Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne neue Kunden und entwickle spannende Deals im Bereich Application Modernization.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das sich auf die Modernisierung von Unternehmens-IT spezialisiert hat.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Unternehmens-IT und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Permanent employee, Full-time · Ravensburg Georgstraße, Frankfurt Friedrich-Ebert-Anlage
Gestalte mit uns die nächste Epoche der Unternehmens-IT.
Wofür wir dich suchen:
Viele Unternehmen stehen vor einer strategischen Entscheidung: Kernsysteme modernisieren, um Geschwindigkeit, Transparenz und Innovationsfähigkeit zurückzugewinnen – oder riskieren, im Betrieb und bei der Transformation gleichzeitig zu verlieren. PKS arbeitet genau in diesem Spannungsfeld: Wir modernisieren geschäftskritische Anwendungen und Plattformen (u. a. IBM i / IBM Z) mit erprobten Methoden, eigenen Tools und starken Delivery-Teams – pragmatisch, sicher und mit messbarem Business-Impact.
Als Sales Manager (w/m/d) New Business gewinnst Du neue Kunden und entwickelst Deals, die erklärungsbedürftig sind – aber genau deshalb spannend. Du bist vorne beim Kunden, schaffst Zugang zu den richtigen Entscheidern, qualifizierst sauber und orchestrierst früh die passende technische Expertise (Techsales/Delivery), um den Deal konsequent bis zum Abschluss zu führen.
Start: ab sofort in Vollzeit (40 Std. / Woche)
Sales Manager (w/m/d) New Business - Application Modernization Arbeitgeber: PKS Software GmbH
Als innovatives Softwarehaus am malerischen Bodensee bieten wir nicht nur spannende Herausforderungen im Vertrieb von Softwarelösungen, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierlicher Weiterbildung basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Unternehmenskultur und der Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten. Bei uns hast du die Chance, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und Teil eines dynamischen Teams zu werden, das Innovation und Tradition vereint.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager (w/m/d) New Business - Application Modernization erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer die Entscheidungsträger sind und wie du sie am besten ansprechen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Unternehmens-IT und über unsere Methoden zur Anwendungsmodernisierung. So kannst du im Gespräch punkten und zeigen, dass du die Herausforderungen unserer Kunden verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Kunden zu dir kommen. Suche aktiv nach Unternehmen, die von unseren Lösungen profitieren könnten, und kontaktiere sie direkt. Wir unterstützen dich dabei, die richtigen Ansätze zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und uns direkt zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (w/m/d) New Business - Application Modernization mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PKS Software GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends in der Unternehmens-IT und speziell über die Herausforderungen, mit denen Unternehmen bei der Modernisierung ihrer Kernsysteme konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu erfüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden gewonnen oder komplexe Deals abgeschlossen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenakquise zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Stelle die richtigen Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen bei der Modernisierung seiner Anwendungen sieht, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Sales Managers. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung.
✨Präsentiere deine technische Affinität
Da die Rolle auch technisches Verständnis erfordert, solltest du dich mit den Technologien und Tools vertraut machen, die PKS verwendet. Zeige im Interview, dass du bereit bist, dich in technische Themen einzuarbeiten und eng mit den Delivery-Teams zusammenzuarbeiten, um den Deal erfolgreich abzuschließen.
