Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle nationale Schlüsselkunden und übernehme Umsatzverantwortung.
- Unternehmen: Wachstumsstarkes Unternehmen im Bereich Out-of-Home und DOOH.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und individuelle Förderung für deine persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Kampagnen und baue dein Netzwerk in der Medienbranche aus.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise in der Mediavermarktung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
- Deine Aufgaben
- Du betreust und entwickelst unsere nationalen Schlüsselkunden – große Werbungtreibende und deren Mediaagenturen – und übernimmst die volle Umsatzverantwortung für Dein Kundenportfolio.
- Du akquirierst neue nationale Kunden und baust Deine Vertriebspipeline systematisch aus.
- Du konzipierst gemeinsam mit unserem Innendienst maßgeschneiderte OOH- und DOOH-Kampagnenlösungen und präsentierst diese überzeugend.
- Du identifizierst Umsatz-, Cross- und Upselling-Potenziale – vom klassischen Plakat bis zur programmatischen DOOH-Buchung.
- Du beobachtest Markt, Wettbewerb und Branchentrends und vertrittst die awk auf Messen und Branchenveranstaltungen.
- Dein Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Medien oder Vertrieb – oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Praxis.
- Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb mit, idealerweise in der Mediavermarktung (OOH, Digital, Print, TV/Radio), bei einer Mediaagentur oder in der Mediaplanung.
- Du kennst den deutschen Medien- und Werbemarkt; bestehende Kontakte zu Mediaentscheidern sind ein Plus.
- Du überzeugst mit Verhandlungsgeschick, Abschlussstärke und einem souveränen Auftreten von Junior bis C-Level.
- Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich und gehst sicher mit CRM-Systemen und den üblichen Vertriebstools um.
- Du bist bereit, innerhalb Deutschlands zu reisen, und besitzt einen Führerschein der Klasse B.
- Warum wir
- Wo deine Expertise Heimat findet: Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen, Wissenstransfer und individuelle Förderung – damit du dein volles Potenzial entfalten kannst.
- Ein attraktives Vergütungspaket aus Fixum und leistungsorientierter Provision.
- Einen Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung.
- Ein eigenes Kundenportfolio mit echter Verantwortung ab Tag eins und direktem Draht zur Vertriebsleitung.
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Eine Wachstumsbranche: Out-of-Home und DOOH gewinnen kontinuierlich Marktanteile im Mediamix.
- Strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsperspektiven
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Key Account Manager (Junior/Senior) (m/w/d) Arbeitgeber: Plakat-verkauft
Die awk AUSSENWERBUNG GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und individuelle Förderung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einem starken Teamgeist schaffen wir eine angenehme Work-Life-Balance, während Sie aktiv an der Gestaltung der Medienlandschaft von morgen mitwirken können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager (Junior/Senior) (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Plakat-verkauft treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Plakat-verkauft empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Plakat-verkauft dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Plakat-verkauft bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager (Junior/Senior) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Plakat-verkauft bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Plakat-verkauft erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Plakat-verkauft vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
