Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Testprojekte, erstelle Testpläne und führe Tests durch.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das sich auf Qualitätssicherung in Technik spezialisiert hat.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft für deutschlandweite Einsätze ist erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und verbessere Systeme mit deinem Wissen.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbar, Erfahrung mit Testwerkzeugen und gute Sprachkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Fachliche Leitung der Testaufgaben in Kundenprojekten
- Erstellung von Testplänen und Testspezifikationen
- Durchführung und Dokumentation von Tests
- Steuerung der Tests durch Metriken und Auswertungen
- Vorbereitung und Begleitung von Kundenabnahmen
- Stetige Verbesserung unserer Lösungen durch Optimierung des Testprozesses
- Qualitätssicherung unserer Systeme - bestehend aus Hardware, Firmware und Software
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit der Ausrichtung Informatik oder ein vergleichbarer Studiengang
- Kenntnisse in der systematischen Testfallerstellung
- Praktische Erfahrung mit Testwerkzeugen
- Idealerweise eine ISTQB Zertifizierung
- Erfahrung oder die Fähigkeit zur Einarbeitung in komplexe technische Systeme (Funktechnik)
- Bereitschaft für deutschlandweite Dienstreisen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Test Manager (m/w/d) Arbeitgeber: PLATH GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die Ihre Leistungen wertschätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Test Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Testmanagern und Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen für offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Testmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze in deine Arbeit einzubringen. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Testmethoden und -werkzeugen übst. Stelle sicher, dass du auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung, insbesondere in Bezug auf Zertifizierungen wie ISTQB. Dies zeigt dein Engagement für Qualitätssicherung und deine Fähigkeit, dich in komplexe Systeme einzuarbeiten, was für die Position als Test Manager wichtig ist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Test Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich Testmanagement, insbesondere deine Kenntnisse in der systematischen Testfallerstellung und deine praktische Erfahrung mit Testwerkzeugen.
Anpassung des Anschreibens:Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Erwähne deine ISTQB-Zertifizierung und wie du zur stetigen Verbesserung von Testprozessen beigetragen hast.
Verwende klare Beispiele:Führe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung an, die deine Fähigkeiten in der fachlichen Leitung von Testaufgaben und der Dokumentation von Tests belegen.
Sprache und Formatierung:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in einem professionellen Format verfasst sind. Verwende klare, präzise Sprache und überprüfe auf Rechtschreib- und Grammatikfehler, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PLATH GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Test Managers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Testmethoden, Testwerkzeugen und der Qualitätssicherung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als fachliche Leitung der Testaufgaben ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung und -koordination unter Beweis stellst. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Projekte gesteuert hast.
✨Verstehe den Testprozess
Stelle sicher, dass du den gesamten Testprozess gut verstehst, von der Erstellung von Testplänen bis zur Dokumentation der Ergebnisse. Sei bereit, über Optimierungsmöglichkeiten zu sprechen und wie du zur stetigen Verbesserung der Lösungen beitragen kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, technische Informationen verständlich zu erklären, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
