Sales Development Representative M/F/D

Sales Development Representative M/F/D

Zürich Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Planon

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Pipeline und engagiere Kunden im Bereich Unternehmenssoftware.
  • Unternehmen: Planon, ein globaler Marktführer in Smart Sustainable Building Management Software.
  • Vorteile: Praktische Erfahrung, Coaching, hybride Arbeitsmöglichkeiten und kontinuierliche Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Wachse in einem unterstützenden Umfeld mit klaren Zielen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb und arbeite an nachhaltigen Lösungen.
  • Qualifikationen: Motivation, Neugier und Kommunikationsfähigkeiten sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Als Sales Development Representative werden Sie Ihre ersten Schritte im Bereich Enterprise-Softwarevertrieb unternehmen, indem Sie direkt an der Pipeline-Erstellung und Kundenbindung arbeiten. Diese Rolle ist für Berufseinsteiger gedacht, die praktische Erfahrungen, klare Entwicklungsmöglichkeiten und Einblicke in den Kauf von Technologie durch große Organisationen wünschen.

Was Sie tun werden:

  • Unterstützung des Wachstums der Pipeline in strategischen Konten in Deutschland durch Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden über Telefon, E-Mail und LinkedIn
  • Recherche von Unternehmen und Identifizierung relevanter Entscheidungsträger
  • Gespräche beginnen, die zu qualifizierten Verkaufschancen führen
  • Termine für Account Executives buchen und den Fortschritt von Deals unterstützen
  • Aktivitäten und Leistungen in Salesforce verfolgen
  • Arbeiten auf klare KPIs wie gebuchte Meetings und Erstellung von Opportunities hin

Ihre Arbeit unterstützt direkt das Umsatzwachstum und das breitere Vertriebsteam.

Sie werden Teil von Planon, einem globalen Marktführer im Bereich Smart Sustainable Building Management Software. Unsere Technologie hilft Organisationen, intelligentere Gebäude zu betreiben, den Energieverbrauch zu senken und die Nachhaltigkeit zu verbessern. Wir arbeiten mit mehr als 3.200 Kunden weltweit und werden von Schneider Electric unterstützt.

Dies bedeutet, dass Sie frühzeitig Einblicke in langfristige Kundenbeziehungen, accountbasierten Verkauf und Technologien erhalten, die echte Nachhaltigkeitsziele unterstützen.

Das größere Bild: Outbound-Vertrieb erfordert Ausdauer. Sie werden „nein“ hören. Aber mit der richtigen Unterstützung, Struktur und Denkweise baut diese Rolle Fähigkeiten auf, die in Vertriebsberufen sehr geschätzt werden.

Wenn Sie motiviert sind, in einer professionellen, zielorientierten Organisation zu lernen und zu wachsen, bietet Ihnen diese Rolle einen starken Ausgangspunkt.

Profil:

Für wen diese Rolle geeignet ist:

  • Dies ist eine Einstiegsposition. Sie benötigen keine jahrelange Erfahrung, aber Motivation und Neugier sind erforderlich.
  • Wir suchen jemanden, der: sich wohlfühlt, das Telefon in die Hand zu nehmen und Gespräche zu beginnen
  • mit Ablehnung umgehen kann und sich auf langfristige Ergebnisse konzentriert
  • klar kommuniziert, sowohl mündlich als auch schriftlich
  • organisiert und diszipliniert im Umgang mit Tools wie Salesforce ist
  • interessiert daran ist, eine Karriere im Bereich Enterprise- oder Technologievertrieb aufzubauen
  • fließend in Englisch und Schweizerdeutsch ist

Erfahrungen im Vertrieb, Kundenservice, Einzelhandel oder in einem Callcenter sind von Vorteil, aber nicht erforderlich.

