People & Culture Intern / Working Student (f/m/d)

People & Culture Intern / Working Student (f/m/d)

Planegg Praktikum 1300 - 1600 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Planet A Foods

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Teil unseres P&C-Teams und optimiere unsere HR-Prozesse.
  • Unternehmen: Planet A Foods - ein innovatives Food-Tech-Startup mit globaler Vision.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und tägliche Schokoladenleckereien.
  • Weitere Informationen: Sei Teil eines dynamischen, internationalen Teams mit echten Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelindustrie und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung im HR-Bereich und praktische Kenntnisse in Personio.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1300 - 1600 € pro Monat.

Do you want to make a delicious difference? Planet A Foods ist für Menschen, die die Zukunft der Lebensmittel verändern möchten. Wir revolutionieren, wie die Welt Lebensmittelzutaten produziert, indem wir knappe und nicht nachhaltige Rohstoffe durch skalierbare, saubere und köstliche Alternativen ersetzen. Unser erstes Produkt, eine kakaofreie Schokolade, ist nur der Anfang. Unser Ziel ist es, einen neuen globalen Champion in Lebensmittelzutaten aufzubauen.

Als unser People & Culture Intern / Werkstudent wirst du das operative Rückgrat unseres P&C-Teams sein. Dies ist keine Einstiegsposition für Studierende. Du wirst direkt in unsere Systeme eintauchen, Verantwortung für unsere HR-Tool-Landschaft übernehmen und unser Büro in Planegg/München reibungslos am Laufen halten.

Ein Vorgeschmack auf das, was dich erwartet:

  • Agieren als unser Personio-Superuser durch Auditing und Optimierung von Workflows, Bereinigung von Mitarbeiterdaten und Standardisierung von HR-Vorlagen.
  • Vorantreiben unserer Praktikumsrekrutierung durch Übernahme der Sichtung von Bewerbungen und Verwaltung des frühen Kandidaten-Pipelines.
  • Unterstützung unserer Rekrutierungsaktivitäten durch Koordination von Interviews und Vor-Ort-Besuchen.
  • Übernahme der Onboarding-Logistik durch Organisation und Vorbereitung alles Notwendigen für einen nahtlosen und unvergesslichen ersten Tag.
  • Unterstützung des Büromanagements und der Unternehmenskultur durch Handhabung täglicher Abläufe wie Post und Vorräte sowie Unterstützung bei internen Teamevents.

Das perfekte Rezept an Fähigkeiten und Erfahrungen:

  • Solide vorherige HR-Erfahrung durch mindestens ein vorheriges Praktikum oder eine Werkstudententätigkeit im HR- oder Recruiting-Bereich.
  • Praktische Erfahrung mit Personio, einschließlich eines starken Verständnisses dafür, wie man Workflows abbildet, Datenattribute verwaltet und HR-Vorlagen optimiert.
  • Eine zuverlässige Präsenz vor Ort in unserem Büro in München-Planegg an deinen vereinbarten Arbeitstagen.
  • Eine proaktive, praktische Denkweise, bei der du von selbst Initiative ergreifst.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch, um nahtlos mit unserem internationalen Team und lokalen Partnern zu interagieren.

Diese Praktikumsmöglichkeit muss mit einem Pflichtpraktikum über eine Universität verbunden sein und sollte 6 Monate dauern. Wir akzeptieren keine Abschlussarbeiten.

Ein süßes Paket:

  • Frühe Verantwortung in einem schnelllebigen Umfeld.
  • Zusammenarbeit mit einem leidenschaftlichen internationalen Team, das an der Spitze des Möglichen in der Lebensmittelwissenschaft und nachhaltigen Zutaten arbeitet.
  • Arbeiten in einem seltenen Food-Tech-Startup, das in einem 24/7-4-Schicht-Produktionssystem skaliert und operiert.
  • Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket und echte Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
  • Zusätzliche Vorteile wie 2,5 Urlaubstage pro Monat, leckere Mittagessen, Snacks, Getränke, Gutscheine, Fitnessstudio usw.
  • PLUS: Schokolade. Jeden. Einzelnen. Tag.

Wir produzieren 100% natürliche kakaofreie Innovationen, ohne Kompromisse bei Geschmack, Qualität und Nachhaltigkeit einzugehen, um die Erde für unsere Kinder zu bewahren. Wir sind auf einer ständigen Entdeckungsreise und treiben bedeutende Veränderungen voran. Durch Zusammenarbeit und gemeinsamen Erfolg befähigen wir unser Team, mutige Maßnahmen zu ergreifen und einen Unterschied zu machen. Jede Rolle ist mit einem Zweck gestaltet, bei dem Ideen gedeihen, Chancen sich erweitern und Grenzen überschritten werden. Der Beitritt zu unserem Team ist ein Schritt zum Schutz des Planeten, den wir lieben. Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, setzen wir uns für Vielfalt und Inklusion ein und bewerten alle Bewerbungen fair. Wir ermutigen Bewerber aus allen Hintergründen und mit unterschiedlichen Fähigkeiten zur Bewerbung.

