Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategische Partnerschaften zwischen Studierenden, Forschenden und Unternehmen.
- Unternehmen: Hasso-Plattner-Institut, führendes Informatikinstitut in Deutschland.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Sportmöglichkeiten und Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft Europas und baue wertvolle Beziehungen auf.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in Partnerschaftsentwicklung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Das HPI ist eines der führenden universitären Informatikinstitute, (www. hpi. de).
Unser Ziel ist es, die digitale Souveränität Europas mit exzellenter Forschung und praxisnaher Lehre in der Informatik zu stärken.
Am HPI sind wir davon überzeugt, dass Exzellenz dann entsteht, wenn wir das Wissen verschiedener Disziplinen in Zusammenarbeit verbinden, um gemeinsam verantwortungsvolle und richtungsweisende Lösungen für die Zukunft zu gestalten.
In unseren Research Clustern "Systems", "Data and AI", "Foundations", "Digital Health", "Security" und "Business and Society" arbeiten Forschende aus mehreren Fachgebieten gemeinsam an Fragen, die zur Lösung gesellschaftlicher Herausforderung beitragen.
Die Digital-Engineering-Fakultät der Universität Potsdam und des HPI bietet ein deutschlandweit einmaliges ingenieurwissenschaftliches Informatikstudium an.
Das Hasso-Plattner-Institut sucht im Zuge seines starken Wachstums zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Potsdam eine: n
Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.
Die Rolle
Die enge Zusammenarbeit mit Unternehmen ist ein zentraler Pfeiler der HPI‑Philosophie.
Sie stärkt den Praxisbezug für Studierende, schafft Transferwege für die Forschung und sichert die Sichtbarkeit des Instituts in der Wirtschaft.
Als Lead Industry Engagements and Partnerships entwickelst Du dieses Ökosystem aktiv weiter.
Du baust eine strategische Brücke zwischen Studierenden, Forschenden sowie den HPI‑Institutionen und relevanten Unternehmen mit dem Ziel, akademische Integrität, echten Mehrwert für Talente und langfristige institutionelle Wirkung miteinander zu verbinden.
Du führst ein wachsendes Team, gestaltest Richtung, Inhalt und Struktur des Partnerportfolios aktiv mit und bist eine zentrale Ansprechperson für die Zusammenarbeit zwischen HPI und seinen Industriepartnern.
Darüber hinaus unterstützt Du die Weiterentwicklung des HPI Career Service Centers im Bereich Industry Careers.
Diese Rolle verbindet Strategie, Beziehungsmanagement und Teamführung. Du solltest Lust haben, in diesen Bereichen gleichzeitig anzupacken und dazuzulernen.
- Deine Aufgaben
- Strategie & Portfolioentwicklung
- Du entwickelst und pflegst die HPI-Industrie-Partnerschaftsstrategie in enger Abstimmung mit der HPI-Leitung, orientiert an der Transferstrategie und den institutionellen Prioritäten
- Du priorisierst Partnerkategorien, Ökosysteme und Engagement‑Formate auf Basis ihres Mehrwerts für Studierende, Forschende und die Transferambitionen des HPI
- Du identifizierst Lücken im Partnerportfolio und entwickelst gezielte Ansätze für strategisch relevante Branchen, Unternehmen und Ökosystemorganisationen
- Du behältst das Gesamtportfolio im Blick und stellst eine ausgewogene, kohärente Entwicklung über alle Partnerschaftsebenen und -formate sicher
- Finanzverantwortung
- Du steuerst die Budgetplanung für Industry Engagements and Partnerships (inklusive Jahresbudget, Erlösziele und Kostenstrukturen) in Zusammenarbeit mit Finance
- Du definierst und pflegst die Preislogik für alle Partnerschaftsmodule, Formate und gestaffelte Pakete und stellst sicher, dass klar ist, was kostenlos, kostendeckend oder erlösgenerierend ist und warum
- Du stellst sicher, dass alle Partnerschaftsaktivitäten im institutionellen Rahmen des HPI operieren, inklusive Vertragssystematik, Compliance‑Kategorien, steuerlicher Klassifikationslogik und Markennutzungsregeln
- Du koordinierst in Abstimmung mit Legal und Finance die korrekte Zuordnung von Aktivitäten innerhalb der Vorgaben des Gemeinnützigkeitsrechts
- Du trägst zur Weiterentwicklung der Prozesse, Governance‑Standards und der Vertragsarchitektur bei und stellst sicher, dass diese Rahmenbedingungen Partnerschaften ermöglichen statt verlangsamen
- Du bist eine wichtige Schnittstelle zu den zentralen, internen HPI-Stakeholdern
- Du sorgst dafür, dass Partnerschaften institutsübergreifend transparent sind und Studierende, Forschende, Lehrstühle, d‑school, Engine, Maker Universe etc. die notwendige Unterstützung und Partnerschaftsmehrwerte erhalten, ohne ihre akademische Autonomie einzubüßen
- Teamführung
- Du führst und entwickelst ein kleines, wachsendes Team mit Fokus auf Partner Development, Industry Partner Events und Industry Careers
- Du baust Kompetenzen in Relationship Management, Stakeholder‑Kommunikation und compliance‑sicherer Verhandlungsführung auf
- Du schaffst eine Teamkultur, die institutionelle Integrität, akademische Orientierung und echte Zusammenarbeit verbindet
- Du berichtest regelmäßig an die HPI‑Leitung über Partnerengagement, Portfolioentwicklung, finanzielle Performance, Risiken und strategische Chancen
- Du pflegst relevante KPIs und sorgst für verlässliche Datenqualität im CRM
- Dein Profil
Du denkst strategisch, arbeitest gern an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Wirtschaft und hast Lust, Partnerschaften mit echtem Mehrwert aufzubauen.
