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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm Verantwortung für HR-Prozesse und unterstütze das Recruiting-Team.
- Arbeitgeber: Planted, ein innovatives Unternehmen für pflanzenbasierte Proteine.
- Mitarbeitervorteile: Praktische Erfahrung in einem dynamischen Umfeld mit Wachstumsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Ernährung und arbeite an spannenden HR-Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Psychologie oder verwandtem Fach, idealerweise erste HR-Erfahrungen.
- Andere Informationen: Sei Teil eines kreativen Teams, das nachhaltige Lösungen fördert.
Planted kombiniert firmeneigene Strukturierungs- und Fermentierungstechnologien, um Fleisch aus pflanzlichen Proteinen herzustellen, wobei der Schwerpunkt auf köstlichem Geschmack, fleischiger und saftiger Textur liegt und nur natürlichen Zutaten verwendet werden. Planted setzt einen völlig neuen Standard in der Kategorie der alternativen Proteine und macht sie zu einer gesunden, köstlichen und nachhaltigen Wahl für alle. Wahrhaft besser als Fleisch von Tieren.
Während deines sechsmonatigen Internships wirst du Teil unseres Talent & Culture Teams und erhältst spannende Einblicke in vielseitige HR-Bereiche.
Deine Mission:
- Du übernimmst Verantwortung für administrative HR-Prozesse, z. B. Verträge, Zeugnisse, Personaldatenpflege.
- Du unterstützt im Recruiting, z. B. bei Pre-Calls, Terminplanung und der Pflege unseres Bewerbermanagementsystems.
- Du bist die erste Anlaufstelle für Anfragen im HR Helpdesk.
- Du koordinierst das Onboarding neuer Mitarbeitender, von Einladungen bis zu IT-Setups und Willkommens-Paketen.
- Du kümmerst dich um Postbearbeitung, Badge-Management und die digitale Ablage von HR-Dokumenten.
- Du hilfst bei der Planung von Weiterbildungen und unterstützt bei internen Events und Engagement-Initiativen.
- Du bringst dich in HR-Projekte, Employer Branding, Reporting und Datenanalysen ein.
- Du wirkst bei der Pflege von Richtlinien, Vorlagen und Compliance-Dokumentationen mit.
Du:
- studierst aktuell Psychologie oder ein verwandtes Fach im Bachelor oder Master, oder hast dein Studium kürzlich abgeschlossen.
- hast idealerweise erste Praxiserfahrung gesammelt, vorzugsweise im HR.
- interessierst dich für People-Themen und nachhaltige, pflanzenbasierte Ernährung.
- begeisterst dich für den Einsatz von KI im HR und nutzt neue Tools, um Prozesse smarter und wirkungsvoller zu gestalten.
- arbeitest selbstständig, proaktiv und bringst echten Teamspirit mit.
- denkst strukturiert, organisierst dich gut und hast ein Auge fürs Detail.
- kommunizierst fliessend in Deutsch und Englisch, schriftlich wie mündlich.
- fühlst dich wohl in einem Umfeld mit Dynamik, Wachstum und Veränderung.
Internship Talent Arbeitgeber: Planted Foods AG
Kontaktperson:
Planted Foods AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Internship Talent
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenangebote zu dir kommen. Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um aktiv nach Kontakten in der Branche zu suchen. Zeig dein Interesse an Planted, indem du direkt mit Mitarbeitern sprichst und Fragen stellst!
✨Networking ist alles!
Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus dem HR-Bereich zu vernetzen. Besuche Events, Webinare oder Workshops, die sich mit Talentmanagement und nachhaltiger Ernährung beschäftigen. Je mehr Leute dich kennen, desto besser stehen deine Chancen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du wirklich an einem Praktikum bei Planted interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du die besten Chancen, direkt von uns gesehen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Internship Talent
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Charakter in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für das Talent & Culture Team bei Planted brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, dass du wirklich Interesse hast.
Achte auf Details!: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument ist ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung Korrektur zu lesen und sicherzustellen, dass alles ordentlich aussieht. Wir schätzen Sorgfalt und Organisation!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Planted Foods AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von Planted. Zeige im Interview, dass du ihre Vision für nachhaltige, pflanzenbasierte Ernährung teilst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Praktika, die deine Fähigkeiten im HR-Bereich zeigen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Organisation, Kommunikation und Teamarbeit zu sprechen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen HR-Projekten oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Zeige deine Begeisterung für Technologie
Da Planted Wert auf innovative Tools legt, solltest du deine Begeisterung für den Einsatz von KI im HR und deine Erfahrungen mit neuen Technologien betonen. Erkläre, wie du diese Tools nutzen würdest, um Prozesse zu optimieren.