People & Culture Intern / Working Student (f/m/d) Arbeitgeber: Planet A Foods

Planet A Foods ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung in einem dynamischen Food Tech Start-up bietet. Hier haben Mitarbeiter die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft für Lebensmittel mitzuwirken und profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und persönliches Wachstum fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem internationalen Team, das sich leidenschaftlich für den Umweltschutz einsetzt, ist Planet A Foods der ideale Ort für alle, die einen bedeutenden Unterschied machen möchten.

Planet A Foods

Kontaktdaten:

Planet A Foods Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so People & Culture Intern / Working Student (f/m/d) erhalten könntest

Master deine Online-Präsenz

Wir sollten sicherstellen, dass unser LinkedIn-Profil aktuell ist und unsere Praktikumssuche widerspiegelt. Nutze Plattformen wie Xing, um dich in der Personalmanagement-Community zu vernetzen und von potenziellen Praktikumsanbietern entdeckt zu werden.

Besuche Karrieremessen

Karrieremessen sind Gold wert! Hier kannst du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten, die Praktika im Personalmanagement anbieten. Bereite ein paar Fragen vor, um im Gespräch zu glänzen, und vergiss nicht, Visitenkarten mitzunehmen!

Networking in Personal-Communities

Engagiere dich in Personalmanagement-Communities, sei es online oder offline. Teilnehm an Workshops oder Meetups, um mehr über die Branche zu lernen und wertvolle Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Praktikumssuche helfen können.

Ergreife die Initiative

Anstatt nur auf Ausschreibungen zu warten, schicke deine Initiativbewerbungen direkt an Unternehmen wie Planet A Foods. Wenn du bereits vor deiner Anfrage dein Interesse und deine Ambitionen zeigst, könnte das einen positiven Eindruck hinterlassen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um People & Culture Intern / Working Student (f/m/d) mit Bravour zu bestehen

HR Erfahrung
Personio Kenntnisse
Datenmanagement
Workflow-Optimierung
Bewerbermanagement
Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch
Büroorganisation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deinen Lebenslauf lebendig!:Im Personalmanagement geht's darum, die richtigen Leute für die richtigen Jobs zu finden. Das bedeutet, dass du in deinem Lebenslauf nicht nur deine Ausbildung auflisten solltest, sondern auch relevante Projekte und Erfahrungen, die zeigen, wie du im Team arbeitest oder Konflikte löst. Denk dran: Jede Erfahrung, die zeigt, dass du mit Menschen umgehen kannst, zählt!

Motivation spielt eine große Rolle!:Für ein Praktikum im Personalmanagement ist es besonders wichtig, dass du in deinem Anschreiben klar machst, warum du dich für diese Branche interessierst und was du daraus lernen möchtest. Zeig uns deine Begeisterung und erzähl, wie du dich in die Unternehmensstruktur von Planet A Foods einbringen möchtest. Das ist deine Chance, uns von deinem Potenzial zu überzeugen!

Betone deine Kommunikationsfähigkeiten!:Im Personalmanagement sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. Sei sicher, dass du in deinem Anschreiben und Lebenslauf deutlich machst, wie gut du kommunizieren kannst. Erwähne zum Beispiel, wenn du Erfahrung mit Präsentationen oder der Organisation von Veranstaltungen hast – das zeigt, dass du in der Lage bist, unterschiedlichste Stakeholder zu verbinden!

Sei kreativ mit deinem Portfolio!:Auch wenn es für ein Praktikum nicht unbedingt nötig ist, ein Portfolio vorzulegen, kann es nicht schaden! Wenn du Projekte oder Präsentationen hast, die deine Fähigkeiten im Personalmanagement zeigen, pack sie zusammen und erwähne sie in deiner Bewerbung. Lass uns sehen, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst. Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Planet A Foods vorbereitet

Zeige dein Interesse am Personalmanagement

Erzähle in deinem Vorstellungsgespräch bei Planet A Foods von deinen Interessen im Personalmanagement. Setze dich mit Themen wie Mitarbeiterentwicklung und Recruiting auseinander und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Verbesserung der Personalstrategien beitragen könntest. Das zeigt dein Engagement und hebt dich von anderen Kandidaten ab.

Bereite dich auf situative Fragen vor

Im Personalmanagement wirst du oft mit Situationen konfrontiert, in denen du Entscheidungen treffen musst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit Konflikten im Team oder der Motivation von Mitarbeitern umgehst. Überlege dir Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Problemlösungsfähigkeit zeigen.

Netzwerken ist alles!

Nutze dein Praktikum, um Kontakte zu knüpfen. Mach dir Gedanken darüber, welche Fragen du während des Gesprächs stellen könntest, um ein besseres Verständnis für die Kultur und die Herausforderungen bei Planet A Foods zu bekommen. Zeige, dass du daran interessiert bist, langfristige Beziehungen aufzubauen.

Bereite deine Zielsetzung vor

Da es sich um ein Praktikum handelt, ist es wichtig, deine Lernziele und das, was du aus der Zeit bei Planet A Foods mitnehmen möchtest, klar zu präsentieren. Überlege dir, wie das Praktikum dir helfen kann, deine Fähigkeiten im Personalmanagement zu erweitern und welche konkreten Projekte oder Aufgaben du gerne übernehmen würdest.