Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit

Bingen Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
PLATINUM GmbH & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Entgeltabrechnung und Unterstützung im Recruiting.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Tiernahrungsbranche mit familiärem Arbeitsklima.
  • Vorteile: Wertschätzende Vergütung, flache Hierarchien und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
  • Weitere Informationen: Bürofreundliche Tiere sind willkommen – bring deinen pelzigen Freund mit!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalarbeit in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Unserem Leitsatz „Die besten Freunde des Menschen nicht schlechterstellen.“ konsequent folgend, vermarkten wir seit 2004 erfolgreich unsere Tiernahrung und -pflege in Deutschland sowie international. Unser Anspruch als führender Hersteller ist es, unseren Kund*innen stets das Beste für ihren tierischen Freund zu bieten. Wir legen dabei größten Wert auf die Nähe zu unseren Kund*innen und ihren Tieren, wir differenzieren uns durch persönliche und kompetente Betreuung.

Was ist Glück im Job? Wenn Du gut gelaunt zur Arbeit kommst, weil Du mit netten und kompetenten Menschen an gemeinsamen Zielen arbeitest. Wenn Dein Einsatz honoriert wird, Deine Meinung und Deine Ideen gefragt sind, langfristige Perspektiven Dir Sicherheit geben und Du die Möglichkeit hast, Dich zu entfalten. So definieren wir Glück im Job und das ist Arbeiten bei PLATINUM.

Du hast Freude an der Personalarbeit und behältst auch bei komplexen Themen den Überblick? Dann bist Du bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n.

Deine Aufgaben:

  • Du übernimmst die vorbereitende Entgeltabrechnung in enger Zusammenarbeit mit unserem Steuerbüro.
  • Du erstellst Arbeitsverträge, Bescheinigungen, Zeugnisse und weitere personalrelevante Dokumente.
  • Du bist kompetente/r Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeitenden bei Fragen rund um Entgeltabrechnung sowie sozialversicherungsrechtlichen Themen.
  • Du kommunizierst mit Krankenkassen, Behörden und Versicherungen und sorgst für eine reibungslose Bearbeitung aller Anliegen.
  • Du überwachst wichtige Termine und Fristen, beispielsweise im Zusammenhang mit Probezeiten, Mutterschutz und befristeten Arbeitsverhältnissen.
  • Du unterstützt unser Recruiting und begleitest Bewerberprozesse.
  • Du bringst Dich aktiv in spannende HR-Projekte und die Weiterentwicklung unserer Personalprozesse ein.

Dein Profil:

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du verfügst über Berufserfahrung im Personalwesen.
  • Du besitzt gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
  • Du arbeitest verantwortungsbewusst und diskret im Umgang mit sensiblen Daten.
  • Du bringst eine ausgeprägte Serviceorientierung und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen mit.
  • Du zeichnest Dich durch eine strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise aus.
  • Du gehst sicher mit MS-Office um und hast idealerweise Erfahrung mit DATEV oder vergleichbaren Abrechnungssystemen.
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was Dich bei uns erwartet:

Wir bieten Dir eine spannende, anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international erfolgreichen mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien. Es erwarten Dich ein familiäres Arbeitsklima mit langfristigen Perspektiven, eine Deine Leistung wertschätzende Vergütung sowie zahlreiche Benefits für Mitarbeitende.

Du hast ein büro-kompatibles Tier? Viele unserer Mitarbeitenden bringen ihre Fellnasen täglich mit auf die Arbeit. Und auch für Deinen tierischen Freund finden wir ein schönes Fleckchen an Deinem Arbeitsplatz.

Interessiert? Dann sende bitte Deine aussagekräftige Bewerbung mit Angaben zu Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem frühestmöglichen Eintrittstermin - bevorzugt via E-Mail - an: bewerbung@platinum.com

PLATINUM GmbH & Co. KG | Am Ockenheimer Graben 23 | 55411 Bingen

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: PLATINUM GmbH & Co. KG

PLATINUM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein familiäres Arbeitsklima und langfristige Perspektiven bietet. Mit flachen Hierarchien und einer wertschätzenden Vergütung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem haben Mitarbeitende die Möglichkeit, ihre tierischen Begleiter mit zur Arbeit zu bringen, was die einzigartige Unternehmenskultur unterstreicht.

PLATINUM GmbH & Co. KG

Kontaktdaten:

PLATINUM GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter*in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du mehr über das Team erfahren kannst.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte und die Produkte von PLATINUM. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, deine Bewerbung optimal zu gestalten und sicherzustellen, dass sie die richtigen Ansprechpartner erreicht.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit mit Bravour zu bestehen

Vorbereitende Entgeltabrechnung
Erstellung von Arbeitsverträgen
Bescheinigungen und Zeugnissen
Ansprechpartner für Mitarbeitende
Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden
Überwachung von Terminen und Fristen
Recruiting und Bewerberprozesse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.

Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre uns, warum du genau bei PLATINUM arbeiten möchtest und was du für unser Team mitbringst.

Achte auf Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PLATINUM GmbH & Co. KG vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über PLATINUM und ihre Produkte zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Philosophie und ihre Werte. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, passende Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, insbesondere in Bezug auf Entgeltabrechnung oder den Umgang mit sensiblen Daten. Das macht deinen Beitrag greifbarer.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit im HR-Bereich aussieht. Das zeigt dein Interesse und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die Position und das Unternehmen.

Sei du selbst

Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und deine Begeisterung für die Personalarbeit. Wenn du dich wohlfühlst und ehrlich bist, wird das auch bei den Interviewern gut ankommen. Denk daran, dass sie nicht nur deine Qualifikationen, sondern auch deine Passung ins Team beurteilen.