Kaufmännischer Niederlassungsleiter m/w/d

Kaufmännischer Niederlassungsleiter m/w/d

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
P

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein kaufmännisches Team und optimiere Prozesse für spannende Projekte.
  • Unternehmen: SPIE SAG GmbH, Marktführer in energietechnischer Infrastruktur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und betriebliche Altersversorgung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und individuelle Weiterbildung durch interne Programme.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieinfrastruktur und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im kaufmännischen Bereich und Führungserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Einleitung Du bist gut organisiert, kommunikationsstark und schätzt eine abwechslungsreiche Herausforderung in der Leitung kaufmännischer Prozesse? Dann bringe deine Talente in unser Team ein! Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung.

Einsatzort: Großkayna bei Leipzig

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:
  • Du übernimmst die ergebnisverantwortliche und organisatorische kaufmännische Leitung der Niederlassung Halle.
  • In fachlicher und disziplinarischer Führung leitest du ein kaufmännisches Team und stellst die Personal- und Ressourcenplanung sicher.
  • Die kaufmännische Ausrichtung wird von dir unter Berücksichtigung übergeordneter Strategien sowie interner und externer Richtlinien und Gesetze entwickelt und umgesetzt.
  • Zudem trägst du die Verantwortung für die Sicherstellung und Optimierung kaufmännischer Leistungen, einschließlich Planung und Budgetierung, Monats- und Jahresabschlüsse sowie Vertrags- und Versicherungsmanagement.
  • Als kompetente Ansprechperson stehst du der Geschäftsführung, Regionalleitung und Kunden zur Verfügung und beobachtest Wettbewerber, potenzielle Kunden und Markttrends.
Profil:
  • Abgeschlossenes Studium (Diplom / Bachelor / Master) im Bereich Betriebswirtschaftslehre / Wirtschaftsingenieurwesen / Elektrotechnik, alternativ abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Fachwirt m/w/d.
  • Mehrjährige Erfahrung in einer kaufmännischen Position und erste Führungserfahrung erforderlich.
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP erforderlich, Vertragskenntnisse im Bereich VOB und BGB sowie sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Level B2).
  • Ausgeprägtes Bewusstsein für die wirtschaftliche Verantwortung sowie Hands on Mentalität, Kommunikationsstärke, Belastbarkeit und wirtschaftliche Denkweise.
Wir bieten:
  • Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld).
  • 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld.
  • Dienstwagen mit privater Nutzung.
  • Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs.
  • Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich.
  • Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden Projekten.
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm.
  • Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops.
  • Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards.
  • Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme).
  • Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE).

Kaufmännischer Niederlassungsleiter m/w/d Arbeitgeber: Planen Bauen

Die SPIE SAG GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif bietet, sondern auch 30 Tage Urlaub, einen Dienstwagen zur privaten Nutzung und umfassende Gesundheitsleistungen. Mit einer starken Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Weiterbildung setzt, sowie vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einem krisensicheren Umfeld, ist Großkayna bei Leipzig der ideale Standort für alle, die eine bedeutungsvolle und abwechslungsreiche Herausforderung suchen.

P

Kontaktdaten:

Planen Bauen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännischer Niederlassungsleiter m/w/d erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und wer weiß, vielleicht bist du schon bald Teil unseres Teams!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Niederlassungsleiter m/w/d mit Bravour zu bestehen

Organisationsfähigkeit
Kommunikationsstärke
Führungskompetenz
Personal- und Ressourcenplanung
Kaufmännische Leitung
Planung und Budgetierung
Monats- und Jahresabschlüsse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Position bist.

Hebe deine Erfahrungen hervor!:Betone in deiner Bewerbung deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in vorherigen Positionen gesammelt hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Planen Bauen vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmensstruktur vertraut

Informiere dich über die SPIE SAG GmbH und deren Geschäftsbereiche. Verstehe, wie die Niederlassung Halle in die Gesamtstrategie des Unternehmens passt. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder kaufmännische Prozesse optimiert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen einen bleibenden Eindruck.

Kenntnisse über relevante Gesetze und Vorschriften

Sei bereit, Fragen zu den relevanten gesetzlichen Rahmenbedingungen wie VOB und BGB zu beantworten. Zeige, dass du die rechtlichen Aspekte der kaufmännischen Leitung verstehst und anwenden kannst.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten von SPIE. Frage nach den Erwartungen an die Rolle und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und gut ins Team passen möchtest.