Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Verträge und unterstütze das Personalmanagement in einem dynamischen Hotelumfeld.
- Unternehmen: PLAZA Hotelgroup, eine der größten Hotelketten Deutschlands mit über 65 Standorten.
- Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, Urlaubsgeld und Weihnachtsbonus.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiter-Events und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere in einem freundlichen Team mit flachen Hierarchien.
- Qualifikationen: Erfahrung im Personalwesen und gute organisatorische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die PLAZA Hotelgroup, mit über 65 Standorten in Deutschland und im Ausland, ist eine der größten Hotelketten des Landes. Unsere Hotelkette bietet ein vielfältiges Portfolio, das von deutschen Hotspots wie Berlin, Hamburg und Frankfurt bis hin zu attraktiven kleineren Städten wie Schwerin und Mühldorf am Inn sowie europäischen Metropolen wie Den Haag, Graz und Wien reicht.
Bei uns können Sie Ihre Karriere in einem positiven Arbeitsumfeld entwickeln. Regelmäßige, respektvolle Kommunikation mit dem Management und den Kollegen ist uns sehr wichtig. Integrieren Sie Nachhaltigkeit in Ihren Job und finden Sie endlich eine Position mit fairer Bezahlung und einer gesunden Work-Life-Balance.
Um unser zentrales Team zu verstärken, suchen wir ab sofort einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Vertragsmanagement, der als kompetente Ansprechperson für unsere Hotels in vertragsbezogenen Angelegenheiten fungiert.
- Mit uns erleben Sie:
- Eine Anstellung beim beliebtesten Arbeitgeber im Bereich Gastgewerbe, Hotel, Freizeit & Tourismus
- Ein freundliches und aufgeschlossenes Team in familiärer Atmosphäre mit flachen Hierarchien
- Gute und faire Arbeitsbedingungen
- Moderne Arbeitsplätze
- Flexible und mobile Arbeitsmöglichkeiten
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitersparplan (BAV ab dem 4. Monat der Anstellung)
- Persönliche PLAZA-Mitarbeiterkarte für steuerfreie Bonuszahlungen
- Vielfältige Möglichkeiten zur Teilnahme an Gesundheitsförderungsprogrammen
- Die Möglichkeit, an anderen spannenden Unternehmensstandorten im Rahmen eines Austauschprogramms zu arbeiten
- Attraktive Mitarbeiter-, Familien- & Freunderrabatte für Übernachtungen und Frühstück in allen PLAZA Hotelgroup Hotels
- Mitarbeiterempfehlungsbonus
- Hier ist, was wir sonst noch bieten:
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
- Persönliche Entwicklung neben dem Wachstum unseres Unternehmens
- Zahlreiche Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Vielfältige Schulungsprogramme
- Ausbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Plaza Hotelgroup und des Best Western Netzwerks
- Individuelle Mitarbeiterbetreuung
- Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihrem Abteilungsleiter
- Ein schnell wachsendes Unternehmen
- Ein Job in der weltweit führenden Hotelgruppe mit hervorragenden Karrierechancen
- Firmenfahrradleasing
- Und vieles mehr!
- Ihre Aufgaben:
- Fachgerechter Einsatz von Zeiterfassungssystemen, insbesondere Gastromatic
- Überwachung und Verwaltung von Arbeitsverträgen für Zeitarbeit
- Pflege, Aktualisierung und Dokumentation von Arbeitsverträgen und Personaldaten
- Fundierte Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung und praktische Erfahrung mit gängiger Lohnsoftware
- Unterstützung bei der Einhaltung von Arbeitsgesetzen und Tarifverträgen
- Enge Zusammenarbeit und regelmäßige Abstimmung mit der Hotelleitung
- Bearbeitung aller administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit der Personalverwaltung
- Selbstständige Kommunikation mit Krankenkassen bezüglich Personalangelegenheiten
- Wir passen gut zusammen, wenn Sie folgende Qualifikationen mitbringen:
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen (idealerweise 2-5 Jahre)
- Exzellente organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte, zielorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Starke Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeiten
- Fundierte Anwenderkenntnisse in MS Office, Outlook und HR-Management-Systemen
- Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
- Kompetentes, professionelles und zuverlässiges Auftreten
- Motivierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise
Ihre vollständige Bewerbung umfasst:
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Zertifikate/Referenzen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Human Resources Administrator (m/f/d) for our headquarters in Heilbronn Arbeitgeber: PLAZA Hotelgroup
Die PLAZA Hotelgroup ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Anlagenmechaniker (m/w/d) die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und freundlichen Team zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, fairer Bezahlung und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einer familiären Atmosphäre. Genießen Sie zudem attraktive Mitarbeiterbenefits wie Rabatte auf Übernachtungen und die Chance, an spannenden Projekten in unseren über 65 Standorten teilzunehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Human Resources Administrator (m/f/d) for our headquarters in Heilbronn erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf PLAZA Hotelgroup aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch PLAZA Hotelgroup, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Human Resources Administrator (m/f/d) for our headquarters in Heilbronn mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei PLAZA Hotelgroup klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PLAZA Hotelgroup vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie PLAZA Hotelgroup die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