Institutionelle Rahmenbedingungen siehst Du nicht als Hindernis, sondern als Grundlage für nachhaltiges Vertrauen.
Du suchst keine klassische Corporate‑Karriere, sondern eine Rolle mit gesellschaftlicher Wirkung, in der Du wachsen kannst.
- Was Du mitbringen solltest
- Mindestens 3–5 Jahre Erfahrung in der Partnerschaftsentwicklung, im Business Development oder im institutionellen Beziehungsmanagement, idealerweise mit Bezug zum akademischen, wissenschaftlichen oder wissensintensiven Umfeld
- Ein genuines Verständnis für den akademischen
Kontext: Du weißt, dass der Mehrwert für Studierende und Forschende das Maß aller Dinge ist, und kannst in der institutionellen Komplexität navigieren
- Starkes strategisches Denkvermögen verbunden mit operativem Pragmatismus: Du kannst Strukturen entwerfen und gleichzeitig dafür sorgen, dass sie in der Praxis funktionieren
- Gute Fähigkeiten im Beziehungsmanagement: Du kannst Dich auf unterschiedliche Stakeholder einstellen, von Unternehmensvertreter: innen bis zu Lehrenden und Studierenden
- Erste Führungserfahrung und die Überzeugung, dass gute Führung bedeutet, klare Orientierung zu geben und gleichzeitig Eigenverantwortung zu fördern; Du bist
- Sparringpartner: in, gibst Freiraum, aber auch Struktur, wenn das Team sie braucht
- Erste Erfahrung mit Budgetverantwortung und ein gutes Verständnis für Preislogiken und wirtschaftliche Zusammenhänge
- Erste Kenntnisse im Bereich des Nonprofit‑Governance, der steuerrechtlichen Compliance (Gemeinnützigkeit) oder vergleichbaren Regulierungsrahmen sind ein klarer Vorteil
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (C1 in beiden Sprachen)
- Darauf kannst Du dich bei uns freuen
- Einen facettenreichen Job, eingebettet in ein internationales und dynamisches Arbeitsumfeld
- Eine spannende, verantwortungsvolle Position, in der Du viel bewegen kannst
- Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, Einblick in die wissenschaftliche Forschung
- Regelmäßige Team‑Events und Workshops
- Für Problemlagen jeglicher Art (auch im privaten Umfeld) kannst Du kostenfrei unsere externe Mitarbeitendenberatung nutzen
- Attraktive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
- Ein bezuschusstes Firmenticket/ Deutschlandticket
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (an bis zu 2 Tagen in der Woche)
- 30 Urlaubstage plus zwei zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
- Zahlreiche Sportmöglichkeiten (Tennis‑ und Basketballplatz, Beachvolleyballfeld, Calisthenics‑Park) und Teilnahme an Laufveranstaltungen
- Einen Arbeitsplatz am HPI‑Campus in Potsdam‑Babelsberg (S‑Bhf. Griebnitzsee) mit schneller Verkehrsanbindung nach Berlin
- #J-18808-Ljbffr
Lead Industry Engagements and Partnerships (m/w/d) Arbeitgeber: Plattnerfoundation
Das Hasso-Plattner-Institut für Digital Engineering gGmbH bietet eine facettenreiche und verantwortungsvolle Position in einem internationalen und dynamischen Arbeitsumfeld. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, attraktiven Mitarbeitervorteilen wie vergünstigtem Mittagessen und einem bezuschussten Firmenticket, sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, ist das Institut ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die in der digitalen Gesundheitsforschung tätig sein möchten. Zudem profitieren Mitarbeitende von einer Vielzahl an Sportmöglichkeiten und einer externen Mitarbeitendenberatung, was zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lead Industry Engagements and Partnerships (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Plattnerfoundation, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Plattnerfoundation im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Plattnerfoundation echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Plattnerfoundation zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Industry Engagements and Partnerships (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Plattnerfoundation reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Plattnerfoundation vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Plattnerfoundation tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
