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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite internationale SAP S/4HANA Projekte und optimiere Geschäftsprozesse.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und dynamischer Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt bis zu 130.000€, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Digitalisierungsprojekte und entwickle deine Karriere in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP ERP-Projekten, starke Kommunikationsfähigkeiten und analytisches Denken.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeiten und Unterstützung für nachhaltige Mobilität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 130000 - 130000 € pro Jahr.
Du bist ein Organisationstalent und hast eine Leidenschaft dafür, Projekte voranzutreiben? Dann hast du bei unserem Kunden die Chance! Wir suchen eine starke Persönlichkeit, die im Projektteam als Multi-Projektmanager SAP S/4HANA (m/w/d) die Verantwortung innerhalb verschiedener Projekte im Rahmen der S/4HANA Upgrades übernimmt. Außerdem bist du in die fachliche Entwicklung der SAP-Produktstrategie im Unternehmen involviert. Bist Du bereit das Steuer zu übernehmen?
- Aufgaben
- Projektleitung: Planung, Steuerung und Kontrolle von internationalen SAP ERP & S/4HANA Transformations- und Rollout-Projekten.
- Teamkoordination: Führung interdisziplinärer Projektteams und Sicherstellung der Zusammenarbeit über verschiedene Fachbereiche hinweg.
- Prozessoptimierung: Definition und Implementierung von End-to-End-Prozessen über mehrere SAP-Module hinweg.
- Problemmanagement: Proaktives Erkennen und Lösen von Herausforderungen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und kapazitätsrelevanter Aspekte.
- Kundenbetreuung: Unterstützung im Presales und Ausbau der Kundenbeziehungen.
- Unternehmensentwicklung: Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Projektmanagement-Methodiken und Erstellung von Angeboten für zukünftige Projekte.
- Profil
- Attraktives Gehalt: bis zu 130.000€ Jahresgehalt, bestehend aus hohem Fixum + ungedeckelter Umsatzbeteiligung.
- Flexibilität: Hybrides Arbeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Mobilität: Firmenwagen, Bahncard oder Jobrad für nachhaltige Mobilität.
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung und familienfreundliche Angebote.
- Moderne Arbeitskultur: Dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und Gestaltungsfreiheit.
- Spannende Projekte: Arbeit mit namhaften Unternehmen an strategisch wichtigen Digitalisierungsinitiativen.
- Benefits
- Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von SAP ERP-Projekten, idealerweise im Bereich Logistik oder Finance.
- SAP-Know-how: Fundiertes Wissen in SAP S/4HANA sowie übergreifende Kenntnisse in den relevanten Modulen.
- Projektmanagement: Erfahrung mit klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden.
- Analytische Fähigkeiten: Fähigkeit, komplexe Geschäftsprozesse zu verstehen und effizient zu gestalten.
- Kommunikationsstärke: Souveränes Auftreten und überzeugende Präsentationsfähigkeiten auf allen Unternehmensebenen.
- Internationale Erfahrung: Fähigkeit, in einem globalen Umfeld zu arbeiten und multinationale Teams zu steuern.
- Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil.
Senior Project Manager SAP S/4HANA (m/w/d) Arbeitgeber: Plan A Recruitment
Kontaktperson:
Plan A Recruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Project Manager SAP S/4HANA (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten und Herausforderungen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast – besonders im SAP S/4HANA-Bereich.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau vorbei und bewirb dich direkt – so erhöhst du deine Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Project Manager SAP S/4HANA (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach einer starken Persönlichkeit, also lass deine Leidenschaft für Projektmanagement und SAP S/4HANA durchscheinen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Projekten. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Sprache ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Verwende die Begriffe aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Plan A Recruitment vorbereitest
✨Verstehe die Projektmanagement-Methoden
Mach dich mit den klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨SAP S/4HANA Know-how demonstrieren
Bereite dich darauf vor, dein Wissen über SAP S/4HANA und die relevanten Module zu präsentieren. Überlege dir spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Teamkoordination und Kommunikation
Zeige deine Fähigkeiten in der Führung interdisziplinärer Teams. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Fachbereichen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
✨Kundenbeziehungen stärken
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Presales und im Ausbau von Kundenbeziehungen zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kunden überzeugt hast und welche Strategien du dabei verwendet hast.