Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere digitale Erlebnisse und verbessere die Customer Journey auf Website, App und CRM.
- Unternehmen: Innovatives GreenTech-Scale-Up mit Fokus auf nachhaltige Energie und KI.
- Vorteile: Faire Vergütung, Entwicklungsperspektiven und hybrides Arbeiten in einem schönen Berliner Office.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und echte Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte eine Marke mit Vision und gesellschaftlicher Relevanz und arbeite direkt mit der Führungsebene.
- Qualifikationen: Erfahrung in UX, Conversion-Optimierung und ein gutes Verständnis für Nutzerpsychologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Green Tech-Scale-Up mit Sitz in Zug, Schweiz – gegründet im April 2023 von Bradley Mundt als Pionier der neuen Industrie-Kategorie NEO ENERGY.
Unsere Mission: Nachhaltige Energie vom Commodity zur Lifestyle-Marke entwickeln – durch KI, Gamification und echte Mehrwerte.
Mit smarter KI-Optimierung und einem Portfolio ergänzender Produkte & Services denken wir Energie neu.
Mehr unter: www. planbnetzero. com
Wenn du für echte Veränderung brennst, bist du bei uns genau richtig.
Arbeitsplatz Hybrid am Standort Berlin.
Rolle & Wirkung
Als CRM & Digital Experience Manager: in verantwortest du die Qualität und das Erlebnis unserer digitalen Touchpoints – Website, App und CRM.
- Du denkst nicht in einzelnen Screens oder Kampagnen, sondern in der gesamten
- Customer
- Journey: Wo hakt es, wo verlieren wir
Nutzer: innen, wo verschenken wir Conversion?
Dabei bringst du einen geschulten Blick für Details.
Du arbeitest an der Schnittstelle von UX, Marketing & IT und sorgst dafür, dass Wachstum nicht nur schnell, sondern auch sauber und verlässlich passiert.
Du berichtest an die Head of Marketing und arbeitest eng mit unserem Technical Marketing Operations Team und UI/UX Design zusammen, um Qualität und Experience ganzheitlich zu denken.
- Deine Aufgaben
- UX & Conversion-Optimierung
- Du erkennst Potenziale entlang der User Experience auf Website und App und entwickelst Ideen, wie wir sie klarer, emotionaler und konvertierender gestalten
- Du konzipierst UX-Flows und Wireframes und arbeitest eng mit Design und Tech an der Umsetzung
- Du planst und begleitest A/B-Tests und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab
- Du übersetzt Daten und Nutzerverhalten in verständliche Insights und klare Optimierungsansätze
- Qualitätsmanagement & Sicherung (Website, App, CRM)
- Du stellst sicher, dass Website, App und CRM-Flows fehlerfrei funktionieren – von Grafiken bis zur Logik einzelner Nutzerpfade
- Du entwickelst Test- und Freigabeprozesse (QA-Standards), bevor neue Features oder Kampagnen live gehen
- Du behältst die Konsistenz zwischen Marketing-Content, Landingpages und Produkt-Oberflächen im Blick
- Du arbeitest eng mit Tech an Release- und Change-Management, um Qualität dauerhaft zu sichern
- Du bringst ein gutes Verständnis für CRM- und Lifecycle-Flows mit (Onboarding, Aktivierung, Retention) und deren Nutzererlebnis
- Du identifizierst Reibungspunkte in automatisierten Journeys und leitest konkrete Optimierungen ab
- Dein Profil
- Erfahrung im Bereich UX, Conversion-Optimierung, Digital Quality oder QA – idealerweise mit Berührungspunkten zu Website, App und CRM
- Ein geschultes Auge für Details, Design und Nutzerführung sowie hohe Ansprüche an Qualität
- Gutes Verständnis für Nutzerpsychologie, Storytelling und Funnel-Strukturen
- Erfahrung mit Tools wie Google Analytics/GA4, Figma, einem CRM-System (z. B. Brace) und gängigen A/B-Testing-Tools
- Strukturierte, testgetriebene Arbeitsweise mit Sinn für analytische Klarheit
- Sehr gutes Deutsch & Englisch
- Erfahrung mit Marketing-Automation- / CRM-Plattformen
- Startup- oder Scale-up-Erfahrung
- Verständnis für Tech-, Saa S- oder Energie-Märkte
- Was wir bieten
- Zentrale Rolle mit echtem Gestaltungsfreiraum
- Arbeiten an einer Marke mit Vision & gesellschaftlicher Relevanz
- Direkte Zusammenarbeit mit Founder & Leadership
- Kurze Entscheidungswege, kein Konzern-Mindset
- Faire Vergütung & Entwicklungsperspektiven
- Hybrides Arbeiten & wunderschönes Berliner Office
- Bewerbung
- Deinen Lebenslauf
- Ein kurzes Motivationsschreiben (Warum du? Warum PLAN-B NET ZERO?)
- Deine Gehaltsvorstellung & dein frühestes Startdatum
- (Shared Service-Unternehmen der PLAN-B NET ZERO AG)
- #J-18808-Ljbffr
CRM & Digital Experience Manager (m/w/d) Arbeitgeber: PLAN-B NET ZERO
Die PLAN-B NET ZERO AG ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir als CFO (m/w/d) die Möglichkeit bietet, aktiv an der Transformation der Energiebranche mitzuwirken. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und einer Schlüsselrolle auf C-Level hast du direkten Einfluss auf die Unternehmensentwicklung und kannst das Unternehmen bis zum IPO maßgeblich prägen. Unsere innovative und visionäre Unternehmenskultur fördert schnelle Entscheidungswege und bietet dir die Chance, in einem dynamischen GreenTech-Scale-up mit echtem Impact zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so CRM & Digital Experience Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie PLAN-B NET ZERO.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei PLAN-B NET ZERO ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei PLAN-B NET ZERO könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von PLAN-B NET ZERO beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CRM & Digital Experience Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für PLAN-B NET ZERO:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was PLAN-B NET ZERO einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PLAN-B NET ZERO vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von PLAN-B NET ZERO einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für PLAN-B NET ZERO relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von PLAN-B NET ZERO einfügt.
