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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Infrastrukturprojekte und koordiniere Baustellenaktivitäten für die Energiewende.
- Arbeitgeber: PKE project management – engineering GmbH, ein innovatives Unternehmen im Bereich Infrastruktur.
- Mitarbeitervorteile: Mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten, Dienstwagen, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vergünstigungen wie Firmenfitness und Jobticket.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und arbeite in einem dynamischen, familiären Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Ingenieurstudium und Erfahrung im Projektmanagement sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil eines professionellen sowie familiären Teams aus engagierten Geowissenschaftlern und Ingenieuren, die mit Kompetenz und Leidenschaft die Energiewende aktiv unterstützen!
Als Bauingenieur bzw. technischer Projektleiter sind Sie für die Planung und Koordination der Baustellenaktivitäten innerhalb komplexer Trassen- und Leitungsprojekte innerhalb der Energiewende verantwortlich. Sie übernehmen die Leitung von Baustellen unter Beachtung der Qualitäts-, Umwelt- und Arbeitssicherheitsanforderungen und gewährleisten die Erfüllung von Kundenerwartungen sowie die Einhaltung der vertraglichen Verpflichtungen.
Ihre Verantwortung:
- Bauleitung der Mobilisierung, Logistik und Kabelverlegung inkl. Koordination und Unterstützung der Projektteams vor Ort sowie der internen und externen Beteiligten, Partner und Nachunternehmer gemäß Planung, Vertragsdetails, Qualitätsstandards und Zeitplan
- Sicherstellung der impliziten, expliziten und obligatorischen Anforderungen des Kunden sowie der geltenden Gesetze, Vorschriften und Standards, einschließlich Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsanforderungen (HSE)
- Organisation und aktive Teilnahme an Baubesprechungen, Baustellenbegehungen sowie weiteren projektbezogenen Abstimmungen mit Kunden, Behörden und Partnern
- Koordination von Fremdfirmen sowie Anleitung und Betreuung der Baustellenteams über die gesamte Realisierungsphase
- Mitarbeit an sowie Weiterentwicklung von technischen Ausführungsvarianten, Genehmigungsplanungen und Leistungsverzeichnissen
- Erstellung und Bereitstellung der projektrelevanten Dokumentation gemäß Genehmigungen, internen Richtlinien und Kundenanforderungen
- Unterstützung des Vertrags- und Nachtragsmanagements, einschließlich Bewertung von Auswirkungen auf Termine und Budget sowie fachlicher Risikoeinschätzungen
- Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit im Projektteam, inklusive regelmäßigem Wissenstransfer zu projekt- und fachbereichsübergreifenden Best Practices
Ihr Hintergrund:
- Abgeschlossenes Studium in einer ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung, idealerweise Bauingenieurwesen (ggf. Spezialisierung Tiefbau) oder in elektrischer Energietechnik
- Mehrere Jahre fundierte Berufs- und Führungserfahrung auf Baustellen, möglichst in einem Projekt zur Errichtung von Linienbauwerken
- Erfahrung in der Erstellung technischer Dokumentation, wünschenswert im Zusammenhang mit der Installation von Kabeln oder Rohrleitungen
- Erfahrung im Projektmanagement sowie Erfahrungen mit speziellen Bauverfahren im Tief- und Infrastrukturbau sind von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse im Bereich der relevanten Vorgaben und Regularien im Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagement (HSE)
- Praxisorientierter Problemlöser mit starker Selbstmotivation, Dynamik, Teamgeist und Kundenorientierung
- Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen i.w. zu den Projektstandorten / Baustellen innerhalb Deutschlands (bis zu 4 Tage / Woche); Führerschein Klasse B
- Verhandlungssicheres Englisch und Deutsch
Unser Angebot:
- Mobiles Arbeiten wann immer vom Job her möglich und gewünscht; diverse hybride Arbeitsmodelle
- Schlanke Organisationsstrukturen mit kurzen Entscheidungswegen und ein engagiertes Team
- Dienstwagen auch zur privaten Nutzung (1-%-Regelung)
- Individuelle Angebote zur Weiterbildung und Weiterentwicklung, z. B. Zertifizierung im Projektmanagement
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss; Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- VIP-Gesundheits-Check-Up zur individuellen Gesundheitsvorsorge
- Freiwilliges Coaching-Angebot (DISC Modell)
- Flexible Arbeitszeiten, unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub
- Weitere Vergünstigungen wie Firmenfitness, Dienstradleasing, Jobticket und Corporate Benefits
Die PKE project management – engineering GmbH ist beratend für komplexe Infrastrukturprojekte der Energiewende tätig, auf nationaler wie internationaler Ebene. Dabei übernimmt sie zentrale Aufgaben im Projektmanagement und Engineering insbesondere für den Bau von Höchstspannungs-Stromtrassen und leistet so wichtige Beiträge zur Energieversorgung der Zukunft.
Technischer Projektleiter / Bauingenieur (m/w/d) – Infrastruktur & Energiewende Arbeitgeber: PKE projekt management - engineering GmbH
Kontaktperson:
PKE projekt management - engineering GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Projektleiter / Bauingenieur (m/w/d) – Infrastruktur & Energiewende
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie sie zur Nachhaltigkeit beitragen. Lass uns deine Begeisterung in den Vordergrund stellen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich im Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Projektleiter / Bauingenieur (m/w/d) – Infrastruktur & Energiewende
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Technischer Projektleiter interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Energiewende und das Bauingenieurwesen zum Ausdruck bringen.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Denk daran, relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben, die zu den Anforderungen der Stelle passen.
Beweise deine Teamfähigkeit: In unserem familiären Team ist Zusammenarbeit das A und O. Teile in deiner Bewerbung Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist und bereit bist, Wissen zu teilen und voneinander zu lernen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PKE projekt management - engineering GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energiewende vertraut. Informiere dich über relevante Gesetze und Vorschriften im Bereich HSE, um im Interview zu zeigen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast, Teams koordiniert hast und die Qualität der Arbeit sichergestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und Partnern verdeutlichen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten großen Projekten. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.