Freileitungsmonteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d

Freileitungsmonteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d

Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere und warte Freileitungsanlagen im Nieder- und Mittelspannungsnetz.
  • Unternehmen: SPIE SAG GmbH, ein führendes Unternehmen für energietechnische Infrastruktur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und moderne Ausrüstung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Weiterbildungsprogramme.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energieversorgung von morgen in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führerschein Klasse B erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Einleitung

Du suchst eine Tätigkeit mit Verantwortung und möchtest aktiv die Energieversorgung von morgen gestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich als Freileitungsmonteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d.

Einsatzort: Alsfeld, Biebertal bei Gießen

Kennziffer: 2026-0448

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

  • Du übernimmst Mastmontagen und Mastwechsel sowie den Austausch von Traversen, Isolatoren und Armaturen.
  • Außerdem kümmerst Du Dich um die Montage, Wartung und Instandhaltung von Freileitungsanlagen im Nieder- und Mittelspannungsnetz.
  • Dabei bedienst und führst Du Hubarbeitsbühnen, Bagger sowie Montagegeräte und arbeitest mit Seiltechnik.
  • Zusätzlich führst Du Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten an Freileitungsanlagen durch.

Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich z.B. als Mechaniker / Schlosser / Kfz Mechatroniker / Berufskraftfahrer / Landwirt / Tiefbaufacharbeiter m/w/d.
  • Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und CE.
  • Deutschkenntnisse mindestens Level B2.
  • Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Wir bieten:

  • Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld).
  • 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld.
  • Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich.
  • Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten im regionalen Einsatz in Hessen.
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm.
  • Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops.
  • Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards.
  • SPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.a. Mentoringprogramme).
  • Perspektiven und Karrieremöglichkeiten: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE).
  • Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“.
  • Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond.

Werde ein Teil von SPIE!

Über Uns: Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.

Freileitungsmonteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d Arbeitgeber: Planen Bauen

Die SPIE SAG GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif bietet, sondern auch 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich. In Alsfeld, Biebertal bei Gießen erwartet dich ein modernes Arbeitsumfeld mit hochwertigen Maschinen und persönlicher Schutzausrüstung sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch die SPIE-interne Akademie, die dir helfen, deine Karriere aktiv zu gestalten und in einem engagierten Team zu wachsen.

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Kontaktdaten:

Planen Bauen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Freileitungsmonteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Freileitungsmonteur interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über SPIE und unsere Projekte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen und sei bereit, das zu kommunizieren.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei SPIE informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Freileitungsmonteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d mit Bravour zu bestehen

Mastmontagen
Mastwechsel
Austausch von Traversen
Montage von Freileitungsanlagen
Wartung von Freileitungsanlagen
Instandhaltung von Freileitungsanlagen
Bedienung von Hubarbeitsbühnen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du der perfekte Freileitungsmonteur für unser Team bist!

Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument ohne Rechtschreibfehler zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Planen Bauen vorbereitet

Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut

Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Freileitungsmonteurs, wie Mastmontagen und den Umgang mit Hubarbeitsbühnen. Zeige im Interview, dass du die nötigen technischen Kenntnisse hast und bereit bist, diese in der Praxis anzuwenden.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Ob es um Teamarbeit, Problemlösungen oder technische Herausforderungen geht – solche Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Zeige deine Motivation und Eigenverantwortung

Erkläre, warum du gerade bei SPIE arbeiten möchtest und was dich an der Energieversorgung von morgen fasziniert. Dein Engagement und dein eigenverantwortlicher Arbeitsstil sind entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und Weiterbildung

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Einarbeitung und die Weiterbildungsmöglichkeiten bei SPIE zu erfahren. Fragen zu den internen Netzwerken oder Mentoring-Programmen zeigen dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und Entwicklung im Unternehmen.