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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und entwickle individuelle Softwarelösungen für HR und Workforce-Management.
- Arbeitgeber: planzeit® ist ein führender Anbieter in Workforce-Management und Zutrittssicherheit seit 1989.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das Unternehmen hilft, ihre Prozesse zu optimieren und Mehrwerte zu schaffen.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Softwarelösungen und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die mit uns die Zukunft der Unternehmensberatung gestalten wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
planzeit® ist einer der bundesweit führenden Anbieter für die Bereiche Workforce-Management, HR und Zutrittssicherheit. Bereits seit 1989 entwickeln wir unsere Lösungen stets kundenoptimiert im Team weiter. Unsere Mission ist es, durch professionelle Beratung und individuelle Lösungen Unternehmensprozesse zu erleichtern, um wirtschaftliche und persönliche Mehrwerte zu erzielen.
Für unseren Hauptsitz in Beckum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Software Consultant m/w/d.
planzeit_Anzeige_SoftwareConsultant_A4.indd Arbeitgeber: planzeit GmbH
Kontaktperson:
planzeit GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: planzeit_Anzeige_SoftwareConsultant_A4.indd
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Produkte und Dienstleistungen von planzeit®. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Lösungen verstehst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Bereich Workforce-Management und HR zu nennen. Dies zeigt, dass du praktische Kenntnisse hast, die für die Position relevant sind.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von planzeit®. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Software Consultant geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: planzeit_Anzeige_SoftwareConsultant_A4.indd
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über planzeit® und deren Dienstleistungen im Bereich Workforce-Management, HR und Zutrittssicherheit. Verstehe die Unternehmensmission und -werte, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Software Consultant wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in der Softwareentwicklung und Beratung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei planzeit® arbeiten möchtest und wie du zur Verbesserung der Unternehmensprozesse beitragen kannst. Gehe auf spezifische Projekte oder Erfahrungen ein, die deine Eignung unterstreichen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei planzeit GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission von planzeit® und wie sie ihre Lösungen entwickeln. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deiner Rolle als Software Consultant zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Workforce-Management, HR und Zutrittssicherheit demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an den Software Consultant zu erfahren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends im Bereich Softwareentwicklung und Consulting vertraut bist. Dies wird dir helfen, im Interview kompetent zu wirken und deine Fachkenntnisse zu demonstrieren.
