Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei der Organisationsentwicklung und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Teamtailor ist ein junges, wertebasiertes Unternehmen, das die Welt verbessern möchte.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, psychologisches Coaching und Zuschüsse für Sport und Mittagessen.
- Warum dieser Job: Wachse persönlich in einem dynamischen Umfeld mit tollen Teamevents und einer positiven Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest motiviert sein und Interesse an HR-Themen mitbringen.
- Andere Informationen: Möglichkeit, bis zu 4 Wochen im Ausland zu arbeiten.
Anbieter Teamtailor Werkstudent:in HR & Organisationsentwicklung (f/m/d) Lasst uns die Welt gemeinsam zu einem besseren Ort machen. Aber mit Genuss. Abteilung Produktion Standorte Memmingen Was dich erwartet Entwicklung Wir unterstützen dein persönliches Wachstum mit internen oder externen Trainings oder Mentorings, damit du dein volles Potenzial entfalten kannst. Wohlbefinden Wir stärken deine mentale und körperliche Gesundheit mit kostenlosem psychologischem Coaching, einem Zuschuss zum Urban Sports Club sowie einem Beitrag zu deinem Mittagessen. Kultur Arbeite in einem wertebasierten Jungunternehmen mit regelmässigen Teamevents – in einem Arbeitsumfeld, das Klarheit, Verantwortung und Fortschritt lebt. Balance Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten, bis zu 4 Wochen Arbeiten im Ausland & je nach Rolle Zuschüsse für ÖV und Mobileabo. Fürsorge Je nachdem, in welchem Land du angestellt bist, erwarten dich länderspezifische Benefits im Bereich Care. Kontakt Alexander Günther Lead HR Business Partner & Operations – Talent & Culture Wir freuen uns auf Direktbewerbungen
Werkstudent:in HR & Organisationsentwicklung (f/m/d) Arbeitgeber: Planted Foods AG
Kontaktperson:
Planted Foods AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent:in HR & Organisationsentwicklung (f/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im HR-Bereich arbeiten oder Erfahrungen in der Organisationsentwicklung haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im HR-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Methoden und Technologien Bescheid weißt. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Motivation und deinen Zielen vor. Überlege dir, warum du gerade bei uns im Teamtailor arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst. Authentizität ist hier der Schlüssel!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der HR- und Organisationsentwicklung sind Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent:in HR & Organisationsentwicklung (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen Teamtailor. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Stelle als Werkstudent:in HR & Organisationsentwicklung zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im HR-Bereich und deine Fähigkeiten in der Organisationsentwicklung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst. Hebe deine Leidenschaft für HR und persönliche Entwicklung hervor.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Planted Foods AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Unternehmen und seine Werte informieren. Verstehe die Mission und die Kultur des Unternehmens, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im HR-Bereich und in der Organisationsentwicklung demonstrieren. Dies hilft dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Zeige deine Begeisterung
Sei während des Interviews enthusiastisch und positiv. Zeige, dass du motiviert bist, Teil des Teams zu werden und zur Entwicklung des Unternehmens beizutragen.