Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere qualitativ hochwertige, personenzentrierte Pflege und begleite innovative Projekte.
- Unternehmen: Das größte katholische Krankenhaus im Nordwesten Deutschlands mit über 1.500 Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Dienstplanung, 30 Urlaubstage und individuelle Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage in Oldenburg mit hervorragender Anbindung und vielen Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit modernster Technik und einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegefachperson mit Bachelorabschluss in Pflege oder angewandten Pflegewissenschaften.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Mit 13 Kliniken und Instituten – darunter sechs Universitätskliniken und diverse Institute und Fachabteilungen – sowie über 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist das Pius-Hospital Oldenburg das größte katholische Krankenhaus im Nordwesten Deutschlands. Als Teil der Universitätsmedizin Oldenburg setzen sich im Pius-Hospital hochspezialisierte Expertinnen und Experten mit modernster technischer Ausstattung für die medizinische und die pflegerische Betreuung der jährlich mehr als 75.000 Patientinnen und Patienten ein. Gemeinsam mit vielen Gesundheitspartnern der Region zielen wir darauf ab, Synergien zu schaffen und Ressourcen zu bündeln. Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf ein kollegiales Miteinander, das auch im Sinne einer optimalen Patientenversorgung von Wertschätzung und gegenseitigem Respekt geprägt ist.
Zur Weiterentwicklung unserer professionellen und wissenschaftlich fundierten Pflege suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt eine/n akademischen Pflegeexperte/in für Praxisentwicklung in Voll- oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben:
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, personenzentrierten und evidenzbasierten Pflegepraxis
- Strukturierte Einschätzung, Betreuung und Begleitung von Patientinnen und Patienten unter Anwendung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse
- Mitwirkung an berufsgruppenübergreifenden fachlichen Themen, Projekten und Veranstaltungen
- Begleitung und Evaluation qualitätsorientierter Verbesserungsmaßnahmen
- Mitwirkung an der Erstellung und Aktualisierung von Leitlinien, Standards und Konzepten
- Schulung, Coaching und Begleitung von Pflegefachpersonen zu neuen wissenschaftlichen Erkenntnissen, Methoden und Techniken
Ihr Profil:
- Examinierte Pflegefachperson mit abgeschlossenem Bachelorstudium Pflege / angewandte Pflegewissenschaften oder vergleichbarem pflegebezogenem Studium
- Personenzentrierte, zugewandte und reflektierte Haltung gegenüber Patientinnen und Patienten
- Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit
- Prozessorientiertes Denken sowie ganzheitliche, vernetzte Sichtweise
- Bereitschaft zu qualitätsorientiertem und evidenzbasiertem Arbeiten
- Proaktives Engagement für die Weiterentwicklung pflegerischer und interprofessioneller Versorgung
Wir bieten:
- Digitale Unterstützungsinstrumente, z. B. zur digitalen Vitalzeichenerfassung und automatischer Dokumentation im KIS
- Flexible Dienstplanung mit Mitspracherecht und einfacher Tauschbörse per App
- Eine umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch ein engagiertes Team
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen - auf den jeweiligen Bedarf zugeschnitten
- Ein tarifliches, attraktives Gehalt nach Tarifrecht der Caritas (AVR)
- 30 Urlaubstage plus Sonderurlaubstage bei bestimmten Anlässen
- Zentrale Lage mit einem Arbeitsplatz inmitten der attraktiven Innenstadt Oldenburgs mit sehr guter Erreichbarkeit & Anbindung im ÖPNV
- Attraktive Betriebliche Altersversorgung über die Katholische Zusatzversorgungskasse (KZVK)
- Interessante Benefits in den Bereichen Gesundheitsförderung (Hansefit und EGYM-Wellpass), Fahrradleasing (BusinessBike) und ein gefördertes JobTicket
- Mitarbeitervergünstigungen z. B. in der Cafeteria oder über die Einkaufsportale der Caritasunternehmen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Julian Seidel Mitarbeiter im Pflegemanagement Telefon: Pius-Hospital Oldenburg - Georgstr. 12 - 26121 Oldenburg
Akademische Pflegeexpert/in für Praxisentwicklung (w/m/d) Arbeitgeber: Pius-Hospital Oldenburg
Das Pius-Hospital Oldenburg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine moderne und hochspezialisierte medizinische Ausstattung bietet, sondern auch ein respektvolles und unterstützendes Arbeitsumfeld fördert. Mit über 1.600 engagierten Mitarbeitenden und vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der Universitätsmedizin Oldenburg, ist das Krankenhaus ein Ort, an dem individuelle Glaubenshaltungen geschätzt werden und Teamarbeit im Mittelpunkt steht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Akademische Pflegeexpert/in für Praxisentwicklung (w/m/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Pius-Hospital Oldenburg ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Pius-Hospital Oldenburg.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Pius-Hospital Oldenburg zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Akademische Pflegeexpert/in für Praxisentwicklung (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Pius-Hospital Oldenburg zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Pius-Hospital Oldenburg relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Pius-Hospital Oldenburg, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pius-Hospital Oldenburg vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
