Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Produktmanagement-Bemühungen für unsere E-Commerce-Plattformen und verbessere die Kundenreise.
- Arbeitgeber: Placetel, ein innovatives SaaS-Unternehmen im Bereich Kommunikation und CX-Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Geschäftskommunikation und erlebe echte Auswirkungen auf digitale Projekte.
- Gewünschte Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung im digitalen Produktmanagement und starke analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Kultur mit regelmäßigen Teamevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
We are all united by one goal: simple communication. Placetel stands for state-of-the-art and innovative AI-native SaaS communication & CX solutions from the cloud. More than 40,000 business customers use Placetel daily to make calls and utilize our products to successfully collaborate from anywhere – whether in the office, from home, or on the go. Since our founding in 2008, our company has continuously grown and is now part of Gamma Communications. Together, we are changing the way people work worldwide. Today and in the future.
Aufgaben
To strengthen our Digital & Growth Team, we are looking for a Product Owner – Digital Products. You will join a team of multifaceted and highly skilled professionals and play a central role in the continuous evolution of our digital sales platforms within our B2B SaaS environment. Your mission: drive growth and customer value through optimized digital customer journeys and strong product ownership of our e-commerce platforms.
Your responsibilities include:
Leading digital product management efforts for our e-commerce platforms and digital self-service experiences.
- Defining and executing a product vision and roadmap that aligns with our digital growth strategy.
- Taking operational responsibility for managing, optimizing, and scaling our digital e-commerce infrastructure.
- Driving improvements in UX, content structure, performance, and functionality to enhance traffic, lead quality, and online conversion rates.
- Shaping and improving customer journeys across the full digital funnel, from first touch to transaction.
- Analyzing customer behavior, conversion performance, and user feedback to identify improvement opportunities.
- Collaborating with cross-functional teams (UX/UI, developers, SEO, analytics, etc.) and managing external agencies to deliver high-impact projects.
- Partnering closely with stakeholders from marketing, sales, finance, legal, and operations to align priorities and deliver seamless digital experiences.
- Ensuring our e-commerce stack and processes are scalable, efficient, and technically sound.
- Driving A/B tests and optimization initiatives with a strong data-driven mindset.
Qualifikation
Bachelor\’s or Master\’s degree in business, computer science, marketing, digital media, or a related field.
- 5+ years of experience in digital product management or e-commerce product ownership in a SaaS or B2B context.
- Proven track record of managing and scaling digital products or e-commerce platforms with significant traffic and revenue impact.
- Excellent analytical and conceptual skills, with a hands-on attitude and strong business acumen.
- Experience leading agile projects and collaborating with cross-functional and cross-organizational teams.
- Strong understanding of UX, conversion optimization, SEO, and digital performance KPIs.
- Confident working with digital analytics and using data to inform decisions and priorities.
- Exceptional project management skills, with the ability to manage multiple stakeholders and timelines.
- Customer-centric mindset and ability to translate user needs into scalable product features.
- Native-level German and fluent English, both written and spoken.
Benefits
The opportunity to work on exciting and challenging digital projects in a rapidly growing SaaS company with advanced, data-driven processes in the Digital & Growth Team.
- A young, motivated, and interdisciplinary team of digital professionals who collaborate closely to shape the future of business communication and customer experience.
- Flat hierarchies, a high degree of freedom and ownership, and the stability of a secure role in a forward-thinking, AI-driven environment.
- A remote-first setup with flexible working hours to support your work-life balance—work where and when you are most effective.
- Strong commitment to learning & development with access to trainings, certifications, and personal growth opportunities.
- A centrally located office in Cologne\’s Südstadt with modern workspaces, excellent equipment, and free water, coffee, and fruit.
- A welcoming and open culture with regular team events and a collaborative atmosphere.
Product Owner Digital Products Arbeitgeber: Placetel
Kontaktperson:
Placetel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner Digital Products
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine kurze Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen oder dem Unternehmen. Das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens genau studierst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im digitalen Produktmanagement konkret einbringen kannst, um das Team zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für digitale Produkte! Teile in Gesprächen Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Kontaktdaten aktuell zu halten, damit wir dich erreichen können!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner Digital Products
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähle von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im digitalen Produktmanagement zu erzählen. Zeige uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung stark!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Placetel vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Product Owners
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Product Owners in einem SaaS-Umfeld vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der digitalen Produktverwaltung und im E-Commerce konkret auf die Anforderungen von Placetel anwenden kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfolge, die du in der Vergangenheit erzielt hast, insbesondere in Bezug auf UX-Optimierung, A/B-Tests oder die Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews zu untermauern.
✨Zeige deine Datenkompetenz
Da die Rolle einen starken datengetriebenen Ansatz erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Analysen und KPIs zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Produkte zu optimieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit Placetel und deren Produkten auseinandergesetzt hast. Frage nach der aktuellen Produktstrategie oder wie das Team die Kundenreise weiter verbessern möchte. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Rolle.