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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege unsere Adobe Experience Manager (AEM) Plattform.
- Arbeitgeber: Pixel Plus, ein innovatives Unternehmen mit einem kollaborativen Team.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Remote-Optionen.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Lösungen und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Entwicklung mit Adobe AEM und gute Kenntnisse in Java, HTML, CSS und JavaScript.
- Andere Informationen: Spaßige und dynamische Arbeitsumgebung mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pixel Plus is looking for an AEM Junior Developer to join our team. As an AEM Developer at Pixel Plus, you will be responsible for developing and maintaining our Adobe Experience Manager (AEM) platform, working with the development team to design and implement new features, and troubleshooting any issues that arise. You will work closely with our team of designers and developers to bring concepts to life and deliver high-quality digital solutions.
Tasks
- Develop and maintain our AEM platforms
- Collaborate with the development team to design and implement new features
- Troubleshoot issues and provide solutions in a timely manner
- Optimize the platforms for performance and scalability
- Stay up to date with the latest AEM trends and best practices
Requirements
- At least 1 year of experience developing in Adobe AEM
- Experience with Adobe AEM as a Cloud
- Strong understanding of AEM architecture and best practices
- Experience with Java, HTML, CSS, and JavaScript
- Strong problem-solving skills and attention to detail
- Ability to work independently and manage multiple projects simultaneously
- Strong understanding of web standards, browser compatibility, and cross-browser issues
- Strong attention to detail and ability to deliver high-quality, user-friendly solutions
- Strong communication and teamwork skills
Benefits
- Competitive salary package
- Flexible working hours
- Professional development opportunities and training
- Remote work options
- Fun and collaborative working environment
- Opportunities for career advancement
Pixel Plus is an equal opportunity employer, and we value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.
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Adobe AEM Junior Developer Arbeitgeber: Pixel Plus AG
Kontaktperson:
Pixel Plus AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Adobe AEM Junior Developer
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen AEM-Entwicklern und Fachleuten in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und die richtigen Leute erreichen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen zu AEM, Java und Webstandards. Wir können dir helfen, deine Fähigkeiten zu verbessern, damit du im Interview glänzen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio mit deinen besten Arbeiten in AEM. Das gibt den Arbeitgebern einen Einblick in dein Können und deine Kreativität. Lass uns zusammen an deinem Portfolio arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Adobe AEM Junior Developer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als AEM Junior Developer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen mit Adobe AEM hervor. Wenn du bereits an Projekten gearbeitet hast, die mit AEM zu tun haben, erzähl uns davon! Wir wollen wissen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pixel Plus AG vorbereitest
✨Verstehe die AEM-Plattform
Mach dich mit den Grundlagen von Adobe Experience Manager vertraut. Informiere dich über die neuesten Trends und Best Practices in der AEM-Entwicklung, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Plattform.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Wissen zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da du eng mit Designern und Entwicklern zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten oder den Technologien stellst, die Pixel Plus verwendet. Das zeigt, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und mehr über das Team erfahren möchtest.