Teamleiter Montage/Obermonteur (m/w/d) Koblenz

Teamleiter Montage/Obermonteur (m/w/d) Koblenz

Koblenz Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Plakat-verkauft

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Montageteam und organisiere die Arbeitsabläufe für reibungslose Projekte.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Außenwerbung mit über 70 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und frische Mahlzeiten zu fairen Preisen.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents für ein tolles Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation im öffentlichen Raum und entwickle dich persönlich weiter.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Montage, Führerschein Klasse C1 erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns „Ihre Stadt, Ihr Werbeplatz“ – und Sie mittendrin! Die awk AUSSENWERBUNG GmbH, Teil der Firmengruppe Freund, zählt zu den führenden Anbietern im deutschen Markt der Außenwerbung. Als mittelständisches Unternehmen sind wir in Deutschland, Tschechien und der Slowakei aktiv und in Koblenz beheimatet. Mit über 70 Jahren Erfahrung und rund 280 engagierten Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Kommunikation im öffentlichen Raum aktiv mit. Unser Portfolio umfasst mehr als 50.000 großformatige Werbeflächen, darunter Großflächen, Citylight‑Poster, Säulen und digitale Screens, womit wir täglich Millionen Menschen erreichen.

Unsere Mission ist es, Marken, Produkte und Dienstleistungen wirkungsvoll sichtbar zu machen. Mit unseren Lösungen bieten wir lokalen, regionalen und nationalen Unternehmen die Möglichkeit, ihre Werbebotschaften aufmerksamkeitsstark zu platzieren und so den öffentlichen Raum kreativ zu gestalten. Als Teil der Firmengruppe Freund arbeiten wir gemeinsam daran, die Medienlandschaft von morgen zu formen. Bringen Sie Ihre Ideen und Ihre Leidenschaft für Werbung ein und werden Sie Teil unseres engagierten Teams.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Montage, idealerweise mit Leitungs- oder Vorarbeiterfunktion
  • Ausgeprägtes Organisationstalent – Sie behalten den Überblick über Arbeitsabläufe, Personal und Materialeinsatz
  • Sicheres Gespür für Prioritäten und termingerechte Planung von Montageeinsätzen
  • Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein für Qualität, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein lösungsorientiertes Denken
  • Führerschein Klasse C1 erforderlich (alternativ Erwerb während des 1. Beschäftigungsjahres mit Kostenübernahme seitens des Arbeitgebers)
  • Gabelstaplerführerschein wünschenswert

Warum wir

  • Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen, Wissenstransfer und individuelle Förderung – damit Sie Ihr volles Potenzial entfalten können.
  • Täglich frisch zubereitete Mahlzeiten zu fairen Preisen – regional, nachhaltig und auch „To‑Go.“
  • Lichtdurchflutete Büros mit direktem Zugang zu unserer einzigartigen Parkanlage – ideal für erholsame Pausen und frische Luft zwischendurch.
  • 30 Tage Urlaub, Wochenende frei und flexible Arbeitszeiten – für die perfekte Work‑Life‑Balance.
  • Ein sicherer Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
  • Leistungsgerechte Vergütung, Fahrtkostenzuschuss, kostenfreie Parkplätze und regelmäßige Teamevents – für ein Umfeld, in dem Sie sich rundum wohlfühlen können.

Ihre Aufgaben

  • Anleitung und Führung eines Montageteams
  • Organisation der Arbeitsabläufe
  • Sicherstellung einer störungsfreien und termingerechten Ausführung der Arbeiten
  • Überwachung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsvorschriften
  • Bereitstellung von Materialien und Betriebsmitteln
  • Dokumentation von Arbeitsstunden und verbrauchtem Material.

Teamleiter Montage/Obermonteur (m/w/d) Koblenz Arbeitgeber: Plakat-verkauft

Die awk AUSSENWERBUNG GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sichere Anstellung in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einer positiven Unternehmenskultur, die auf Teamgeist und individuelle Förderung setzt, schaffen wir ein Arbeitsumfeld, in dem Kreativität und Engagement geschätzt werden. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von frischen, regionalen Mahlzeiten und einer einzigartigen Parkanlage, die für Erholung und Inspiration sorgt.

Plakat-verkauft

Kontaktdaten:

Plakat-verkauft Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Montage/Obermonteur (m/w/d) Koblenz erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die awk AUSSENWERBUNG GmbH, ihre Projekte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge klar und deutlich. Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst und Teams geleitet hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Position und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Montage/Obermonteur (m/w/d) Koblenz mit Bravour zu bestehen

Technische oder handwerkliche Ausbildung
Erfahrung in der Montage
Leitungs- oder Vorarbeiterfunktion
Organisationstalent
Planung von Montageeinsätzen
Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein für Qualität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Plakat-verkauft vorbereitet

Mach dich mit der Firma vertraut

Informiere dich über die awk AUSSENWERBUNG GmbH und ihre Rolle im Bereich Außenwerbung. Verstehe ihre Mission und Werte, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle kennst, sondern auch, wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Organisationstalent oder deine Führungsqualitäten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für die Teamleiterposition bist.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Montageteam aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.

Sei authentisch und zeige Teamgeist

Im Interview ist es wichtig, authentisch zu sein und deinen Teamgeist zu zeigen. Betone, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kommunikation sind, besonders in einer Führungsposition. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dein Team zu unterstützen.