Lead Fullstack Developer / Tech Lead

Lead Fullstack Developer / Tech Lead

Carouge Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
P

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative SaaS-Lösungen und führe das Team zu technischer Exzellenz.
  • Unternehmen: Ambitioniertes B2B SaaS-Unternehmen mit kreativer und innovativer Kultur.
  • Vorteile: Zentrale Rolle, hohe Autonomie, spannende Projekte und direkte Auswirkungen auf die Plattformqualität.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit echten Verantwortlichkeiten und der Möglichkeit, mit internationalen Marken zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines Produkts mit fortschrittlicher Automatisierung und KI-Integration.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Fullstack-Entwicklung, .NET, C#, und API-Architekturen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Le rôle Ce poste ne consiste pas uniquement à livrer des fonctionnalités. Nous recherchons une personne capable de faire le lien entre vision produit, besoins métier, exécution technique et structuration DevOps. Un profil capable de comprendre des logiques business complexes, de les traduire en solutions robustes, maintenables et scalables, puis d’aider l’équipe à progresser en maturité sur l’architecture, le delivery et les pratiques de déploiement. La mission demande autant de rigueur technique que de pragmatisme : structurer sans alourdir, challenger sans bloquer, améliorer les pratiques sans créer de bureaucratie inutile.

Principales responsabilités

  • Contribuer activement au développement fullstack de la plateforme.
  • Concevoir, développer, déployer et maintenir des interfaces, APIs, services backend et modules frontend.
  • Consolider les solutions applicatives existantes et proposer des pistes d’évolution pertinentes.
  • Participer aux choix d’architecture : workflows de commande, asset management, règles de campagnes, permissions, validations, production et interopérabilité.
  • Traduire des besoins métier complexes en solutions techniques claires, fiables et maintenables.
  • Garantir la robustesse, la scalabilité et la qualité des développements.
  • Renforcer les pratiques de code review, testing, documentation, monitoring et sécurité.
  • Prendre en main la structuration des pratiques DevOps : CI/CD, environnements, déploiement continu, monitoring, observabilité, fiabilité et amélioration des processus de delivery.
  • Contribuer à l’intégration progressive de logiques d’automatisation avancée et d’IA appliquée, au service de la qualité, de la productivité et de la cohérence de marque.
  • Accompagner l’équipe dans sa montée en autonomie, méthode et efficacité.
  • Collaborer avec les équipes produit, design, développement et spécialistes métier.

Profil recherché & stack technique

  • Nous recherchons un profil expérimenté, hands-on, structurant et orienté produit.
  • Une personne capable de rester proche du code tout en prenant du recul sur l’architecture, les pratiques de développement, les arbitrages techniques et la qualité long terme de la plateforme.
  • Solide expérience en développement fullstack.
  • Très bonne maîtrise de .NET 9/10 et C#.
  • Bonne expérience frontend, idéalement Angular 19+.
  • Expérience avec PostgreSQL.
  • Bonne compréhension des architectures API-driven et microservices.
  • Expérience des APIs RESTful.
  • Connaissance de RabbitMQ ou systèmes de messaging équivalents.
  • Expérience avec Docker et idéalement Kubernetes.
  • Solide expérience avec Azure DevOps, Git, CI/CD, environnements de déploiement, monitoring, observabilité et sécurité.
  • Expérience dans le développement de logiciels SaaS B2B grandement apprécié.
  • Familiarité avec des logiques de workflow management, digital asset management, permissions et validations.
  • Capacité à comprendre les enjeux métier et à proposer des solutions adaptées.
  • Expérience en environnement Agile.
  • Aisance sur environnements Mac, Linux, PC.
  • Formation supérieure en informatique, idéalement Bachelor HES ou équivalent.

Ce que le rôle offre

  • Un rôle central dans la construction technique d’un SaaS B2B ambitieux.
  • Un impact direct sur l’architecture, les pratiques de développement et la qualité de la plateforme.
  • Un produit concret, avec une forte profondeur métier et des enjeux réels.
  • Un environnement créatif, technologique et orienté innovation.
  • L’opportunité de contribuer à un produit intégrant progressivement des logiques d’automatisation avancée et d’IA appliquée à la production visuelle.
  • Une équipe à taille humaine, proche du produit et des décisions.
  • L’opportunité de contribuer à une plateforme destinée à des marques internationales exigeantes.
  • Un cadre dynamique, avec forte autonomie et responsabilités réelles.
  • La possibilité de travailler avec des marques prestigieuses, leaders mondiaux sur leur segment.
  • Un cadre agile, direct et peu bureaucratique, où chacun peut contribuer à la réflexion produit, challenger les idées, participer au design des solutions et s’inscrire dans une démarche R&D continue pour construire un produit de référence sur son marché.

Conditions

  • Poste en CDI.
  • Taux d’activité : 80% à 100%.
  • Localisation : Carouge.
  • Présence régulière, avec 1 jour de télétravail hebdomadaire.
  • Disponibilité : de suite ou à convenir.
  • Conditions salariales en lien avec l’expérience et les compétences.
  • Langues Français courant requis. Anglais professionnel apprécié.
  • Les candidatures seront traitées avec confidentialité.

Lead Fullstack Developer / Tech Lead Arbeitgeber: Pixl Sàrl

Nous sommes un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant à Carouge, où chaque membre de l'équipe a la possibilité de contribuer directement à des projets ambitieux. Notre culture de travail valorise l'autonomie, la créativité et la collaboration, tout en favorisant le développement professionnel grâce à des opportunités d'apprentissage continu et à une approche agile peu bureaucratique. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure technique passionnante au sein d'une plateforme SaaS B2B, avec un impact réel sur des marques internationales de premier plan.

P

Kontaktdaten:

Pixl Sàrl Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Fullstack Developer / Tech Lead erhalten könnten

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.

Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme

Warte nicht nur auf die Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen.

Bereite dich auf technische Interviews vor

Da du als Lead Fullstack Developer gefragt bist, solltest du deine technischen Fähigkeiten auffrischen. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Zeige, dass du sowohl das große Ganze als auch die Details im Blick hast.

Präsentiere deine Projekte

Habe eine Auswahl deiner besten Projekte parat, um sie während des Gesprächs zu präsentieren. Zeige, wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche Technologien du eingesetzt hast. Das gibt den Interviewern einen klaren Eindruck von deinem Können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Fullstack Developer / Tech Lead mit Bravour zu bestehen

.NET
C#
Angular 19+
PostgreSQL
API-driven Architectures
Microservices
RESTful APIs

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Technologie sollten in deiner Bewerbung durchscheinen. Lass uns wissen, warum du dich für die Rolle als Lead Fullstack Developer interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du komplexe Geschäftsanforderungen in technische Lösungen übersetzt hast. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten im Fullstack-Entwicklung und in der Teamführung zeigen.

Mach es strukturiert:Eine klare und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte darauf, dass alles leicht verständlich ist. So können wir schnell erkennen, dass du auch bei der Arbeit strukturiert vorgehst.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pixl Sàrl vorbereitet

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie sie mit den Aufgaben des Lead Fullstack Developers zusammenhängen. Sei bereit, über technische Entscheidungen, Architekturüberlegungen und Teamdynamik zu sprechen, um deine Eignung zu untermauern.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die zeigen, dass du an der Weiterentwicklung des Teams und der Plattform interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team, den Technologien, die verwendet werden, und wie das Unternehmen Innovationen fördert.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und andere zu unterstützen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast und wie du das Team bei der Umsetzung von Best Practices unterstützt hast.