Auf einen Blick
- Aufgaben: Herstellung und Montage von Fenster- und Fassadenkonstruktionen.
- Unternehmen: Mittelgroßes Unternehmen in St. Gallen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Temporäranstellung mit der Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln.
- Weitere Informationen: Hohe Flexibilität und Handgeschick sind gefragt!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Bau und setze deine Fähigkeiten im Glasbau ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre und Erfahrung im Glas- und Fensterbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38700 - 47300 € pro Jahr.
100%Glaser/in - Fenster- und Glasfassadenbau Jetzt Bewerben Zur Ergänzung des Teams in einem mittelgrossen Unternehmen mit Sitz in St.
Gallen suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine/n engagierte/n Glaser/in - Fenster- und Glasfassadenbau für eine Temporäranstellung.
Was müssen Sie tun?Herstellung der Fenster-, Türen- und Fassadenkonstruktionen Montierung der Metallbeschläge Sicherstellen der leistungs- und termingerechten sowie wirtschaftlichen Realisierung der Projekte Koordinierung der am Projekt BeteiligtenÜberprüfung der vorgegebenen Schlüsselzahlen wie Qualität, Termine und Kosten VORAUSSETZUNGENWas erwarten wir von Ihnen?Erfolgreich abgeschlossene Berufslehre Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Funktion Gute Kenntnisse im Glas- und Fensterbau Handgeschick und hohe Flexibilität UNTERNEHMENInteressiert, im Bau aktiv Einfluss zu nehmen?
Wenn ja, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
Glaser/In - Fenster- Und Glasfassadenbau Arbeitgeber: Planova Human Capital
Als mittelgroßes Unternehmen mit Sitz in St. Gallen bieten wir Ihnen nicht nur eine spannende Temporäranstellung als Glaser/in im Fenster- und Glasfassadenbau, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Unternehmenskultur und der Möglichkeit, an abwechslungsreichen Projekten mitzuwirken, die sowohl Ihre Fähigkeiten herausfordern als auch Ihre Karriere voranbringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Glaser/In - Fenster- Und Glasfassadenbau erhalten könntest
✨Netzwerke in der Bauindustrie nutzen
In der Bauindustrie gibt es viele Plattformen und Events, wo wir uns vernetzen können. Schau dir lokale Bau-Messen oder Branchennetzwerke an, um mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Oft haben sie auch kurzfristige Projekte, bei denen sie Unterstützung benötigen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Nutze Plattformen wie Praktika oder befristete Stellenangebote, um dir praktische Erfahrungen im Bauwesen aufzubauen. Du wirst sehen, dass viele Firmen bereit sind, Praktikanten einzustellen, besonders in Zeiten mit hohem Arbeitsaufwand.
✨Direktwerbung bei Bauunternehmen
Setze auf direkte Ansprache! Gehe zu den Unternehmen in deiner Nähe, wie z.B. Planova Human Capital, und erkundige dich nach freien Stellen. Ein persönliches Gespräch kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Bauprojekte beobachten
Halte Ausschau nach großen Bauprojekten in deiner Region. Oft werden kurzfristig Arbeiter benötigt. Wenn du direkt mit Projektleitern oder Bauleitern ins Gespräch kommst, hast du bessere Chancen auf eine befristete Anstellung.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Glaser/In - Fenster- Und Glasfassadenbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein handwerkliches Geschick!:Im Bauwesen ist es wichtig, dass du praktische Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen kannst. Füge spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, in deinen Lebenslauf ein, und erwähne deine Kenntnisse in gängigen Bauverfahren oder -techniken.
Bau viel auf deine Arbeitsproben!:Für eine befristete Stelle wollen wir sehen, dass du genau weißt, was du tust. Stell eine Mappe oder Dokumentation zusammen, die Bauprojekte zeigt, an denen du beteiligt warst. Falls du Zertifikate hast, die deine Fähigkeiten im Bauwesen belegen, schnapp sie dir und häng sie an!
Erläutere deine Motivation!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur deinen Werdegang anreißen, sondern auch klar machen, warum du dich für diese befristete Stelle bei Planova Human Capital interessierst. Zeig uns, dass du mit deinem Wissen und Engagement einen echten Mehrwert bringst!
Sprich die Sprache des Bauens!:Verwende in deinen Unterlagen die Begriffe und Fachbegriffe, die in der Branche üblich sind. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern hilft uns auch, deine Bewerbung auf den ersten Blick zu verstehen. Setz deinen Fokus auf relevante Erfahrungen und dein passendes Skillset.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Planova Human Capital vorbereitet
✨Baustellenkenntnis zeigen
Im Bauwesen ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für Baustellenabläufe und Sicherheitsprotokolle hast. Teile während des Interviews spezifische Erfahrungen, die du auf Baustellen gemacht hast, und betone deine Fähigkeiten im Hinblick auf Teamarbeit und Problemlösung.
✨Technische Fähigkeiten im Fokus
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die auf deine Fähigkeiten mit Bau-Software oder zur Erstellung von Plänen eingehen. Dinge wie CAD-Programme oder Baustellenmanagement-Tools können zur Sprache kommen, also sei bereit, zu zeigen, dass du damit vertraut bist.
✨Flexibilität betonen
Mit einem befristeten Vertrag wird oft erwartet, dass du schnell ins Team integriert wirst. Betone deine Fähigkeit zur Anpassung und dein Lernen in neuen Situationen. Zeige, dass du bereit bist, dich in verschiedene Aufgaben und Teamdynamiken einzufügen.
✨Fragen zur Projektplanung vorbereiten
Bereite einige gute Fragen zur Projektplanung und den laufenden Projekten von Planova Human Capital vor. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Du könntest fragen, wie sie mit unvorhergesehenen Herausforderungen auf der Baustelle umgehen oder welche Technologien sie gerade einsetzen.
