Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Betreuung von Gewerbe- und Industriekunden sowie Akquisition neuer Kunden.
- Unternehmen: Familiengeführte Versicherungsagentur mit über 40 Jahren Erfahrung in Stuttgart.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreiche Weiterbildungschancen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungsbranche mit und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Versicherungswesen und hohe Kundenorientierung sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Seit mehr als 40 Jahren ist unser Kunde der Spezialist für Versicherungen in der Metropolregion Stuttgart im privaten, gewerblichen und industriellen Bereich. Als unabhängige Versicherungsagentur im Familienbesitz setzt die Gesellschaft auf langfristige Kooperationen und gegenseitiges Vertrauen. Durch die Zusammenarbeit mit namhaften Versicherern findet das engagierte Team unseres Mandanten stets die individuell beste Lösung für ihre Kund:innen und kann dabei auf ein exzellentes Produkt- und Leistungsportfolio zurückgreifen.
Aktive, ganzheitliche Betreuung von Gewerbe-/Industriekunden im Außendienst im Bereich Komposit (Haftpflicht-, Rechtsschutz-, Sach-, Unfall-, Transport- und technische Versicherungen).
- Vorbereitung, Wahrnehmung und Nachbereitung von Kundenterminen.
- Koordination und Durchführung von Jahresdurchsprachen, inkl. Vor- und Nachbearbeitung, Protokollierung und Überwachung der Umsetzung mit Unterstützung durch das kompetente Innendienst-Team.
- Beratung von Kunden zur Optimierung der Deckungsqualität.
- Unterstützung und Mitwirkung im Schadenfall.
- Selbständige Akquisition von Neukunden (Gewerbe- und Firmenkunden) und Erarbeitung von Akquisitionsstrategien sowie von versicherungs- und risikotechnischen Lösungen für potenzielle Neukunden.
- Perspektivisch Übernahme von Führungsaufgaben und Aufstieg in die Geschäftsführung.
- Aktives Einbringen in die stetige Entwicklung des Unternehmens, z. B. im Hinblick auf die weitere Digitalisierung und den Einsatz von KI.
Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungswesen oder vergleichbarer Studien- oder Ausbildungshintergrund.
- Umfassende Kenntnisse in mindestens einem der Bereiche Haftpflicht-, Rechtsschutz-, Sach-, Unfall-, Transport- und technische Versicherungen sowie Grundkenntnisse in den anderen Bereichen (Komposit).
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise bei einem Versicherungsmakler, nachweisliche Vertriebserfolge und eine hohe vertriebliche Motivation.
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, Spaß am Kontakt mit Kunden und Versicherern sowie der Arbeit im Team.
- Sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Zuverlässigkeit sowie unternehmerisches Denken und Handeln zeichnen dich aus.
- Sehr gute EDV-Kenntnisse in Word, Excel und PowerPoint - Erfahrungen in der Digitalisierung oder im Einsatz von KI sind ein zusätzliches Plus.
- Führungserfahrung oder Führungsambition sowie der Wunsch, in einer verantwortlichen Rolle den Erfolg unseres Kunden aktiv mitzugestalten.
Ausgezeichnete, individuelle Einarbeitung basierend auf einem Einarbeitungsplan und unterstützt durch ein kompetentes, motiviertes und kollegiales Team.
- Klare Karriereperspektive in Richtung Mitarbeiter- und Geschäftsführung.
- Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Flache Hierarchien und große Freiräume für eigenverantwortliche Entscheidungen.
- Flexibles Arbeiten, Möglichkeit zur tageweisen Arbeit aus dem Homeoffice sowie ein moderner Arbeitsplatz mit Einzelbüro vor Ort.
- Attraktives Grundgehalt, Erfolgsbeteiligung und zahlreiche betriebliche Benefits, wie z. B. Business Bike, Rabattgutscheine sowie kostenlose Getränke.
- Neben 30 Tagen Jahresurlaub genießt du auch an Heiligabend und Silvester arbeitsfreie Tage.
Kundenbetreuer (m/w/d) Gewerbe-/Industrieversicherungen mit Führungsperspektive Arbeitgeber: Place2b GmbH
Unser Kunde, ein regionales Klinikum in Baden-Württemberg, bietet eine unbefristete Festanstellung in einer verantwortungsvollen Führungsrolle im Bereich Finanzen und Controlling. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, hybriden Arbeitsmodellen und attraktiven Vergünstigungen wie JobRad und Betriebssport fördert das Klinikum eine positive und unterstützende Arbeitskultur. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv zur finanziellen Stabilität und Effizienz im Gesundheitswesen beizutragen und dabei Teil eines engagierten Teams zu werden.
