Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die SAP-Architektur und leite spannende Transformationsprojekte in die Public Cloud.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in München mit einer der größten SAP-Transformationen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung bis zu 110.000€, flexible Arbeitszeiten und über 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Strukturierter Einarbeitungsplan und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deinen Gestaltungsspielraum, um eine komplette SAP-Landschaft neu zu denken.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung als SAP Architekt im S/4HANA-Umfeld und Cloud-Expertise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Du willst SAP-Architektur nicht nur betreuen, sondern eine komplette Systemlandschaft über die nächsten Jahre aktiv in eine neue Ära führen? Bei unserem Kunden aus München steht eine der größten SAP-Transformationen der kommenden Jahre bevor: der Weg in die Public Cloud. Du gestaltest das Architektur-Zielbild maßgeblich mit und übernimmst gleichzeitig die IT-seitige Projektleitung in strategischen Transformationsprojekten – mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, eine ganze SAP-Landschaft neu zu denken.
Attraktive Vergütung: Gehaltspaket (je nach Erfahrung) bis zu 110.000€ als SAP Architekt
Flexibilität & Balance: Gleitzeitregelung, 3 Tage mobiles Arbeiten/Homeoffice, flexible Arbeitszeiten
Urlaub: >30 Tage Urlaubstage
Zusatzleistungen: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (BAV) sowie vermögenswirksame Leistungen (VWL)
Weiterentwicklung: Kompetenzorientiertes Inhouse-Fortbildungsprogramm sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten nach individuellem Bedarf
Onboarding: Strukturierter Einarbeitungsplan mit Patenschaftsprogramm
Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sport-, Fitness- und weiteren Gesundheitsangeboten
Vor-Ort-Extras: Hauseigenes Betriebsrestaurant am Standort München
Deine Verantwortung:
- SAP-Strategie: Ableitung einer zukunftsorientierten SAP-Strategie inkl. Bewertung von Clean Core, Cloud Readiness und der Roadmap Richtung SAP Public Cloud
- SAP-Architektur: Entwicklung, Pflege und Weiterentwicklung der übergreifenden SAP-IT-Architektur für unsere S/4HANA-Landschaft
- Architekturberatung: Beratung zu SAP S/4HANA-Systemlandschaften sowie deren Integration in neue Cloud-Services und die bestehende Infrastruktur
- Integrationsdesign: Konzeption und Qualitätssicherung komplexer Integrationsszenarien
- Projektleitung: IT-seitige Leitung strategienaher Projekte (z. B. Technologiewechsel, Cloud-Migration) sowie Steuerung interner und externer Umsetzungspartner
- Dokumentation: Erstellung technischer Entscheidungsgrundlagen, Architekturvorgaben und Leistungsbeschreibungen für komplexe IT-Projekte
- IT Security & Compliance: Bewertung von IT-Sicherheitskonzepten sowie Sicherstellung der Einhaltung von Security-, Compliance- und Architekturstandards
Das bringst du mit:
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung als SAP Architekt im S/4HANA-Umfeld
- Cloud-Expertise: Erfahrung in hybriden Szenarien und Cloud-basierten SAP-Services (z. B. SAP BTP, Cloud ALM, Integration Suite)
- Architekturverständnis: Sicheres Verständnis von Architektur-Frameworks, Integrationsdesigns und IT-Sicherheitsgrundlagen
- Projekterfahrung: Erfahrung in der Leitung komplexer SAP-Projekte
- Clean Core: Verständnis für Clean-Core-Prinzipien und deren praktische Umsetzung
- Arbeitsweise: Strategisches Denken, starke kommunikative Fähigkeiten und hohe Eigenverantwortung
Noch Fragen? Hier findest du weitere Infos: www.dein-plan-a.de/jobangebote
Klingt spannend, du bist dir aber noch nicht sicher? Kein Problem! Melde dich einfach, und wir finden gemeinsam heraus, welche Chancen auf dich warten. Ich freue mich, von dir zu hören!
SAP Inhouse Architekt (m/w/d) Public Cloud Transformation Arbeitgeber: Plan A Recruitment
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und modernen Umfeld zu arbeiten, das auf Flexibilität und persönliche Entwicklung setzt. Mit über 30 Tagen Urlaub, einer attraktiven Vergütung und der Chance, aktiv an der Einführung von SAP S/4HANA mitzuwirken, fördern wir nicht nur Ihre Karriere, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unser Teamgeist und die offene Kommunikation schaffen eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der Sie Ihre Ideen einbringen und neue Strukturen gestalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Inhouse Architekt (m/w/d) Public Cloud Transformation erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Plan A Recruitment bewerben
Viele Unternehmen, wie Plan A Recruitment, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Inhouse Architekt (m/w/d) Public Cloud Transformation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Plan A Recruitment und die ausgeschriebene Position SAP Inhouse Architekt (m/w/d) Public Cloud Transformation zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Plan A Recruitment vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Plan A Recruitment an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