Was Sie gewinnen werden:

  • Praktische Erfahrung im Outbound-Enterprise-Vertrieb
  • Klare Erwartungen und messbare Leistungsziele
  • Coaching und Unterstützung von erfahrenen Vertriebsprofis
  • Einblicke in strategische Konten und Unternehmenskunden
  • Eine starke Grundlage für zukünftige Rollen wie Account Executive oder andere kommerzielle Positionen

Zusätzliche Vorteile:

Ein gesundes Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Wir fördern ein kollaboratives und lernorientiertes Arbeitsumfeld, weshalb wir kontinuierliches Lernen und sinnvolle Schulungsmöglichkeiten anbieten. Darüber hinaus bieten wir herausfordernde Projekte mit weltweit führenden Kunden und außergewöhnliche Erfahrungen.

Schließen Sie sich uns auf unserem Weg an, der anerkannte Weltmarktführer im Bereich Smart Sustainable Building Management Softwarelösungen zu werden. Wie wir das tun? Indem wir unsere Mitarbeiter ins Zentrum unseres Unternehmens stellen und ein inspirierendes und sicheres Umfeld schaffen, das es uns allen ermöglicht, zu arbeiten, zu lernen, zu leben und zu spielen.

Planon ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von geschützten Merkmalen gemäß geltendem Recht bei der Einstellung berücksichtigt.

Lieben Sie es, Verbindungen aufzubauen? Das tun wir auch! Bewerben Sie sich jetzt.

Minimale Bildungsanforderung: Bachelor

Minimale Erfahrung: weniger als 3 Jahre

Empfehlung: Ja

Sales Development Representative M/F/D Arbeitgeber: Planon

Planon ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Sales Development Representative die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung und praxisnahe Erfahrungen im Bereich des Enterprise Sales profitieren Sie von kontinuierlichem Coaching durch erfahrene Fachleute und einer positiven Arbeitskultur, die Zusammenarbeit und Lernen fördert. Darüber hinaus genießen Sie eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Flexibilität, hybrid zu arbeiten, während Sie an spannenden Projekten mit führenden Kunden weltweit teilnehmen.

Planon

Kontaktdaten:

Planon Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Development Representative M/F/D erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit potenziellen Kunden in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Bedürfnissen und stelle Fragen, die echte Gespräche anstoßen.

Tipp Nummer 2

Mach deine Hausaufgaben! Recherchiere die Unternehmen, die du ansprechen möchtest, und finde heraus, wer die Entscheidungsträger sind. So kannst du gezielt auf sie zugehen und deine Chancen erhöhen.

Tipp Nummer 3

Bleib dran! Ablehnung gehört zum Spiel, also lass dich nicht entmutigen. Konzentriere dich auf deine langfristigen Ziele und arbeite kontinuierlich an deinen Fähigkeiten.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter bieten dir die Möglichkeit, direkt über unsere Plattform zu bewerben und so den ersten Schritt in eine spannende Karriere zu machen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Development Representative M/F/D mit Bravour zu bestehen

Outbound Prospecting
Kundenengagement
Kommunikationsfähigkeiten
Verkaufstechniken
Forschungskompetenz
Entscheidungsträger identifizieren
Terminvereinbarung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation. Authentizität kommt immer gut an!

Mach deine Hausaufgaben:Informiere dich über uns und unsere Produkte! Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du weißt, was wir tun und warum du Teil unseres Teams sein möchtest, hebt das deine Chancen deutlich.

Klar und präzise:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und leicht verständlich ist. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. Wir schätzen eine klare Kommunikation!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Planon vorbereitet

Mach deine Hausaufgaben

Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, insbesondere über die Smart Sustainable Building Management Software. Verstehe, wie sie den Kunden helfen und welche Herausforderungen sie lösen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Übe deine Gesprächsführung

Da du als Sales Development Representative viel telefonieren wirst, übe, wie du Gespräche beginnst. Simuliere Gespräche mit Freunden oder Familie, um sicherer zu werden. Achte darauf, klar und selbstbewusst zu kommunizieren.

Bereite Fragen vor

Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Entwicklungsmöglichkeiten sind immer gut.

Sei bereit für Ablehnung

Outbound Sales bedeutet oft, mit Ablehnung umzugehen. Bereite dich mental darauf vor, dass nicht jeder Kontakt positiv verlaufen wird. Zeige im Interview, dass du resilient bist und aus Rückschlägen lernen kannst.