pipersberg jr. GmbH – ein wachsendes Unternehmen in der Versorgungsindustrie.
- Vorteile: Attraktive Sonderzahlungen, Bike-Leasing, Fitnessstudio-Zuschuss und frisches Obst.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein kollegiales Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und entwickle dich in einer verantwortungsvollen Position weiter.
- Qualifikationen: Technisches Studium und idealerweise erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Hermann Pipersberg jr. GmbH ist ein bundesweit tätiges Unternehmen. Mit rund 100 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von über 60 Mio. € steht Pipersberg für Präzision, Qualität und Innovationskraft in der Versorgungsindustrie. Unser Schwerpunkt liegt in der Fertigung von Gas-, Wasser- und Stromzählern und wird ergänzt durch ein umfangreiches Portfolio in den Sparten Wärme und Kommunikation. Umfassende Dienstleistungen rund um Messtechnik und Messgeräte-Management sowie die hausinternen staatlich anerkannten Prüfstellen GNW 50 (Gas), WNW 50 (Wasser) und ENW 50 (Strom) runden unser Profil ab.
Wir bieten Ihnen:
- attraktive Sonderzahlungen
- Bike-Leasing
- Zuschuss zum Fitnessstudio
- frisches Obst sowie weitere Mitarbeiter-Benefits
- einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem erfolgreich wachsenden Traditionsunternehmen
- individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
- flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur
- ein motiviertes, kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt
Ihre Aufgaben:
- Planung und Steuerung der Arbeitsvorbereitung sowie der Produktionsabläufe
- Führung sowie Weiterentwicklung eines Teams von 20 Mitarbeitenden
- Erstellung von Kapazitäts- und Einsatzplanungen
- Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung des Materialflusses
- Betreuung sowie Sicherstellung der Verfügbarkeit unserer Prüf- und Produktionsanlagen
- Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen
- Perspektivische Qualifikation als stellvertretender Prüfstellenleiter (m/w/d) für hoheitliche Messdienstleistungen
Sie bringen mit:
- abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
- idealerweise erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung – motivierte Nachwuchskräfte sind ebenfalls willkommen
- Erfahrung in der Pneumatik und Messtechnik wünschenswert
- sehr gute IT-Kenntnisse werden vorausgesetzt (MS Office, Umgang mit Datenbanken)
- strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- ausgeprägtes Organisationstalent und analytisches Denken
- Interkulturelle Kompetenz sowie serviceorientierter Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
- Teamgeist, Hands-on-Mentalität und Freude daran, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln
Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung ausschließlich per E-Mail an: bewerbung@pipersberg.de
Herrn Yusa Özkilic
Tel. 02191/5610-40
Hermann Pipersberg jr. GmbH – Felder Hof 2 – 42899 Remscheid
Tel.: 02191/5610-0
Teamleiter / Fertigungsingenieur (m/w/d) Arbeitgeber: Pipersberg
Die Hermann Pipersberg jr. GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Unternehmen bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie Bike-Leasing, Zuschüsse zum Fitnessstudio und frisches Obst. Mit flachen Hierarchien, einer offenen Unternehmenskultur und individuellen Weiterbildungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter in einem motivierten Team.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter / Fertigungsingenieur (m/w/d) erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Pipersberg auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Pipersberg, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Pipersberg für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Pipersberg zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei Pipersberg über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter / Fertigungsingenieur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Pipersberg arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pipersberg vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
