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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Wachstumsstrategie und fördere Innovationen in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und direkte Zusammenarbeit mit dem CEO.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und arbeite an innovativen Projekten mit globaler Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im Business Development oder Innovationsmanagement.
- Andere Informationen: Motiviertes Team, das leidenschaftlich für Klimaschutz und neue Ideen arbeitet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Als Chief Growth Officer (m / w / d) übernimmst du die Verantwortung für die globale Wachstumsstrategie unserer Unternehmensgruppe.
- Mit kreativen Ideen und einem Gespür für Trends sorgst du dafür, dass wir immer einen Schritt voraus sind.
- Du arbeitest eng mit unseren internationalen Teams zusammen, förderst Innovationen und Dynamik.
- Du steuerst und entwickelst unsere globale Produktpalette weiter, führst Marktanalysen durch und nutzt technologische Entwicklungen gezielt für unsere Unternehmensstrategie.
- Dazu entwickelst und implementierst du eine passende Innovationsstrategie.
- Neue Geschäftspotenziale in aufstrebenden Märkten und Branchen erkennst und nutzt du gezielt, während du innovative Geschäftsmodelle, Konzepte und Alleinstellungsmerkmale mitentwickelst.
- Du leitest visionäre Forschungsprojekte zur Erweiterung unserer Produktpalette und stellst sicher, dass Innovationen auf höchstem Niveau bleiben.
- Du förderst eine Unternehmenskultur, in der Innovation großgeschrieben wird.
- Du repräsentierst unser Unternehmen auf internationalen Konferenzen, in der Politik und in anderen wichtigen Netzwerken.
- Eine enge Zusammenarbeit mit dem Board und den internationalen Teams ist für dich selbstverständlich.
Dein Profil:
- Ein abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieur, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position im Bereich Business Development, Innovationsmanagement oder Produktstrategie – idealerweise in der Biogas- oder erneuerbaren Energien-Branche.
- Du hast fundierte Kenntnisse in strategischer Unternehmensentwicklung und Markterschließung.
- Ein unternehmerisches Mindset mit Innovationsgeist und analytischer Stärke zeichnet dich aus.
- Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams ist von Vorteil.
- Kommunikationsstärke, Proaktivität und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise gehören zu deinen Stärken.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich – Französisch, Portugiesisch oder Spanisch sind ein Plus.
- Internationale Reisebereitschaft wird vorausgesetzt.
- Technisches Verständnis hilft dir, fundierte Entscheidungen zu treffen.
- Du hast Lust darauf, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Veränderungen aktiv mitzugestalten.
Deine Benefits:
- Eine Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, internationalen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.
- Direkte Zusammenarbeit mit dem CEO und dem Board für schnelle Entscheidungen und kurze Wege.
- Internationale Verantwortung mit der Möglichkeit, globale Märkte aktiv zu erschließen.
- Ein attraktives Vergütungsmodell mit leistungsbezogenen Boni und Gewinnbeteiligung.
- Exklusive Weiterbildungsmöglichkeiten auf Top-Level, inklusive Executive Coachings und strategischer Leadership-Programme.
- Zugang zu einem starken internationalen Netzwerk in der Branche und darüber hinaus.
- Eine Unternehmenskultur, die Mut zur Innovation und Entscheidungen fördert und Freiraum für neue Ideen schafft.
- Ein hochmotiviertes Team, das mit Leidenschaft an der Energiewende und dem Klimaschutz arbeitet.
Motiviert mit uns durchzustarten? Wenn du irgendwelche Fragen haben solltest, dann melde dich gerne bei Kevin!
Kevin Käbisch
Global Head of HR
Chief Growth Officer (m / w / d) - For German Resident Only Arbeitgeber: PlanET Biogas Group
Kontaktperson:
PlanET Biogas Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chief Growth Officer (m / w / d) - For German Resident Only
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, also zögere nicht, uns zu kontaktieren!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, schicke eine kurze Nachricht an den Recruiter oder die Personalabteilung. Wir stehen bereit, um dir bei der Kontaktaufnahme zu helfen!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief Growth Officer (m / w / d) - For German Resident Only
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Chief Growth Officer zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen in der Stellenbeschreibung passen.
Motivationsschreiben nicht vergessen: Ein gutes Motivationsschreiben kann den Unterschied machen! Erkläre, warum du die perfekte Wahl für diese Rolle bist und wie deine Visionen mit unserer Unternehmensstrategie übereinstimmen.
Kreativität zeigen: Nutze die Gelegenheit, um deine kreativen Ideen und Ansätze zu präsentieren. Zeige uns, wie du innovative Lösungen entwickeln kannst, die unser Wachstum vorantreiben!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du den schnellsten Weg in unser Team findest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PlanET Biogas Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Als Chief Growth Officer ist es wichtig, dass du nicht nur die aktuellen Produkte verstehst, sondern auch die langfristigen Ziele und Strategien des Unternehmens. Zeige im Interview, wie deine Ideen und Erfahrungen zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Initiativen, die du in der Vergangenheit geleitet hast, insbesondere im Bereich Business Development oder Innovationsmanagement. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
✨Zeige dein unternehmerisches Mindset
Hebe deine Fähigkeit hervor, innovative Geschäftsmodelle zu entwickeln und neue Geschäftspotenziale zu erkennen. Diskutiere über Trends in der Biogas- oder erneuerbaren Energien-Branche und wie du diese für das Unternehmen nutzen würdest. Dein analytisches Denken und deine proaktive Herangehensweise sollten deutlich werden.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du eng mit internationalen Teams und dem Board zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Ideen einfach zu erklären und andere zu inspirieren.
